[自考类试卷]组织行为学的研究方法同步练习试卷2及答案与解析.doc

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1、组织行为学的研究方法同步练习试卷 2 及答案与解析一、多项选择题1 实验法又可分为（A）面上实验法（B）点上实验法（C）实验室实验法（D）现场实验法（E）准实验法2 以下属组织行为学研究的主要方法的是（A）案例研究法（B）观察法（C）心理测验法（D）调查法（E）实验法3 研究组织行为学的四个步骤研究过程包括（A）观察和实验（B）分析和评价（C）预测和推断（D）检查和验证（E）计算与画图4 调查法主要是了解被调查者对某一事物的（A）想法（B）调查（C）感情（D）了解程度（E）满意度5 调查法中具有花钱花时不多特点的方法有（A）面谈法（B）电话调查法（C）问卷调查法（D）实验法（E）心理测验法6

2、以下属于研究结果的统计分析方法的有（A）抉择分析（B）相关分析（C）因素分析（D）集中趋势分析（E）离中趋势分析7 假如你是办公室主任，在观察、考核、评价新职员的行为、表现和能力时，你可从以下几方面做（A）察其与人沟通和打交道的效果（B）看其相貌、身高（C）研究其送审的全部报告（D）看其日常工作表现（E）观察其主持和掌握会议的情况8 案例研究法是体现以下哪几方面统一的极好方法?（A）知识与能力（B）教学与研究（C）历史与现（D）科学与艺术（E）理论与实践9 目前，国外已有一些专门用于社会科学的软件包，如（A）SPSS（B） PSS（C） OSIRIS（D）AIDA（E）WIND10 相关系数的

3、范围是从+1 经过 0 到-1 同样数值的正相关与负相关表示（A）同样大小的相关（B）方向相反（C）正相关大于负相关（D）方向相向（E）负相关大于正相关11 集中趋势分析法最常用的变量指标是（A）结构关系指标（B）中位数（C）算术平均数（D）相关系数（E）对比关系指标12 计算相关系数时，常用的方法是（A）根据两组变量的具体数值计算法（B）根据两组变量的变量值计算法（C）根据两组变量的等级计算法（D）根据两组或两组以上的具体数值计算法（E）根据两组或两组以上变量的等级计算法二、名词解释题13 案例研究法14 观察法15 心理测验法16 调查法17 实验法18 心理测验的信度19 心理测验的效度

4、三、判断题20 许多公司用以发现顾客喜欢购买哪些商品。国家也可通过此种方法调查了解民意，为制定和修改某些政策提供依据的方法是心理测验法。（A）正确（B）错误21 问卷调查法有以下四种形式，即为选择法、是否法、计分法和等级排列法。（A）正确（B）错误22 参与观察法的优点是使被观察者避免伪装和做作，获得资料较可靠以及信度和效度不受影响。（A）正确（B）错误23 书信邮寄问卷调查法与直接现场问卷调查法相比，回收率高。（A）正确（B）错误24 相关系数的绝对值为 0.5 至 0.7，表示存在着中等关系。（A）正确（B）错误25 相关系数的绝对值为 1，表示存在着密切关系。（A）正确（B）错误组织行为

5、学的研究方法同步练习试卷 2 答案与解析一、多项选择题1 【正确答案】 C，D，E【知识模块】 组织行为学的研究方法2 【正确答案】 A，B，C，D，E【知识模块】 组织行为学的研究方法3 【正确答案】 A，B，C，D【知识模块】 组织行为学的研究方法4 【正确答案】 A，C，E【知识模块】 组织行为学的研究方法5 【正确答案】 B，C【知识模块】 组织行为学的研究方法6 【正确答案】 A，B，C，D，E【知识模块】 组织行为学的研究方法7 【正确答案】 A，C，D，E【知识模块】 组织行为学的研究方法8 【正确答案】 A，B，C，D，E【知识模块】 组织行为学的研究方法9 【正确答案】 A，

6、C，D【知识模块】 组织行为学的研究方法10 【正确答案】 A，B【知识模块】 组织行为学的研究方法11 【正确答案】 B，C【知识模块】 组织行为学的研究方法12 【正确答案】 A，C【知识模块】 组织行为学的研究方法二、名词解释题13 【正确答案】 案例研究法是对组织内的个体、群体或组织的一个或几个以至更多变量之间的关系做出描述和说明。一般来说，在这种研究中，研究人员是一个独立的观察员。他利用组织正式的或非正式的访问谈话，发调查表和实地观察所收集的资料，以及从组织结构内的各种记录与档案中去搜集有关个人、群体或组织的各种情况，用文字、录音、录像等方式如实地记录下来，可提供给学生和有实践工作经

7、验的人员研究、讨论和分析。【知识模块】 组织行为学的研究方法14 【正确答案】 观察者以自己的眼、耳、鼻、舌和皮肤等感觉器官为工具，直接观察人们的行为，并通过对外在行为的分析去推测人们内在的心理状态。这种方法就叫观察法。【知识模块】 组织行为学的研究方法15 【正确答案】 心理测验法是采用标准化的心理测量表或精密的测验仪器以及各种图表，来测量被试者有关智力、能力倾向、兴趣爱好、个性性格、成就需要等心理和行为特征的研究方法。【知识模块】 组织行为学的研究方法16 【正确答案】 调查法是与系统观察法密切联系的方法。它主要是了解被调查者对某一事物的想法、感情和满意度。【知识模块】 组织行为学的研究方

8、法17 【正确答案】 实验法必须先假设一个或多个自变量对另一个或多个因变量的影响，然后设计一个实验，有系统地改变自变量，然后测量这些改变对因变量的影响。【知识模块】 组织行为学的研究方法18 【正确答案】 心理测验的信度即可靠性，它是测量反映被测特征的真实程度的指标。有人称之为测验的准确性，也有人把信度做为测验结果的稳定性和一致性指标。【知识模块】 组织行为学的研究方法19 【正确答案】 心理测验的效度是指心理测验的有效性。即测验得到的是不是所要测定的心理与行为特征，也就是测验结果是否体现测验所预期效果的程度。【知识模块】 组织行为学的研究方法三、判断题20 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法21 【正确答案】 A【知识模块】 组织行为学的研究方法22 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法23 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法24 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法25 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法