【工程类职业资格】安全生产管理知识3及答案解析.doc

《【工程类职业资格】安全生产管理知识3及答案解析.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【工程类职业资格】安全生产管理知识3及答案解析.doc（24页珍藏版）》请在麦多课文档分享上搜索。

1、安全生产管理知识 3及答案解析(总分：85.00，做题时间：130 分钟)一、单项选择题(总题数：70，分数：70.00)1.安全监督管理部门应建立重大危险源分级监督管理体系，建立重大危险源( )，实施重大危险源的宏观监控与管理，最终建立和健全重大危险源的管理制度和监控手段。（分数：1.00）A.微观监控信息网络B.监控预警系统C.宏观监控信息网络D.救援体系2.煤矿安全监察员是( )，履行国家煤矿安全监察职责，具有明确的法律地位，受法律保护和约束。（分数：1.00）A.国家公务员B.执法人C.协会会员D.注册安全工程师3.连锁是指当操作者失误或设备运行一旦达到危险状态时，应通过( )来终止危

2、险、危害的发生。（分数：1.00）A.合理设计B.合理预防C.连锁装置D.阻止危险发生4.反复发生的同类事故，并不一定产生完全相同的后果，这就是事故损失的( )。（分数：1.00）A.偶然性B.必然性C.相关性D.因果关系5.( )是指把人体与意外释放能量或危险物质隔离开，是一种不得已的隔离措施，是保护人身安全的最后一道防线。（分数：1.00）A.避难B.个体防护C.救援D.隔离6.( )是在专项预案的基础上，根据具体情况需要而编制的。（分数：1.00）A.综合预案B.现场预案C.应急预案D.防范预案7.( )培训主要是针对职业安全健康管理体系的基本要求、主要内容和特点，以及建立与实施职业安全

3、健康管理体系的重要意义与作用。（分数：1.00）A.管理层B.内审员C.安全员D.全体员工8.( )负责跟踪事故的所有费用并进行评估，承担其他职能未涉及的管理职责。（分数：1.00）A.事故指挥官B.后勤部C.资金/行政部D.策划部9.( )应作为一种预防机制，根据危害辨识和风险评价的结果、法律法规要求，制定包括监测对象与监测频次的监测计划，并据此对企业活动的必要基本过程进行监测。（分数：1.00）A.主动测量B.审核C.被动测量D.管理评审10.( )对策主要使人知道，在哪里存在危险源、如何导致事故、事故的可能性和严重程度如何，对于可能的危险应该怎么做。（分数：1.00）A.安全教育B.安全

4、技术C.安全管理D.安全防范11.县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内( )生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。（分数：1.00）A.特大B.重大C.一般D.所有12.同一种工艺条件对于不同类别的危险物质所体现的危险程度是各不相同的，因此必须确定相关系数。B级表示为( )。（分数：1.00）A.关系密切 Wij=0.9B.关系大 Wij=0.7C.关系一般 Wij=0.5D.关系小 Wij=0.213.在系统、设备、设施的一部分发生故障或破坏的情况下，在一定时间内也能保证安全的技术措施称为( )。（分数：1.00）A.隔离B.限制危险物质C.故障-安全设计D.个体防

5、护14.( )指演练过程中观察或识别出的应急准备缺陷，可能导致在紧急事件发生时，不能确保应急组织或应急救援体系有能力采取合理应对措施，保护公众的安全与健康。（分数：1.00）A.满足项B.不足项C.整改项D.改进项15.事故应急救援中，( )是应急活动的最基本原则。（分数：1.00）A.统一指挥B.分级响应C.属地为主D.公众动员16.( )是指运用定量或定性的方法，对建设项目或生产经营单位存在的职业危险因素和有害因素进行识别、分析和评估。（分数：1.00）A.安全评价B.安全预评价C.安全现状综合评价D.安全验收评价17.在( )中规定：“市(地、州)、县(市、区)人民政府必须制定本地区特大

6、安全事故应急处理预案。”（分数：1.00）A.安全生产法B.职业病防治法C.消防法D.国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定18.( )分析适合用来分析那些产生不同后果的初始事件。（分数：1.00）A.定量B.事故树C.定性D.事件树19.( )的目标是保持重大事故应急救援所需的应急能力。（分数：1.00）A.预防B.准备C.响应D.恢复20.事故严重度用事故后果的( )表示。（分数：1.00）A.经济损失B.事故等级C.人员伤亡D.事故性质21.目前，我国制定了一系列特种设备安全监察方面的规章和规范性文件，基本形成了“法律-行政法规-部门规章-规范性文件-相关标准及技术规定”五个层次的特种

7、设备安全监察法规体系结构。其中法律层次不包括( )。（分数：1.00）A.劳动法B.商品检验法C.安全生产法D.特种设备安全监察条例22.我国煤矿安全监察实行( )的管理体制。（分数：1.00）A.垂直管理、分级监察B.横向管理、分级监察C.属地管理、垂直监察D.属地管理、分级监察23.( )培训的目的是使他们了解职业安全健康管理体系，并在今后工作中能够积极主动地参与职业安全健康管理体系的各项实践。（分数：1.00）A.管理层B.内审员C.组织层D.全体员工24.采用( )技术，既可以防止事故的发生，也可以防止事故的扩大，减少事故的损失。（分数：1.00）A.隔离B.故障-安全设计C.设置薄弱

8、环节D.救援25.用来描述双变量资料的相互关系的密切程度或相互关系的方向的统计图是( )。（分数：1.00）A.散点图B.条图C.直方图D.线图26.( )规定：“用人单位应当建立、健全职业病危害事故应急救援预案。”（分数：1.00）A.劳动法B.安全生产法C.工会法D.中华人民共和国职业病防治法27.作为现场审核时的指南是( )。（分数：1.00）A.审核计划B.审核工作文件C.初始审核D.审核程序28.监督原则是指，在安全工作中，为了使安全生产法律法规得到落实，必须设立( )，对企业生产中的守法和执法情况进行监督。（分数：1.00）A.专职安全员B.兼职安全员C.安全生产监督管理部门D.安

9、全监督岗位29.国家安全生产监督管理的权威性首先根源于( )。（分数：1.00）A.制度的健全B.严密的组织C.坚强的后盾D.法律的授权30.利用( )原则，可以保证结构的稳定性和管理的有效性。（分数：1.00）A.动力B.能级C.激励D.3E31.防止意外释放的能量引起人的伤害或物的损坏，或减轻其对人的伤害或对物的破坏的技术称为( )。（分数：1.00）A.减少事故损失的安全技术措施B.辅助措施C.防止事故损失的安全技术措施D.工业卫生技术措施32.按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的( )的应用。（分数：1.00）A.动力原则和能级原则B.动力原则和激励原则C.激励原则和能级原则D.动力原

10、则、能级原则和激励原则33.高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工，在分工基础上有效综合，这就是 ( )原则。（分数：1.00）A.反馈B.封闭C.整分合D.3E34.不同类别物质往往具有不同的事故形态，但即使是同一类物质，甚至同一种物质，在不同的( )也可能表现出不同的事故形态。（分数：1.00）A.地区B.国家C.环境条件下D.季节35.准确了解事故的( )等初始信息是决定启动应急救援的关键。（分数：1.00）A.发生时间B.发生地点C.发生原因D.性质和规模36.着重解决物的不安全状态问题的对策是( )对策。（分数：1.00）A.安全教育B.安全技术C.安全管理D.事故预防37.

11、( )强调“第一反应”的思想和以现场应急、现场指挥为主的原则。（分数：1.00）A.统一指挥B.分级响应C.属地为主D.公众动员38.安全部门将上报计划进行审查、平衡、汇总后，再由安全、技术、计划部门联合会审，并确定计划项目、明确设计施工部门、负责人、完成期限，成文后报( )审批。（分数：1.00）A.厂长B.分管安全的副厂长C.厂总工程师D.安全职能部门负责人39.履行安全生产法所规定的职责，不允许存在超越于法律之上的或逃避、抗拒安全生产法所规定的监督管理，这体现了安全生产监督监察具有( )。（分数：1.00）A.权威性B.强制性C.特殊性D.普遍约束性40.在多米诺骨牌系列中，一颗骨牌被碰

12、倒了，则其余的几颗骨牌相继被碰倒。这用( )理论可以解释。（分数：1.00）A.事故频发倾向B.海因里希因果连锁C.能量意外释放D.系统安全41.以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是 ( )原则。（分数：1.00）A.激励B.动力C.能级D.因果关系42.我国目前规定，成年妇女禁忌参加连续负重、每次负重重量超过 20kg及间断负重每次重量超过( )的作业。（分数：1.00）A.25kgB.30kgC.35kgD.40kg43.第三方审核是由与其无经济利益关系的第三方机构依据( )的职业安全健康管理体系审核准则，按规定的程序和方法对受审核方进行的审核。（分数

13、：1.00）A.总部B.用人单位C.一般D.特定44.( )中毒可产生严重神经系统症状，部分患者出现全身皮疹，可有呼吸道刺激症状。（分数：1.00）A.铬B.铍C.四乙基铅D.磷45.专项预案是在( )的基础上充分考虑了某特定危险的特点，对应急的形势、组织机构、应急活动等进行更具体的阐述，具有较强的针对性。（分数：1.00）A.总预案B.现场预案C.综合预案D.城市预案46.安全验收评价结论的内容不包括( )。（分数：1.00）A.建设项目安全状况综合评述B.归纳、整合各部分评价结果提出存在问题及改进建议C.建设项目安全验收总体评价结论D.数据表格、平面图、流程图、控制图等安全评价过程中制作的

14、图表文件47.通过第二阶段现场审核，审核组要对受审核方的职业安全健康管理体系能否通过( )作出结论。（分数：1.00）A.初始审核B.文件审核C.现场审核D.监督审核48.一般监察是在日常情况下进行的监察工作，这种监察具有随机性，亦称( )。（分数：1.00）A.随机监察B.特殊监察C.重点监察D.常规监察49.特种作业人员上岗前必须接受专门的培训，经考试合格取得( )证书，方可上岗作业。（分数：1.00）A.大学专科学历B.执业资格C.职业技能D.操作资格50.与故障树分析不同，事件树分析是使用( )，可提供记录事故后果的系统性的方法，并能确定导致事件后果事件与初始事件的关系。（分数：1.0

15、0）A.演绎法B.归纳法C.估计法D.判断法51.职业病危害项目申报内容不包括( )。（分数：1.00）A.用人单位的基本情况B.存在毒物作业项目的提交职业中毒事故应急救援预案C.工作场所职业病危害因素种类、浓度或强度D.产生职业病危害因素的生产技术、工艺和材料52.“三同时”是生产经营单位安全生产的重要保障措施，是一种( )措施。（分数：1.00）A.强制B.被动C.事前保障D.事后保障53.大量事故统计表明，( )不是引发事故发生的原因。（分数：1.00）A.生产安全管理上的缺陷B.工艺设备故障C.风险防范意识差D.人的误操作54.职业病报告办法规定：急性职业病由最初接诊的任何医疗卫生机构

16、在( )小时内向患者单位所在地的卫生监督机构发出职业病报告卡。（分数：1.00）A.8B.12C.16D.2455.生产经营单位对于作业场所、工艺过程、装置、机械、运行程序和工作组织的设计活动，包括它们对人的能力的适应，应建立并保持( )，以利于从根本上消除或降低职业安全健康风险。（分数：1.00）A.运行机制B.应急预案响应C.控制措施程序D.管理程序56.( )是一种常用的控制能量或危险物质的安全技术措施。（分数：1.00）A.限制能量B.减少故障和失误C.隔离D.个体防护57.通过采取技术和管理手段使事故发生后不造成严重后果或使后果尽可能减小，这是( )。（分数：1.00）A.事故预防B

17、.事故控制C.安全管理D.事故对策58.职业病报告办法规定，中国预防医学科学院劳动卫生与职业病研究所应于每年( )和每季度后 30日内分别将本办法中规定的年报和季报汇总分析，上报卫生部。（分数：1.00）A.1月底B.2月底C.3月底D.6月底59.对特种劳动防护用品实行( )是我国一项新的劳动防护用品管理制度和要求。（分数：1.00）A.监理管理B.安全标志管理C.质量认证管理D.标识管理60.安全生产管理工作应该做到预防为主，通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态，这就是( )。（分数：1.00）A.强制原理B.预防原理C.人本原理D.动力相关性原理61.在生产

18、过程、劳动过程、作业环境中存在的危害劳动者健康的因素，称为( )。（分数：1.00）A.劳动生理危害因素B.职业性危害因素C.劳动心理危害因素D.劳动环境危害因素62.( )是各类公共安全事故、灾害与事件的共同特征。（分数：1.00）A.不确定性和突发性B.应急活动的复杂性C.后果易猝变、激化和放大D.危害性大63.由于基本预案、应急功能设置并不说明各项应急功能的实施细节，因此各应急功能的主要责任部门必须组织制定相应的( )，为应急组织或个人提供履行应急预案中规定职责和任务的详细指导。（分数：1.00）A.单项预案B.现场预案C.标准操作程序D.专项预案64.重大事故由事故( )组织成立事故调

19、查组进行调查。（分数：1.00）A.发生地省级人民政府安全生产监督管理部门B.发生地市级人民政府安全生产监督管理部门C.发生地县级人民政府安全生产监督管理部门D.生产经营单位65.安全投入资金具体由谁来保证，依据该单位的性质而定。一般说来，股份制企业、合资企业等安全生产投入资金由( )予以保证。（分数：1.00）A.董事会B.总经理C.厂长D.投资人66.( )是指人们在从事管理工作时，运用系统观点、理论和方法，对管理活动进行充分的系统分析，以达到管理的优化目标。（分数：1.00）A.系统原理B.系统原则C.人本原理D.预防原理67.主要负责调查生产经营单位在安全生产管理、制度、培训等方面存在

20、的问题，并负责提出对责任人的处理建议，写出管理组调查报告的是( )。（分数：1.00）A.指挥部B.综合组C.技术分析组D.管理调查组68.( )是保障从业人员人身安全与健康的重要措施，也是保障生产经营单位安全生产的基础。（分数：1.00）A.使用劳动防护用品B.进行安全检查C.为劳动者进行健康检查D.监督检查69.危险指数评价可用于在役装置，作为确定( )危险性的依据。（分数：1.00）A.施工方案B.初步设计C.工艺设计D.工艺操作70.煤矿安全监察是对涉及煤矿安全的煤矿生产建设过程进行的( )的、全面的监察工作。（分数：1.00）A.准确B.合理C.公正D.系统二、多项选择题(总题数：1

21、5，分数：15.00)71.事故应急救援的特点是，应急救援行动必须( )。（分数：1.00）A.预见B.迅速C.准确D.有效E.演练72.我国已将( )等职业性致癌物所致的癌症，列入职业病名单。（分数：1.00）A.石棉B.铜C.苯D.砷E.氯乙烯73.职业病的发病过程主要取决于( )。（分数：1.00）A.有害因素的性质B.有害因素作用于人体的量C.生产过程D.生产环境E.人体健康状况74.按照安全评价结果的量化程度，安全评价方法可分为( )评价法。（分数：1.00）A.定量安全B.定性安全C.因素图分析D.伤害范围E.作业条件危险性75.建设单位在初步设计会审前，应向安全生产监督管理机构报

22、送建设项目( )。（分数：1.00）A.可行性研究报告B.安全施工方案C.劳动安全卫生预评价报告D.初步设计文件E.图纸资料76.职业性致癌物分为( )。（分数：1.00）A.标准致癌物B.一般致癌物C.确认致癌物D.可疑致癌物E.潜在致癌物77.煤矿安全监察的内容可概括为“五查一看”，( )属于五查的内容。（分数：1.00）A.思想B.制度C.要求D.安全设施E.隐患78.救援行动结束后，进入临时应急恢复阶段，该阶段主要包括( )和事故调查等。（分数：1.00）A.现场清理B.人员清点和撤离C.警戒解除D.善后处理E.事故处理79.不属于减少事故损失的安全技术是( )。（分数：1.00）A.

23、设置薄弱环节B.避难与救援C.限制危险物质D.故障-安全设计E.隔离80.应急预案分为( )三个层次。（分数：1.00）A.综合预案B.单项预案C.专项预案D.基本预案E.现场预案81.城市重大危险源信息管理系统集计算机( )于一身，能够为领导和有关部门及时、直观、形象地提供重大危险源信息，以及发生事故后抢险、救援信息，有利于有关领导及时、准确地决策，最大限度地减少发生重大事故的可能性及事故后造成的各项损失。（分数：1.00）A.数据收集B.数据管理C.多媒体D.地理信息系统E.危险源信息系统82.安全验收评价报告的主要内容包括( )。（分数：1.00）A.易燃易爆场所评价B.安全生产管理评价

24、C.安全验收评价结论D.危险性预先分析E.事故分析与重大事故模拟83.事故应急救援的总目标是通过有效的应急救援行动，尽可能地降低事故的后果，包括 ( )等。（分数：1.00）A.人员伤亡B.财产损失C.救援费用D.环境破坏E.应急救援措施84.本质安全是( )。（分数：1.00）A.事后补偿的B.安全生产管理的最高境界C.很难做到的D.安全生产管理预防为主的根本体现E.操作失误85.煤矿安全监察实行( )的管理体制。（分数：1.00）A.横向管理B.垂直管理C.分级管理D.分级监察E.行业监察安全生产管理知识 3答案解析(总分：85.00，做题时间：130 分钟)一、单项选择题(总题数：70，

25、分数：70.00)1.安全监督管理部门应建立重大危险源分级监督管理体系，建立重大危险源( )，实施重大危险源的宏观监控与管理，最终建立和健全重大危险源的管理制度和监控手段。（分数：1.00）A.微观监控信息网络B.监控预警系统C.宏观监控信息网络 D.救援体系解析：安全监督管理部门应建立重大危险源分级监督管理体系，建立重大危险源宏观监控信息网络，实施重大危险源的宏观监控与管理，最终建立和健全重大危险源的管理制度和监控手段。2.煤矿安全监察员是( )，履行国家煤矿安全监察职责，具有明确的法律地位，受法律保护和约束。（分数：1.00）A.国家公务员 B.执法人C.协会会员D.注册安全工程师解析：煤

26、矿安全监察员是国家公务员，履行国家煤矿安全监察职责，具有明确的法律地位，受法律保护和约束。每名煤矿安全监察员都必须符合规定的条件，按法定程序并经考核考试录用。3.连锁是指当操作者失误或设备运行一旦达到危险状态时，应通过( )来终止危险、危害的发生。（分数：1.00）A.合理设计B.合理预防C.连锁装置 D.阻止危险发生解析：连锁是指当操作者失误或设备运行-旦达到危险状态时，应通过连锁装置来终止危险、危害的发生。4.反复发生的同类事故，并不一定产生完全相同的后果，这就是事故损失的( )。（分数：1.00）A.偶然性 B.必然性C.相关性D.因果关系解析：事故后果以及后果的严重程度，都是随机的、难

27、以预测的。反复发生的同类事故，并不一定产生完全相同的后果，这就是事故损失的偶然性。偶然损失原则告诉我们，无论事故损失的大小，都必须做好预防工作。5.( )是指把人体与意外释放能量或危险物质隔离开，是一种不得已的隔离措施，是保护人身安全的最后一道防线。（分数：1.00）A.避难B.个体防护 C.救援D.隔离解析：个体防护是指把人体与意外释放能量或危险物质隔离开，是一种不得已的隔离措施，但却是保护人身安全的最后一道防线。6.( )是在专项预案的基础上，根据具体情况需要而编制的。（分数：1.00）A.综合预案B.现场预案 C.应急预案D.防范预案解析：现场预案是在专项预案的基础上，根据具体情况而编制

28、的。它是针对特定的具体场所(即以现场为目标)，通常是该类型事故风险较大的场所、装置或重要防护区域等所制定的预案。7.( )培训主要是针对职业安全健康管理体系的基本要求、主要内容和特点，以及建立与实施职业安全健康管理体系的重要意义与作用。（分数：1.00）A.管理层 B.内审员C.安全员D.全体员工解析：管理层培训是体系建立的保证。培训的主要内容是针对职业健康安全管理体系的基本要求、主要内容和特点，以及建立与实施职业健康安全管理体系的重要意义与作用。8.( )负责跟踪事故的所有费用并进行评估，承担其他职能未涉及的管理职责。（分数：1.00）A.事故指挥官B.后勤部C.资金/行政部 D.策划部解析

29、：资金/行政部负责跟踪事故的所有费用并进行评估，承担其他职能未涉及的管理职责。9.( )应作为一种预防机制，根据危害辨识和风险评价的结果、法律法规要求，制定包括监测对象与监测频次的监测计划，并据此对企业活动的必要基本过程进行监测。（分数：1.00）A.主动测量 B.审核C.被动测量D.管理评审解析：主动测量是根据危害辨识和风险评价的结果、法律法规要求，制定包括监测对象与监测频次的监测计划，并据此对企业活动的必要基本过程进行监测的过程。10.( )对策主要使人知道，在哪里存在危险源、如何导致事故、事故的可能性和严重程度如何，对于可能的危险应该怎么做。（分数：1.00）A.安全教育 B.安全技术C

30、.安全管理D.安全防范解析：安全教育对策主要使人知道哪里存在危险源、如何导致事故、事故的可能性和严重程度如何，对于可能的危险应该怎么做。安全管理措施则是要求必须怎么做。11.县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内( )生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。（分数：1.00）A.特大 B.重大C.一般D.所有解析：安全生产法第六十八条规定：“县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。”12.同一种工艺条件对于不同类别的危险物质所体现的危险程度是各不相同的，因此必须确定相关系数。B级表示为( )。（分数：1.00

31、）A.关系密切 Wij=0.9B.关系大 Wij=0.7 C.关系一般 Wij=0.5D.关系小 Wij=0.2解析：同一种工艺条件对于不同类别的危险物质所体现的危险程度是不相同的，因此必须确定相关系数。相关系数 Wij可以分为五级：其中 B级：关系大，Wij=0.7。13.在系统、设备、设施的一部分发生故障或破坏的情况下，在一定时间内也能保证安全的技术措施称为( )。（分数：1.00）A.隔离B.限制危险物质C.故障-安全设计 D.个体防护解析：在系统、设备、设施的一部分发生故障或破坏的情况下，在一定时间内也能保证安全的技术措施称为故障-安全设计。通过设计，使得系统、设备、设施发生故障或事故

32、时处于低能状态，防止能量的意外释放。14.( )指演练过程中观察或识别出的应急准备缺陷，可能导致在紧急事件发生时，不能确保应急组织或应急救援体系有能力采取合理应对措施，保护公众的安全与健康。（分数：1.00）A.满足项B.不足项 C.整改项D.改进项解析：不足项指演练过程中观察或识别出的应急准备缺陷，可能导致在紧急事件发生时，不能确保应急组织或应急救援体系有能力采取合理应对措施，保护公众的安全与健康。15.事故应急救援中，( )是应急活动的最基本原则。（分数：1.00）A.统一指挥 B.分级响应C.属地为主D.公众动员解析：应急运作机制主要由统一指挥、分级响应、属地为主和公众动员这四个基本机制

33、组成。统一指挥是应急活动的最基本原则。16.( )是指运用定量或定性的方法，对建设项目或生产经营单位存在的职业危险因素和有害因素进行识别、分析和评估。（分数：1.00）A.安全评价 B.安全预评价C.安全现状综合评价D.安全验收评价解析：安全评价是指运用定量或定性的方法，对建设项目或生产经营单位存在的职业危险因素和有害因素进行识别、分析和评估。17.在( )中规定：“市(地、州)、县(市、区)人民政府必须制定本地区特大安全事故应急处理预案。”（分数：1.00）A.安全生产法B.职业病防治法C.消防法D.国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 解析：国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定第七

34、条规定：“市(地、州)、县(市、区)人民政府必须制定本地区特大安全事故应急处理预案。”18.( )分析适合用来分析那些产生不同后果的初始事件。（分数：1.00）A.定量B.事故树C.定性D.事件树 解析：事件树分析适合用来分析那些产生不同后果的初始事件。19.( )的目标是保持重大事故应急救援所需的应急能力。（分数：1.00）A.预防B.准备 C.响应D.恢复解析：应急准备是应急管理过程中一个极其关键的过程。它是针对可能发生的事故，为迅速有效地开展应急行动而预先所做的各种准备，包括应急体系的建立、有关部门和人员职责的落实、预案的编制、应急队伍的建设、应急设备(施)与物资的准备和维护、预案的演练

35、、与外部应急力量的衔接等，其目标是保持重大事故应急救援所需的应急能力。20.事故严重度用事故后果的( )表示。（分数：1.00）A.经济损失 B.事故等级C.人员伤亡D.事故性质解析：事故严重度用事故后果的经济损失(万元)表示。21.目前，我国制定了一系列特种设备安全监察方面的规章和规范性文件，基本形成了“法律-行政法规-部门规章-规范性文件-相关标准及技术规定”五个层次的特种设备安全监察法规体系结构。其中法律层次不包括( )。（分数：1.00）A.劳动法B.商品检验法C.安全生产法D.特种设备安全监察条例 解析：目前，我国制定了一系列特种设备安全监察方面的规章和规范性文件，基本形成了“法律-

36、行政法规-部门规章-规范性文件-相关标准及技术规定”五个层次的特种设备安全监察法规体系结构。其中，法律层次主要包括安全生产法、劳动法、产品质量法和商品检验法。22.我国煤矿安全监察实行( )的管理体制。（分数：1.00）A.垂直管理、分级监察 B.横向管理、分级监察C.属地管理、垂直监察D.属地管理、分级监察解析：1999 年 12月 30日，经国务院批准，国家煤矿安全监察局正式成立。煤矿安全监察实行垂直管理、分级监察的管理体制。煤矿安全监察机构是负责煤矿安全监察工作的行政执法机构，归国家安全生产监督管理总局领导，依法对煤矿安全履行国家监察职责。23.( )培训的目的是使他们了解职业安全健康管

37、理体系，并在今后工作中能够积极主动地参与职业安全健康管理体系的各项实践。（分数：1.00）A.管理层B.内审员C.组织层D.全体员工 解析：全体员工培训是体系建立和顺利实施的根本，其目的是使员工了解职业健康安全管理体系，并在今后工作中能够积极主动地参与职业健康安全管理体系的各项实践。24.采用( )技术，既可以防止事故的发生，也可以防止事故的扩大，减少事故的损失。（分数：1.00）A.隔离 B.故障-安全设计C.设置薄弱环节D.救援解析：隔离是一种常用的控制能量或危险物质的安全技术措施。采取隔离技术，既可以防止事故的发生，也可以防止事故的扩大，减少事故的损失。25.用来描述双变量资料的相互关系

38、的密切程度或相互关系的方向的统计图是( )。（分数：1.00）A.散点图 B.条图C.直方图D.线图解析：按照资料的性质和分析目的，描述双变量资料的相互关系的密切程度或相互关系的方向的适合图形是散点图。26.( )规定：“用人单位应当建立、健全职业病危害事故应急救援预案。”（分数：1.00）A.劳动法B.安全生产法C.工会法D.中华人民共和国职业病防治法 解析：中华人民共和国职业病防治法规定：“用人单位应当建立、健全职业病危害事故应急救援预案。”27.作为现场审核时的指南是( )。（分数：1.00）A.审核计划B.审核工作文件 C.初始审核D.审核程序解析：职业健康安全管理体系审核是依据审核准

39、则对用人单位的职业健康安全管理体系进行判定和验证的过程。它强调审核的文件化和系统化，即审核过程要以文件的形式加以记录，因此，审核过程中需要用到大量的审核工作文件，实施审核前应认真进行编制，以此作为现场审核时的指南。28.监督原则是指，在安全工作中，为了使安全生产法律法规得到落实，必须设立( )，对企业生产中的守法和执法情况进行监督。（分数：1.00）A.专职安全员B.兼职安全员C.安全生产监督管理部门 D.安全监督岗位解析：监督原则是指在安全工作中，为了使安全生产法律法规得到落实，必须设立安全生产监督管理部门，对企业生产中的守法和执法情况进行监督。29.国家安全生产监督管理的权威性首先根源于(

40、 )。（分数：1.00）A.制度的健全B.严密的组织C.坚强的后盾D.法律的授权 解析：国家对安全生产监督管理的权威性首先源于法律的授权。法律是由国家的最高权力机关全国人民代表大会制定和认可的，体现的是国家意志。30.利用( )原则，可以保证结构的稳定性和管理的有效性。（分数：1.00）A.动力B.能级 C.激励D.3E解析：现代管理认为，单位和个人都具有一定的能量，并且可以按照能量的大小顺序排列，形成管理的能级，就像原子中电子的能级一样。在管理系统中，建立一套合理能级，根据单位和个人能量的大小安排其工作，发挥不同能级的能量，保证结构的稳定性和管理的有效性，这就是能级原则。31.防止意外释放的

41、能量引起人的伤害或物的损坏，或减轻其对人的伤害或对物的破坏的技术称为( )。（分数：1.00）A.减少事故损失的安全技术措施 B.辅助措施C.防止事故损失的安全技术措施D.工业卫生技术措施解析：防止意外释放的能量引起人的伤害或物的损坏，或减轻其对人的伤害或对物的破坏的技术措施称为减少事故损失的安全技术措施。32.按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的( )的应用。（分数：1.00）A.动力原则和能级原则B.动力原则和激励原则 C.激励原则和能级原则D.动力原则、能级原则和激励原则解析：推动管理活动的基本力量是人，管理必须有能够激发人的工作能力的动力，这就是动力原则。对于管理系统，有三种动力，即物

42、质动力、精神动力和信息动力。管理中的激励就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性。以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是激励原则。人的工作动力来源于内在动力、外部压力和工作吸引力。33.高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工，在分工基础上有效综合，这就是 ( )原则。（分数：1.00）A.反馈B.封闭C.整分合 D.3E解析：高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工，在分工基础上有效综合，这就是整分合原则。运用该原则，要求企业管理者在制定整体目标和进行宏观决策时，必须将安全生产纳入其中，在考虑资金、人员和体系时，都必须将安全生产作为一

43、项重要内容考虑。34.不同类别物质往往具有不同的事故形态，但即使是同一类物质，甚至同一种物质，在不同的( )也可能表现出不同的事故形态。（分数：1.00）A.地区B.国家C.环境条件下 D.季节解析：不同类别物质往往具有不同的事故形态，但即使是同一类物质，甚至同一种物质，在不同的环境条件下也可能表现出不同的事故形态。35.准确了解事故的( )等初始信息是决定启动应急救援的关键。（分数：1.00）A.发生时间B.发生地点C.发生原因 D.性质和规模解析：准确了解事故的性质和规模等初始信息是决定启动应急救援的关键。36.着重解决物的不安全状态问题的对策是( )对策。（分数：1.00）A.安全教育B

44、.安全技术 C.安全管理D.事故预防解析：安全技术对策着重解决物的不安全状态问题。安全教育对策和安全管理对策主要着眼于人的不安全行为问题。37.( )强调“第一反应”的思想和以现场应急、现场指挥为主的原则。（分数：1.00）A.统一指挥B.分级响应C.属地为主 D.公众动员解析：属地为主强调“第一反应”的思想和以现场应急、现场指挥为主的原则。38.安全部门将上报计划进行审查、平衡、汇总后，再由安全、技术、计划部门联合会审，并确定计划项目、明确设计施工部门、负责人、完成期限，成文后报( )审批。（分数：1.00）A.厂长B.分管安全的副厂长C.厂总工程师 D.安全职能部门负责人解析：上级安全、技

45、术、计划部门对上报安全技术措施计划进行联合会审后，报单位有关领导审批。安全技术措施计划一般由总工程师审批。39.履行安全生产法所规定的职责，不允许存在超越于法律之上的或逃避、抗拒安全生产法所规定的监督管理，这体现了安全生产监督监察具有( )。（分数：1.00）A.权威性B.强制性C.特殊性D.普遍约束性 解析：所有在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位，凡有关涉及安全生产方面的工作，都必须接受统一的监督管理，履行安全生产法等有关法律所规定的职责，不允许存在超越于法律之上的或逃避、抗拒法律所规定的监督管理。这种普遍约束性，实际上就是法律的普遍约束力在安全生产工作中的具体体现。40.在多米诺

46、骨牌系列中，一颗骨牌被碰倒了，则其余的几颗骨牌相继被碰倒。这用( )理论可以解释。（分数：1.00）A.事故频发倾向B.海因里希因果连锁 C.能量意外释放D.系统安全解析：海因里希将事故因果连锁过程概括为以下五个因素：遗传及社会环境、人的缺点、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害。海因里希用多米诺骨牌形象地描述这种事故的因果连锁关系。在多米诺骨牌系列中，一枚骨牌被碰倒子，则将发生连锁反应，其余几枚骨牌相继被碰倒。如果移去中间的一枚骨牌，则连锁被破坏，事故过程被中止。41.以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是 ( )原则。（分数：1.00）A.激励 B

47、.动力C.能级D.因果关系解析：管理中的激励就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性。以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是激励原则。人的工作动力来源于内在动力、外部压力和工作吸引力。42.我国目前规定，成年妇女禁忌参加连续负重、每次负重重量超过 20kg及间断负重每次重量超过( )的作业。（分数：1.00）A.25kg B.30kgC.35kgD.40kg解析：我国目前规定，成年妇女禁忌参加连续负重，禁忌每次负重质量超过 20kg及间断负重每次质量超过 25kg的作业。43.第三方审核是由与其无经济利益关系的第三方机构依据( )的职业安全健康管理

48、体系审核准则，按规定的程序和方法对受审核方进行的审核。（分数：1.00）A.总部B.用人单位C.一般D.特定 解析：第三方审核是由与其无经济利益关系的第三方机构依据特定的审核准则，按规定的程序和方法对受审核方进行的审核。44.( )中毒可产生严重神经系统症状，部分患者出现全身皮疹，可有呼吸道刺激症状。（分数：1.00）A.铬B.铍C.四乙基铅 D.磷解析：铅中毒者口内有金属味、流涎、恶心、呕吐、腹胀、阵发性腹绞痛、便秘或腹泻，严重者出现抽搐、瘫痪、昏迷、循环衰竭、中毒性肝病、中毒性肾病、贫血、中毒性脑病等；四乙基铅中毒可产生严重神经系统症状，部分患者出现全身皮疹，可有呼吸道刺激症状。45.专项

49、预案是在( )的基础上充分考虑了某特定危险的特点，对应急的形势、组织机构、应急活动等进行更具体的阐述，具有较强的针对性。（分数：1.00）A.总预案B.现场预案C.综合预案 D.城市预案解析：专项预案是在综合预案的基础上充分考虑了某种特定危险的特点，对应急的形势、组织机构、应急活动等进行更具体的阐述，具有较强的针对性。46.安全验收评价结论的内容不包括( )。（分数：1.00）A.建设项目安全状况综合评述B.归纳、整合各部分评价结果提出存在问题及改进建议C.建设项目安全验收总体评价结论D.数据表格、平面图、流程图、控制图等安全评价过程中制作的图表文件 解析：安全验收评价结论指在对现场评价结果分析归纳和整合基础上，作出安全验收评价结论。包括： (1)建设项目安全状况综合评述； (2)归纳、整合各部分评价结果提出存在问题及改进建议； (3)建设项目安全验收总体评价结论。 47.通过第二阶段现场审核，审核组要对受审核方的职业安全健康管理体系能否通过( )作出结论。（分数：1.00）A.初始审核B.文件审核C.现场审核 D.监督审核解析：通过第