DB42 T 1601.3-2020 第三方机构参与预算绩效管理 第3部分:报告编制规范.pdf
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1、 ICS 03.160 CCS A 00 42 湖北省 地方 标准 DB42/T 1601.3 2020 第三方机构参与预算绩效管理 第 3 部分:报告编制规范 Third-party agencies participating in budget performance management- Part 3: Report drafting specifications (报批稿) 2020 - 12 - 04 发布 2020 - 12 - 24 实施 湖北省市场监督管理局 发 布 DB DB DB42/T 1601.3 2020 I 目 次 前言 . II 1 范围 . 1 2 规范性引
2、用文件 . 1 3 术语和定义 . 1 4 基本要求 . 1 5 总则 . 1 6 绩效评估报告 . 2 7 绩效评价报告 . 3 8 报告编码 . 4 9 签名印章 . 4 10 备案管理 . 5 11 评级检查 . 5 附录 A(规范性) 湖北省预算绩效评价(评估)报告 . 6 DB42/T 1601.3 2020 II 前 言 本文件按照 GB/T 1.1 2020标准化工作导则 第 1部分:标准化文件的结构和起草规则的规定 起草。 本文件由湖北省财政厅提出。 本文件由湖北省财政厅归口。 本文件起草单位: 湖北省财政厅、湖北省标准化与质量研究院、中南 财经 政法大学、湖北省资产评 估协会
3、。 本文件主要起草人: 廖学东、王路、鲁曦、刘星恒、刘莲莲、丁凡、黄祥义、刘望辉 、张琦、吴玉 辉。 本 文件实施应用中的疑问,可咨询湖北省财政厅预算绩效管理处,联系电话 :027-67818650,邮箱: 。 本文件执行过程中如有意见和建议,请反 馈至湖北省标准化与质量研究院,联系电话: 027-88226002, 邮箱 :。 DB42/T 1601.3 2020 1 第三方机构参与预算绩效管理 第 3 部分:报告编制规范 1 范围 本文件规定了第三方机构参与预算绩效管理报告编制的基本要求、分类、报告编写要求、报告内容、 报告编码、签名印章、备案管理和评级检查等事项。 本文件适用于规范第三方
4、机构参与预算绩效管理的报告编制工作。 2 规范性引用文件 本文件没有规范性引用文件。 3 术语和定义 DB42/T *.1界定的术语和定义适用于本文件。 4 基本要求 文字表达应逻辑清晰、重点突出。 报告编写应格式规范、内容完整。 评价结论应客观公正、依据充分。 5 总则 分类 预算绩效管理报告 分为绩效评估报告 和 绩效评价报告两类。 绩效评估报告 绩效评估报告应由以下两个部分组成 : 评估结论。评估结论应包括评估事项 、 评估 结论 等内容。字数宜在 1500 字左右。 佐证资料。佐证资料 应 包括基本情况、事前绩效评估工作开展情况、事前绩效评估分析、事 前绩效评估专家意见书 和 其他佐证
5、资料等。部门事前绩效评估字数宜在 4500 字左右,财政 事前绩效评估字数宜在 7500 字左右。 绩效评价报告 5.3.1 绩效评价报告分为专业版和缩略版。 5.3.2 专业版绩效评价报告应由以下三个部分组成: 评价结论。评价结论应包括评价分数和等级、绩效目标完成情况、存在问题 和原因 以及 建议 等内容。字数宜在 1500 字左右。 DB42/T 1601.3 2020 2 佐证材料。佐证材料应包括项目(或政策、部门整体)基本情况、绩效评价工作开展情况、 绩效指标完成情况分 析 和 上年度评价结果应用情况等内容。 部门自评 字数宜在 4500 字左 右,财政评价字数宜在 7500 字左右。
6、 原始资料。原始 资料 应包括绩效评价过程中,对佐证材料有支撑作用的相关资料复印件、对 比分析数据来源和计算过程等 。 不限字数。 5.3.3 缩略版 绩效评价报告应由以下两个部分组成: 评价结论。内容和要求与专业版评价报告一致。 佐证材料。内容和要求与专业版评价报告一致。 6 绩效 评估 报告 评估结论 6.1.1 评估事项 简要概 述 省级预算部门(单位) 拟向省 级 财政 部门 申请的项目资金总额、资金投入方向和绩效目标 (可附表)。 6.1.2 评估结论 分数 应 在 80分(含)以上,且事前绩效评估指标体系中“职能相关性”、“财政投入相关性”及“财 政事权与支出责任是否匹配”三项 均
7、为 满分,结论为“通过”,否则应为“不予通过”。 此外,应附事 前绩效评估得分表。 佐证材料 6.2.1 基本情况 概述政策、项目出 台的背景、现实需求、当前状况 和 项目拟实施的内容,准备采取的措施,长期目 标和年度目标等(可附表)。 6.2.2 事前绩效评估工作开展情况 概述事前绩效评估组织实施过程、采取的评估方法等相关情况。 6.2.3 事前绩效评估分析 6.2.3.1 事前绩效评估应从立项必要性、投入经济性、绩效目标合理性、实施方案可行性 和 筹资合规 性等指标进行分析。 6.2.3.2 结合绩效评估指标体系情况进行分析,提出项目立项与否的意见 、 项目管理实施方面的建议 和 项目后续
8、运行方面的建议 。 6.2.4 事前绩效评估专家意见书 事前绩效评估聘请专家论证的, 应 附专家意见书。 6.2.5 其他佐证资料 评估过程中,对项目评估结论有支撑作用的相关材料、需要特别说明的相关问题等,包括机构改革 方案、部门规划、工作要点、调查问卷、调研报告、可研报告、评审资料 和 项目实施方案等。 DB42/T 1601.3 2020 3 7 绩效评价报告 评价结论 7.1.1 评价分数和等级 7.1.1.1 绩效评价等级一般划分为四档: 90(含) -100 分为优, 80(含) -90 分为良, 60(含) -80 分 为中, 60 分以下为差。 7.1.1.2 项目评价。部门自评
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