演讲比赛方案.doc
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1、演讲比赛方案 活动 目的: 1. 弘扬企业文化 2. 丰富员工生活 活动执行人员: 1. 组织人员: ( 1) 活动策划组织人员 ( 2) 演讲稿件收集整理初审人员 ( 3) 现场管理人员 ( 4) 计时提示人员 ( 5) 计分人员(计分表收集、统计分数排名) 2. 主持人 3. 参赛人员:公司管理层级员工 /全体员工 4. 评委人员: 5. 颁奖人员: 演讲要求: 1. 着装 整洁 ,大方得体 , 上下场致意,答谢 ; 2. 本次比赛演讲稿的内容必须围绕主题 企业文化八大价值观 ,结合实际,突出亮点,主题鲜明, 内容积极向上, 切忌空谈理论 ; 3. 选手参赛必须使用 汉语 普通话, 原则上
2、 采用站立式脱稿演讲 ; 4. 比赛顺序由抽签决定,选手上 场迟到 1 分钟视为弃权 ; 5. 每位选手的演讲时间限定在 6 8 分钟内。 比赛规则: 1. 入场纪律: ( 1) 要求所有 参赛 人员 按时参加开会、抽签、比赛,必须在赛前 30 分钟入场, 准时点名签到 ; ( 2) 各参赛选手必须从始至终参加听取其他选手的演讲;遵守会场纪律,不起哄,不喝倒彩,做文明观众,对每一位选手的比赛都给予掌声鼓励; ( 3) 现场 人员必须遵守 比赛 秩序,不得交头接耳说话 ; ( 4) 现场 人员必须在课程开始时将手机调至震动或者关闭,如有紧急情况,请得到主持人 允许后方可离开 赛场 接听电话。退出
3、 赛场 要轻声,关门开门动作不要过大 ; ( 5) 不乱丢纸屑、不随地吐痰, 比赛 结束后收拾个人周围卫生,保持 赛场 卫生干净、整洁。 2. 比赛赛制:团体赛 /个人赛 3. 比赛流程:(流程图) ( 1) 观众入场(提前 15 分钟)、参赛人员签到(提前半个小时); ( 2) 现场抽签决定上场次序; ( 3) 由活动主持人介绍出席嘉宾(评委); ( 4) 活动正式开始,主持人主持现场并宣布比赛开始; ( 5) 选手首先作自我介绍:编号、姓名、职位、演讲题目; ( 6) 下一选手作准备,评委在演讲结束之时将评分成绩交给计分员; ( 7) 嘉宾点评发言与奖项颁布。 4. 出场顺序:现场抽签 /
4、提前抽签 5. 演讲时间: 5 分钟 /人 6. 演讲流程:(流程图) ( 1) 选手候场 准备 ; ( 2) 选手上台自我介绍 ; ( 3) 选手开始演讲,演讲期间如有超时,计时员 给予适时提醒; ( 4) 选手演讲结束 下台就坐; ( 5) 评委评分表打分 。 7. 演讲规则: (与演讲要求重复 删去) 8. 评分原则: 评委必须坚持准确、客观、公正的原则,严格按照评分标准进行评分。 9. 计分规则: ( 1) 每位选手比赛时间限定在 68 分钟内, 7 分 30 秒以 举牌 提示, 8 分钟铃响为扣分时限,超 1-10 秒扣 0.02 分,超 11-20 秒扣 0.05 分,超 20-3
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