【公务员类职业资格】2013年11月16日江西省政法干警招录考试（面试）真题试卷及答案解析.doc

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1、2013 年 11 月 16 日江西省政法干警招录考试（面试）真题试卷及答案解析 (总分： 8.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试题 (总题数： 4，分数： 8.00) 1.假如你被某个单位录取，领导安排给你的工作与你预期的不一样，但你又签了 5 年的合同。结合自己的学习工作经历谈一谈你该怎么办 ?（分数： 2.00） _ 2.针对某市随地吐痰、随地扔垃 圾的现象，有些人认为应该用法律来进行制约，有些人认为应该用教育进行道德的自我约束，你怎么看 ?（分数： 2.00） _ 3.每个人的人生中，都会遇到做某件事，有人赞成，有人反对的情况。举一个切身的例子，说明当你做事情遭到别人反对的时候

2、。你是怎样说服别人同意你的观点的 ?（分数： 2.00） _ 4.小李对单位来访者总是热情地招待，其他人却认为小李是多管闲事，不务正业，如果你是小李，你该怎么办 ?（分数： 2.00） _ 2013 年 11 月 16 日江西省政法干警招录考试（面试）真题试卷答案解析 (总 分： 8.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试题 (总题数： 4，分数： 8.00) 1.假如你被某个单位录取，领导安排给你的工作与你预期的不一样，但你又签了 5 年的合同。结合自己的学习工作经历谈一谈你该怎么办 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：理想和现实之间总会有差距，这是再正常不过的事情了，我

3、要做的不是抱怨，而是要在坚持自己理 想的基础上适应现实情况，找到正确的路径使自己成长。 如果我报考了某个单位并与之签订了 5 年的合同，想必这份工作与我最初的志向是吻合的，在具体接触工作以后，发现一些我没有预想到的情况，我觉得先要从自身找问题，反思自己是不是对工作期望太理想化。例如，我大学期间学习的是法学专业，报考这个志愿前，我其实对法学专业并不了解，只是理想化地希望自己以后能够成为法律工作者、正义的维护者，但当我开始真正学习法律课程之后，我发现这个专业比我想象的要枯燥得多。但在学习中我慢慢理解了法律的内涵，掌握了学习方法，现在的我依然坚持着最初 的理想，而且相比以前，我更加深入地了解了法律工

4、作的深刻意义。 对待工作也是如此，既然我选择了这个单位，我就会坚持下去。由于新加入这个单位，对工作内容还不了解，有太多的东西需要我认真学习。因此，我会保持积极的工作情绪，熟悉工作环境，与同事多沟通、多交流。而对于领导交代的任务一定会一丝不苟地完成。当面对工作或者环境产生困惑时，我会主动找老同志或者领导沟通我的想法，相信他们会给我很多帮助。 所谓干一行爱一行，不是面对困难就应该轻易放弃，我作为年轻人有很大的成长空间，所以我会珍惜工作机会，根据实际情况调整自己的心态 ，踏踏实实把工作做好。 ) 解析： 2.针对某市随地吐痰、随地扔垃圾的现象，有些人认为应该用法律来进行制约，有些人认为应该用教育进行

5、道德的自我约束，你怎么看 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：从实际情况来看，近几年我国公民的素质有了很大提高，但也确实还存在个别不文明的行为，如随地吐痰、乱扔垃圾等。有人认为对此应该用法律来加 以制约，有些人则认为应该以说服教育的方式促使其自我约束。我认为这两种观点并不冲突，法律与道德都是社会规范，区别在于是否以国家强制力予以保障，但本质上二者是相辅相成、互相补充的。 对于不文明的行为，如果能够制定与之对应的法律法规，从法律的层面进行规范，必然会对不文明行为产生抑制作用。但法律具有滞后性，而公民行为具有多变性，很难用法律细化每一种不文明行为。而且，法律的实施需要有执法人员来落

6、实，无形中加大了社会管理成本。倘若缺乏监督，则法 律规范很可能会形同虚设。 相对而言，通过教育进行道德约束，可以从根本上杜绝不文明行为。而且这种自发的约束，不需要额外的管理成本，这才是真正的文明素质建设。但道德教育的周期十分漫长，不是一朝一夕就能见到成效的，相对法律约束而言，并不能起到立竿见影的作用。 因此我认为，结合现在的社会情况，应该将两者结合，以道德规范为主，以法律制约为辅。宣传部门和媒体应加大对文明行为的倡导宣传，同时社会管理部门与法律部门完善规制不文明行为的具体制度。只有这样，才能使不文明现象越来越少，人民的素质越来越高。我也将从自身做起，为文明 社会的建设出一份力。 ) 解析： 3

7、.每个人的人生中，都会遇到做某件事，有人赞成，有人反对的情况。举一个切身的例子，说明当你做事情遭到别人反对的时候。你是怎样说服别人同意你的观点的 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：每个人的人生阅历不同，看问题的角度自然也不同。就一件事情而言，有人支持，可能有人就会反对。如果我决定做某一件 事，别人给出了反对的意见，首先，我不会因为他的反对而对他不满，他能够提出意见是对我的一种帮助，能够帮我完善我的想法。其次，我会认真思考反对者的意见，了解他反对的理由，如果真的是有我没考虑清楚的细节，我会吸取他的建议，调整改进我的具体做法，进而获得他的支持；如果反对者并没有合理的理由，我也会向

8、他解释我的初衷，希望他能给予我理解，支持我把事情做好。 我有一个切身的例子，在我 18 岁的那年，我做出了我人生第一个重要的决定，就是选择法律专业作为我未来学习和工作的方向。但我的父母起初却不同意我的想法，而希望我学习理工类 专业。为了得到他们的理解，我和他们进行了一次正式的沟通。我把我心中的想法全部告诉了我的父母，向他们描述了我对自己未来的规划，并把我一段时间内搜集的对法律专业的相关信息告诉了他们，让他们相信我这并不是毫无准备、一时兴起的想法。在谈话过程中，我的父亲也告诉了我不同专业的利弊，并把他的担忧告诉了我。通过沟通，最终我让他们相信，我能对自己的选择负责，也做好了准备去面对各种困难，最

9、终得到了他们的同意。 我想，解决分歧最重要的一点就是沟通，开诚布公地交换彼此的想法，对双方都是一种尊重。就算仍然无法获得所有人的支持，但至 少能够让我们吸取更多意见，做好更多准备，最终将我们的计划变为现实。 ) 解析： 4.小李对单位来访者总是热情地招待，其他人却认为小李是多管闲事，不务正业，如果你是小李，你该怎么办 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：作为单位中的一员，不管职能分工有什么不同，对外都代表单位的形象。对单位来访人员，我一定会保持热情的态度进行接待 ，力所能及地为其提供帮助，我认为这样的做法是正确的。 但有些同事可能对我这样的做法有些误解。我想这可能是我平时专注于工作，与同事疏于沟通造成的。可能有同事认为我总是热情接待来访者，会耽误本职工作。对此，我会以实际行动完成好本职工作，让大家相信我有能力把工作做好。同时，我也会委婉地与同事沟通，告诉大家热情接待来访者是展示单位形象的机会，不管是谁都应该努力做到这点。相信我的同事们都能领会我的想法，以工作为重，以单位形象为重，不仅能够理解我的做法，也会像我一样将热情的态度带到工作中去。 在单位中，与同事保持良好的 沟通，获得大家的支持，是顺利开展工作的基础。虽然误解难免产生，但只要我谦虚地接受意见，耐心沟通，定能消除误解，和大家一起把工作做好。 ) 解析：