【公务员类职业资格】公务员面试-政治热点(二)及答案解析.doc

《【公务员类职业资格】公务员面试-政治热点(二)及答案解析.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【公务员类职业资格】公务员面试-政治热点(二)及答案解析.doc（4页珍藏版）》请在麦多课文档分享上搜索。

1、公务员面试-政治热点(二)及答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B论述题/B(总题数：4，分数：100.00)1.莫让“专职秘书”变成腐败催化剂 热点概述 2014 年 4月 24日，人民日报海外网发布了习近平在 1990年 3月与地县办公室干部谈心时的讲话，讲话主题是谈秘书工作，习近平要求秘书不自恃，“不能认为机关牌子大、领导靠山硬而有所依仗、有恃无恐，更不允许滥用领导和办公室的名义牟取个人私利”。近年，一些专职秘书成“贪腐掮客”，牟取个人利益，引发舆论关注。各地也出台了一系列举措，清理专职秘书。 例如 2014年 3月 20日，山东省曲阜市出台新规：所有市级领导干部一律

2、取消秘书配备，其事务性活动由各办公室统一协调安排。秘书被安排回原岗位例行开展本职工作，如领导有工作需要可灵活安排。云南、广西、河北省平山县也在去年下发通知，要求取消当地的专职秘书。 预测题目 2014年 3月 20日，曲阜市委发布消息，取消秘书配备制度。在曲阜之前，云南、广西、河北省平山县也在去年下发通知，要求取消当地的专职秘书。由此引发了人们对“秘书腐败”问题的关注。对此，请谈谈你的看法。（分数：25.00）_2.用制度让“裸官”无处可藏 热点概述 2014 年年初，中共中央印发了新修订的党政领导干部选拔任用工作条例，条例明确提出，六种情形人员不得列为考察对象，其中包括配偶已移居国(境)外，

3、或者没有配偶。子女均已移居国(境)外的。 早在 2011年，中共中央办公厅、国务院办公厅也印发了关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定，规定适用人员要按照干部管理权限向组织(人事)部门书面报告配偶、子女移居国(境)外的有关情况，在有关情况发生变化时也要及时报告。如今，“裸官”不得提拔。显然符合公众的期待，也顺应现代政治常识。 预测题目 随着反腐败工作的不断深入开展，防腐反腐的缰绳已经开始勒到“裸官”的身上，从中央限制“裸官”提拔，到地方撤换盘踞在一把手位置的“裸官”，一场联合整治裸官的战役已悄然打响。请就此谈谈你的看法。（分数：25.00）_3.改革信访制度 热点概述

4、 十八届三中全会发布的中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定明确提出：改革信访工作制度，实行网上受理信访制度，健全及时就地解决群众合理诉求机制。把涉法涉诉信访纳人法治轨道解决，建立涉法涉诉信访依法终结制度。 2014 年 3月，中国国务院和中共中央重申，坚决杜绝违法限制或变相限制赴京上访人员人身自由的行为。媒体报道称，有关部门发布通知，要求各级政法机关进一步规范依法处理涉法涉诉信访工作，坚决杜绝一切“拦卡堵截”正常上访人员的错误做法。 预测题目 十八届三中全会上提出，要改革信访制度，实行网上受理信访制度，并建立涉法涉诉信访依法终结制度。请谈谈你对信访制度改革的看法。（分数：25.00）_4

5、.“广场问政”不能止于大快人心 热点概述 2014 年 4月 23日下午，陕西省商南县在县人民广场举办第 6次“广场问政”活动。与从 2013年 12月起陆续举办的前 5次广场问政不同，此次“问政”过程的重头戏，是县疾控中心主任华中央被当众宣布免职，此事在社会上引起热议。 电视问政、广场问政，作为一种对基层政治现状的探索，无疑仍有积极意义。但为其长久的生命计，却必须尽快完成“去戏剧化”过程，不能止于大快人心，而要使其成为常态的、理性的、规范的民意获取渠道和公民参政的有效方式。 预测题目 2014 年 4月 23日下午，陕西省商南县在县人民广场举办第 6次“广场问政”活动。与从2013年 12月

6、起陆续举办的前 5次广场问政不同，此次“问政”过程的重头戏，是县疾控中心主任华中央被当众宣布免职，此事在社会上引起热议。请谈谈你对“广场问政”的看法。（分数：25.00）_公务员面试-政治热点(二)答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B论述题/B(总题数：4，分数：100.00)1.莫让“专职秘书”变成腐败催化剂 热点概述 2014 年 4月 24日，人民日报海外网发布了习近平在 1990年 3月与地县办公室干部谈心时的讲话，讲话主题是谈秘书工作，习近平要求秘书不自恃，“不能认为机关牌子大、领导靠山硬而有所依仗、有恃无恐，更不允许滥用领导和办公室的名义牟取个人私利”。近年，

7、一些专职秘书成“贪腐掮客”，牟取个人利益，引发舆论关注。各地也出台了一系列举措，清理专职秘书。 例如 2014年 3月 20日，山东省曲阜市出台新规：所有市级领导干部一律取消秘书配备，其事务性活动由各办公室统一协调安排。秘书被安排回原岗位例行开展本职工作，如领导有工作需要可灵活安排。云南、广西、河北省平山县也在去年下发通知，要求取消当地的专职秘书。 预测题目 2014年 3月 20日，曲阜市委发布消息，取消秘书配备制度。在曲阜之前，云南、广西、河北省平山县也在去年下发通知，要求取消当地的专职秘书。由此引发了人们对“秘书腐败”问题的关注。对此，请谈谈你的看法。（分数：25.00）_正确答案：(随

8、着政治文明的推进与社会的不断进步，秘书这一社会职业也成为三百六十行中的一行，越来越趋向社会化、阳光化与规范化。他们以辅助决策，综合协调，沟通信息，办文办事等为主要职能，是领导者、主事者的参谋和助手。取消专职秘书虽说是规范秘书行为的务实之策，但也存在一刀切的嫌疑，也并不能从根本上遏制腐败。 一方面，“秘书腐败”说到底还是权力腐败或者说是官本位。因而，预防、遏制“秘书腐败”治本之策，还是制度的规范、完善，加强对权力的监督和约束，重在改革吏治。既然职位、权力是“官本位”者的命根子，改革就要从严管权力、严管官员入手，将权力关进制度的笼子，更多地依靠法治运行权力，使权力阳光化，选人用人注重公众评价，进而

9、让“民本位”成为各级官员的自觉追求与全社会的共同价值观。倘如此，秘书职业回归普通工作岗位指日可待。 另一方面，在现行权力体制、制度之下，管住领导的权力也相当关键。领导者不但要做到自身言行端正，做好示范、表率，而且要对秘书加强教育、严格要求、注重监督，对个别秘书存在的违规、违纪行为，不掩饰、不说情、不护短，更不当“大树靠山”。尝试建立秘书交流、流动机制，避免长期服务于一个领导可能衍生的权力边际效应，同时也加大其充当权力掮客、腐败中介的风险。秘书的权力来自领导，“秘书腐败”往往寄生于来自领导的权力影响，建立领导秘书动态配备的机制，可以减少领导与秘书之间权力同化的机会，领导权力归领导，秘书职权归秘书

10、，进而构建良好的秘书职业生态。)解析：2.用制度让“裸官”无处可藏 热点概述 2014 年年初，中共中央印发了新修订的党政领导干部选拔任用工作条例，条例明确提出，六种情形人员不得列为考察对象，其中包括配偶已移居国(境)外，或者没有配偶。子女均已移居国(境)外的。 早在 2011年，中共中央办公厅、国务院办公厅也印发了关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定，规定适用人员要按照干部管理权限向组织(人事)部门书面报告配偶、子女移居国(境)外的有关情况，在有关情况发生变化时也要及时报告。如今，“裸官”不得提拔。显然符合公众的期待，也顺应现代政治常识。 预测题目 随着反腐败工作

11、的不断深入开展，防腐反腐的缰绳已经开始勒到“裸官”的身上，从中央限制“裸官”提拔，到地方撤换盘踞在一把手位置的“裸官”，一场联合整治裸官的战役已悄然打响。请就此谈谈你的看法。（分数：25.00）_正确答案：(“裸官”并不都是贪官，但其把家属送往国外，对公众所造成的社会焦虑感却委实严重。“管住裸官”，守住忠诚底线、坚定国家信仰，是整个社会的共同责任。限制他们的权力，加强对他们的监督和约束，是确保公权力纯洁和安全的重要前提， 要“管住裸官”须有制度体系支撑。这个制度体系至少包括两大方面：一方面，严格限制“裸官”权力的制度；另一方面，及时发现和认定“裸官”的制度。中央明确规定“裸官”不得提拔，就是限

12、制“裸官”权力的制度。这方面的制度建设十分必要。但是发现和认定“裸官”的制度建设同样不可忽视，它是一切限制性规定落到实处的基础。 但是目前我国对“裸官”的管理制度还不健全。体现在： 一是发现和认定“裸官”的制度还不够健全。有关部门缺乏有效的认定手段，关于“裸官”的具体数量，“一直拿不出明确的数字”就是佐证。时下，很多地方确定某位领导干部是否“裸官”，很大程度上依据靠官员个人事项报告制度。该制度要求官员如实填报家属信息、家庭财产等，这里面虚报信息者众，却鲜有人因此被追责。显然，单靠官员的自觉、坦诚，很难发现“裸官”。 二是公众缺乏监督“裸官”的必要途径。因为信息公开不够，透明度低，“裸官”混迹于

13、众官员之中，或小心观望，或大谈廉政，不出事很难被发现。 因此，想要管住“裸官”，还需要我们继续推进领导干部财产公示，让“裸官”裸露在阳光之下；需要官方监管与民间监督保持密切合作，让“裸官”无处匿形；还需要我们更有效地限制“裸官”的权力。为此，我们建议： 一是要严织法律天网。法律法规是杜绝官员腐败的最有力的手段，我国腐败之风盛行暴露了国家法律法规的缺失，国家必须完善相应的法律法规，尤其是完善相对空白的“裸官”的管理办法和制度，弥补法律漏洞，使其无法律空子可钻，犯罪事发后不能“抽身而退”。更要加大惩处力度，给有腐败之心的“裸官”以强大的震慑力，从根本上打击官员腐败。二是要常亮监管明灯。建立对“裸官

14、”有效的检查、监督机制，是打击“裸官”腐败的基本保障。要设立多方位的监管途径，比如畅通举报电话，设立专门的门户网站，支持鼓励社会组织及个人行使监督权，使身居高位的“裸官”时刻处于群众的监督之下。同时，网络媒体也要加强对贪污腐败的“裸官”的网络举报力度，使他们不敢肆意妄为。此外，监察机关要执法必严、违法必究，对有腐败行为的“裸官”要严格按照法律规定处理，绝不姑息迁就。 三是要擦净财产雾霾。对于“裸官”要进行财产公开，让其接受广大群众的监督和检验，擦净其财产雾霾，让“裸官”不再有灰色收入，这样，也就能够大大减少“裸官”的贪污腐败，也不必再为其“不辞而别”而感到担忧。)解析：3.改革信访制度 热点概

15、述 十八届三中全会发布的中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定明确提出：改革信访工作制度，实行网上受理信访制度，健全及时就地解决群众合理诉求机制。把涉法涉诉信访纳人法治轨道解决，建立涉法涉诉信访依法终结制度。 2014 年 3月，中国国务院和中共中央重申，坚决杜绝违法限制或变相限制赴京上访人员人身自由的行为。媒体报道称，有关部门发布通知，要求各级政法机关进一步规范依法处理涉法涉诉信访工作，坚决杜绝一切“拦卡堵截”正常上访人员的错误做法。 预测题目 十八届三中全会上提出，要改革信访制度，实行网上受理信访制度，并建立涉法涉诉信访依法终结制度。请谈谈你对信访制度改革的看法。（分数：25.00）_

16、正确答案：(这些年来，信访在畅通群众诉求表达渠道、维护老百姓权益、解决社会问题方面发挥了积极作用。但是也应该看到信访制度存在一些缺陷，使得群众的问题不能得到有效解决。 改革信访工作制度，实行网上受理信访制度是为了更好地畅通民意渠道。做好信访工作，不但要畅通诉求渠道，更要注重解决问题，从源头上开始治理： 第一，“转变党员干部作风”是做好信访工作的重要抓手。很多信访产生的主要原因还是一些干部作风有问题。有的干部作风漂浮，态度冷漠，对群众反应的问题不理不问，接待群众也是“踢皮球”“打太极”，不愿意接触群众更不愿意为群众解决困难和问题：有的干部作风粗暴，态度蛮横，对群众反映的问题用老办法、老观念、老政

17、策简单处理，粗暴对待，动辄就是“我就这样，你不服你就去告”等粗言粗语，不但激化了干群之间的矛盾，还增加了信访量；有的党员干部以权谋私，鱼肉乡民，与民争利，对群众反映的问题采取截留压制、恐吓威胁、打击报复等手段，妄图掩盖自己的罪行，迫使群众不得不越级上访。党员干部作为党和国家的形象代言人，其言语、行为举止直接代表着党和国家的形象。为民服务、帮民解困、助民致富是党和国家赋予他们的神圣职责，真情为民、尽职履责、为民担当更是时代的要求和人民的期盼。只有党员干部切实转变作风，牢固树立群众利益无小事的意识，始终把群众的事当成自己的事，始终牢记群众才是我们的衣食父母，始终铭记党员干部是人民群众的公仆，始终看

18、到广大人民群众是我们的执政之基，在工作中兢兢业业、认认真真、踏踏实实，人民才会信任我们，信访的总量才会下降。 第二，“规范权力运行”是做好信访工作的重要途径。当前致使信访工作难以终结的主要原因在于民众的“信访不信法”，而导致群众“信访不信法”的真正原因是人们过分地相信权力的权威，而冷落了法律的威严。有的党员干部在处理群众信访事宜时，存在优亲厚友的现象，超范围使用政策，致使群众有意见：有的在处理信访时，运用权宜之计，不顾及长远，为了解决问题而解决问题，打政策“擦边球”，丧失原则地解决问题，致使在化解矛盾时导致因利益格局的变化而出现新的矛盾，致使局部地区信访问题呈现“剪不断理还乱”的现象：有的在处

19、理信访问题时，怕这怕那，瞻前顾后，害怕惹事，不敢正面解决问题，采用侧面迂回的办法，结果是钱花了，问题仍然不能完全解决，反而吊起了部分人员的胃口，让信访问题越来越严重。正确运用国家政策妥善处理信访问题，避免因化解矛盾而出现新的问题，才能让信访问题得到有效解决。正确规范权力的运行，让政策权力在公众前“曝光”，让群众知晓权力的适用范围，群众才会相信干部，遵循权力而不尊崇权力。建立完善合理适用的信访终结机制，加强对群众普法教育，充分发挥法律的作用，让人们从“信访不信法”的怪圈中走出来，才是理顺信访体系的最终所在。)解析：4.“广场问政”不能止于大快人心 热点概述 2014 年 4月 23日下午，陕西省

20、商南县在县人民广场举办第 6次“广场问政”活动。与从 2013年 12月起陆续举办的前 5次广场问政不同，此次“问政”过程的重头戏，是县疾控中心主任华中央被当众宣布免职，此事在社会上引起热议。 电视问政、广场问政，作为一种对基层政治现状的探索，无疑仍有积极意义。但为其长久的生命计，却必须尽快完成“去戏剧化”过程，不能止于大快人心，而要使其成为常态的、理性的、规范的民意获取渠道和公民参政的有效方式。 预测题目 2014 年 4月 23日下午，陕西省商南县在县人民广场举办第 6次“广场问政”活动。与从2013年 12月起陆续举办的前 5次广场问政不同，此次“问政”过程的重头戏，是县疾控中心主任华中

21、央被当众宣布免职，此事在社会上引起热议。请谈谈你对“广场问政”的看法。（分数：25.00）_正确答案：(“广场问政”是很多地方采取的“电视问政”的升级版，为民众搭建起了更加便捷的公开参与监督官员的桥梁，让政府职能部门和工作人员存在的不足和问题直接暴露在全民面前，从而倒逼政府职能部门和工作人员自我提升、自我改进，以满足民众更高的要求和需求。 “广场问政”虽然是一剂猛药，给官员施加了不小压力。但是，“广场问政”有时间限制和场次限制，平均下来，一个部门一年最多只被问政一次。面对漫长而复杂的工作，“广场问政”显然不能包治百病，甚至“广场问政”之后的后续整改工作是否跟进都尚未可知。就拿这位在“广场问政”

22、现场被免职的官员来说，是否对其给予处分，并不清楚，也许只是免职了之，而免职压根就不是处分。如此，“广场问政”现场免职官员更像是糊弄百姓。 电视问政、广场问政，都是一种非规范化的问政方式。由于没有经过制度化的表达、梳理、统计、分析，广场上的民意未必就是普遍的、最具代表性的民意。这样的民意，可以构成对行政机关的压力和约束，也可以成为执政决策的参考，却不能作为行政决策的充分依据。因此，广场问政确实有益、有效，其效果却也有限，甚至可能构成对现有行政体制的僭越和解构。为此，我们必须规范“问政”方式，只有这样，才能充分发挥问政的实质作用。具体来说，要做好如下工作： 一是拓宽问政内容。将问政的内容拓宽到“五

23、问”，即问需于民、问计于民、问政于民、问廉于民、问绩于民。把问政与走群众路线紧密联系起来。二是完善问政机制。将问政作为一种考评政府各个职能部门的常态化机制，定期对政府的各个部门进行问政考评。如果这样，就能鞭策政府各个职能部门爱岗敬业，在日常工作中尽职尽责。 三是健全问政系统。将这种问政向基层扩展，向百姓身边延伸，形成县乡村三级问政系统，这就使问政成为当地群众监督当地各级各类官员的一个重要举措，就能促使当地各级各类官员尽力去做好自己的工作，随时做好接受群众监督的准备。 四是严格问政处理。对问政过程中发现和暴露出来的官员的问题要建立严格的、严密的处理方案和办法，如官员出现哪些问题当给予警告、哪些问题当免职查办、哪些问题当及时处理、哪些问题当过后查办等。将这些内容晓之于民。这就能增强官员对自己权力与工作的敬畏感，增强官员对人民群众的敬畏感。)解析：