【公务员类职业资格】重庆市申论真题2016年下半年及答案解析.doc
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1、重庆市申论真题 2016 年下半年及答案解析(总分:100.00,做题时间:90 分钟)一、注意事项(总题数:0,分数:0.00)二、给定资料(总题数:0,分数:0.00)三、1家风,可以很大(总题数:0,分数:0.00)四、作答要求(总题数:3,分数:100.00)1.给定资料 12,谈谈家风建设对当前的现实意义。 要求:全面,准确,简明,有条理,200 字内。 (分数:20.00)_2.给定资料 78,针对如何建设小微企业文化提出你的建议。 要求:针对性强,建议合理可行,300 字内。 (分数:30.00)_3.结合资料,对资料 3 中画线部分的理解,围绕某学者提出的“敬畏”写一篇议论文。
2、 要求:自选角度,自拟题目,观点充实,结构完整,语言通顺。1000 字左右。 (分数:50.00)_重庆市申论真题 2016 年下半年答案解析(总分:100.00,做题时间:90 分钟)一、注意事项(总题数:0,分数:0.00)二、给定资料(总题数:0,分数:0.00)三、1家风,可以很大(总题数:0,分数:0.00)四、作答要求(总题数:3,分数:100.00)1.给定资料 12,谈谈家风建设对当前的现实意义。 要求:全面,准确,简明,有条理,200 字内。 (分数:20.00)_正确答案:()解析:家风建设对家庭、政府、社会影响重大。 一、家风影响家庭成员发展。好家风能传承家庭美德,不良家
3、风教育则影响后代发展,导致“问题少年”等。 二、清正党风政风需要纯正家风。领导干部的家风关乎党风廉政建设,家风不正或致使领导干部违规违纪。三、好家风引领社会好风气。将家风融入乡规民约,能规范村民做人做事;能树立健康家庭理念,推动社会主义核心价值观建设。 解析 阅读题干,审清题意阅读题干可知,本题的作答范围为“给定资料 12”,作答任务是“谈谈家风建设对当前的现实意义”,作答要求中提到“有条理”,因此作答要注意结构安排,同时作答字数不超过 200 字。 阅读材料,提取要点阅读“给定资料 12”可知,这两段内容主要介绍家风对家庭教育、党风政风、社风民风的影响,我们可以由此总结出总领句,然后再针对每
4、个方面分析家风建设的意义。具体来看: “给定资料 1”第一段先简单介绍了家风是什么从大的角度看,家风正国风兴;从小的角度看,家风家训体现在细小方面,好家风能传承家庭美德。第二段介绍了领导干部家风不正的后果,材料提到“领导干部的家风,是党风廉政建设的晴雨表”“很多腐败分子的违纪违法行为中,往往有家族腐败因素”,我们可以由此得出家风建设的意义:清正党风政风需要纯正家风。第三至六段从反面介绍了家风教育失败对后代的不良影响,我们从中可以得出:家风影响家庭成员发展。 “给定资料 2”主要从社风民风方面来介绍家风的影响:A 市某村将家风融入乡规民约,该村发生很大变化,村民的休闲活动从聚众赌博变为文体活动,
5、风气变好。A 市某社区举办党员家庭家风美德论坛活动,党员们纷纷“晒”出家风正能量,引领更多居民树立健康的家庭理念。我们由此可以得出:好家风引领社会好风气。 加工要点,组织答案将以上提取出来的要点合并加工,按照“总分”结构组织答案即可。2.给定资料 78,针对如何建设小微企业文化提出你的建议。 要求:针对性强,建议合理可行,300 字内。 (分数:30.00)_正确答案:()解析:建设小微企业文化,需要双管齐下,从思想意识和实际行动两方面入手。 第一,思想意识层面,小微企业主要重视企业文化建设,在企业的经营方向上不能“唯利润”论,只有认识到企业文化的重要性,才能将企业文化建设长久坚持下去。 第二
6、,实际行动层面,一是要将目光放长远,要具备良好的品牌战略,将企业品牌建设好,尽力做到“唯一”,才能在残酷的市场竞争中生存下去;二是企业要诚实守信,重视产品品质,像对待家人一样对待顾客,获取消费者的认同和赞赏;三是要做到人性化管理,重视员工感受,给予员工上升空间和完善的社会保障。 解析 阅读题干,审清题意通过审题可知,本题是一道典型的提出对策题,作答范围是“给定资料 78”,这就要求考生通读“给定资料 78”,从中提取要点。 阅读材料,提取要点“给定资料 7”有 4 个自然段,主要讲述了当前我国小微企业面临的企业文化方面的问题。 第一段主要讲述了很多小微企业主对企业文化不重视的现实,以及企业文化
7、对于企业的重要性。 第二段首先指出小微企业在投标等方面的困难,进而引出专家观点,“当前小微企业普遍实力较弱,更大的问题还在于,不少小微企业主目光短浅、诚信缺失。这些都是违背市场发展规律的企业性格,限制了小微企业的发展机会”。由此可以推出,目光短浅、诚信缺失是企业文化中存在的问题。 第三段以沈某的事例指出在小微企业主眼中,融资难是制约企业成长的瓶颈。但是,某经济学家认为,“品牌意识薄弱、品牌战略缺失才是让小微企业陷入成长困境的主因一个企业如果已经积累了一定的品牌价值,即使它现在运转出现问题,也很可能融资成功”。由此可以推出,企业文化建设中需要树立企业品牌意识,制定良好的品牌战略。 第四段讲述了小
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