【公务员类职业资格】2017年6月17日安徽省合肥市庐阳区事业单位招聘考试面试真题及答案解析.doc

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1、2017年 6 月 17日安徽省合肥市庐阳区事业单位招聘考试面试真题及答案解析 (总分： 100.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试题 (总题数： 3，分数： 100.00) 1.电视剧人民的名义中出现了单位办事窗口矮，群众蹲也不是，站也不是的情况，被称为“丁义珍式窗口”，新闻也报道过某地也存在这种窗口。对此现象 ,请结合实际谈谈看法。（分数： 35.00） _ 2.你们单位要组织一个纪念建党 96 周年的集体活动，领导要你确定活动主题并进行组织，请问你会怎么做。（分数： 35.00） _ 3.小张来单位一年了，领导要小张写年度报告总结，并交代小张可以向老王请教。但由于老王出差去外地，

2、小张没有请教到。于是小张通过自己的努力完成了报告，并上交给领导，不料却受到了批评，他感到委屈 。如果你是小张的朋友，你应该怎么安慰他，请现场模拟。（分数： 30.00） _ 2017年 6 月 17日安徽省合肥市庐阳区事业单位招聘考试面试真题答案解析 (总分： 100.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试题 (总题数： 3，分数： 100.00) 1.电视剧人民的名义中出现了单位办事窗口矮，群众蹲也不是，站也不是的情况，被称为“丁义 珍式窗口”，新闻也报道过某地也存在这种窗口。对此现象 ,请结合实际谈谈看法。（分数： 35.00） _ 正确答案： ( “半蹲式窗口”在现实生活当中频频出现

3、，折射着当地相关部门扭曲的权力观和群众观。这是潜意识中高高在上的官僚做派的体现，必须要加以整改。因为这种窗口会带给政府负面影响，也会让群众堵心。 日常生活中，我们去窗口 办事时可以看到，有些办事人员坐在窗口内无所事事，对群众的咨询毫不重视，而群众却要弓着身子甚至蹲坐着与窗口内办事人员进行沟通。即使如此依然可能遭遇“脸难看”“事不办”的情况，让群众一腔愤懑却又无可奈何。 窗口服务是建立群众和政府工作的第一道桥梁，群众对于政府的形象先从办事窗口服务开始，而这种现象严重损害了政府的公信力。服务群众是窗口单位的本职所在，为群众提供便利的服务是他们的基本职责。而现在有些单位却异化了这种功能，将其作为彰显

4、优越感甚至权力寻租的“窗口”，对群众的需求置之不理，有的甚至敷衍了事，不仅 会严重损害党和政府的形象，也容易激发民愤，引发连锁性的群体事件，影响社会的和谐稳定。 这种现象之所以会发生，核心原因就是政府服务意识不强，怕自己的接待工作量大，用这种“巧妙”的方式缩短群众办理时间，以便给自己带来便利。 对于这种现象，政府要加 强整改，保证群众利益。一是政府要加大排查力度，对“丁义诊式窗口”要立即取缔，重新修建；二是加强对党员干部的思想教育，提升他们为民服务的意识；三是加大对懒政怠政官员的处罚力度，让其不敢不重视人民的需求。 最后，党员干部还应自律，提升自身政治素养。群众利益无小事，无论任何时候，我们领

5、导干部都应该牢记自己作为人民公仆的本分。只有摆正了位置，才能做对事。 ) 解析： 2.你们单位要组织一个纪念建党 96 周年的集体活动，领导要你确定活动主题并进行组织，请问你会怎么做。（分数： 35.00） _ 正确答案： ( 值此建党 96 周年之际，单位组织活动可以使我们重新学习、审视、思考党的精神，提高党性。所以，我会组织一个“忆往昔峥嵘岁月”的主题演讲比赛。 首先，我会做好宣传动员工作。我会制作以“忆往昔峥嵘岁月”为主题演讲比赛的宣传板和宣传片，放在单位公告栏和单位官网醒目位置上，让大家积极参与。确定比赛的报名方式是每个部门选两名代表，以初 赛和复赛的方式选出前三名。确定比赛时间是周六

6、周日，确定比赛评分标准，并提前准备奖项。另外，我会邀请相应的评委，主要由部门领导担任，并做好通知工作。 其次，组织开展此次活动。将礼堂作为比赛地点，提前布置。做好主持、接待、物资准备等后勤工作。比赛的流程为宣传片的播放、领导致辞、正式比赛、公布成绩。并且在比赛中全程录像。 最后，我会即时制作宣传视频，撰写宣传文章，对此次比赛做出详细生动的报告，并汇报领导。赛后我也会认真听从各方的建议和意见，认真总结，继续通过多种形式鼓励大家对党的精神进行学习。 ) 解析： 3.小张来单位一年了，领导要小张写年度报告总结，并交代小张可以向老王请教。但由于老王出差去外地，小张没有请教到。于是小张通过自己的努力完成

7、了报告，并上交给领导，不料却受到了批评，他感到委屈。如果你是小张的朋友，你应该怎么安慰他，请现场模拟。（分数： 30.00） _ 正确答案： ( 小张啊，好久没和你说话了，你最近还好 吗？自从上回你跟我说要写年度报告，我就看你忙得不可开交，我也没好意思打扰你，吃饭都不敢叫你了，怕影响你工作。这两天看你情绪有点不好，是不是遇到什么问题啦？如果不介意，跟我聊聊呗，看看我能不能帮上什么忙。 其实你写报告的事情我也听说了一些。大家都说你特别认真，但是领导好像不太满意。如果我要是你，我也觉得难过，毕竟咱这么努力，还不是为了把工作做好嘛。但是啊，难过归难过，你也要及时调整状态。你应该明白，领导只是就事论事

8、，可能报告中的确有一些问题需要改进，领导也是对工作严格要求嘛。而且，写之前领导还特意嘱托 你要找老王请教，说明领导很关心你，给你找了个导师。我知道你去找老王了，他是单位的老前辈，工作能力强，经验丰富，平时我们有什么问题都请教他，他也特别热心解答。只不过你这次运气不好，碰上他去外地没请教上。我给你个建议，如果找不到他人，可以给他打电话、发邮件，老王看到一定会回复的，这样你也能提前修改报告中的错误，避免去领导那儿再返工，是吧，这也能提高工作效率嘛。而且，有什么问题你也可以问我嘛。 好了，别想那么多了。工作中遇到问题很正常，以我对你能力的了解，你绝对能把工作做得很出色，现在啊，你要尽快调整状态 ，赶紧把报告修改好向领导汇报，周末咱俩去打打球，放松放松，排解压力。 ) 解析：