【公务员类职业资格】山东省公务员面试(综合分析类)历年真题试卷汇编25及答案解析.doc
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1、山东省公务员面试(综合分析类)历年真题试卷汇编 25 及答案解析(总分:8.00,做题时间:90 分钟)一、面试问答(总题数:4,分数:8.00)1.一名小学生把一个停在路边的私家车后灯撞坏了,一直在原地等车主但等了很久都没来,没办法就留下一张道歉的纸条加上自己的联系方式,对此你怎么看?(分数:2.00)_2.近几年。青年人跳槽现象频繁,新进大学生有 30在半年内离职,六成以上在两年内离职。之前离职单位大部分是企业的。最近几年政府单位的也逐渐呈上升趋势。对此你怎么看?(分数:2.00)_3.现在我们国家的大企业占 1。但是纳税额却达到 80,有人说我们国家应该大力支持大企业。有人却不以为然你怎
2、么看?(分数:2.00)_4.新华社发出“停止群发拜年短信”的倡议你怎么看待这个事情?(分数:2.00)_山东省公务员面试(综合分析类)历年真题试卷汇编 25 答案解析(总分:8.00,做题时间:90 分钟)一、面试问答(总题数:4,分数:8.00)1.一名小学生把一个停在路边的私家车后灯撞坏了,一直在原地等车主但等了很久都没来,没办法就留下一张道歉的纸条加上自己的联系方式,对此你怎么看?(分数:2.00)_正确答案:(正确答案:我觉得这个小学生的做法是值得我们肯定的,也是值得我们学习的,他与我国目前社会上商家欺诈、地沟油泛滥等不良现象形成了鲜明的对比。诚信作为一种道德规范,应当被视为立身之本
3、、立业之本、立国之本。 然而当下社会,诚信缺失的现象非常严重,地方政府承诺不兑现,政策缺乏连续性和稳定性,而企业频频被曝光出类似三聚氰胺、地沟油、毒胶囊等不诚信的现象。因此在当下社会,建立健全企业诚信制度具有极其重要的意义,这也是建设社会主义精神文明的需要。 首先,建立企业与个人诚信档案。对于个人不诚信的行为记录在案,提高违信成本。提高个人的各项保险额度,比如银行对于不诚信的人不能给予高额度贷款,保险公司提高相应的担保额度,等等。对商品检查不合格的企业进行曝光,并处以高额罚款。 其次,加强监督。对于企业不诚信行为除了严惩以外,还应该加强社会监督,设立监督举报电话,发动广大人民群众、社会力量、媒
4、体踊跃参与社会监督,降低信任风险,提高社会公信力。 最后,诚信的创建更要靠政府带头。坚持依法行政、违法必究、法律面前人人平等的原则,创造良好的诚信氛围、诚信理念,只有如此,我们才能建立一个真正的诚信社会,才能让我们的经济得到又好又快的可持续发展。)解析:2.近几年。青年人跳槽现象频繁,新进大学生有 30在半年内离职,六成以上在两年内离职。之前离职单位大部分是企业的。最近几年政府单位的也逐渐呈上升趋势。对此你怎么看?(分数:2.00)_正确答案:(正确答案:对于这种现象我们应该全面分析、综合考量。 首先,青年人跳槽频繁,虽然看似对他们有利,但是实际上恰恰反映了年轻人在择业时定位不准确、盲目择业这
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