【公务员类职业资格】2010年7月11日海南省公务员面试真题试卷及答案解析.doc

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1、2010 年 7 月 11 日海南省公务员面试真题试卷及答案解析 (总分： 6.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试问答 (总题数： 3，分数： 6.00) 1.谈谈“钓鱼执法”的深层原因。（分数： 2.00） _ 2.水价涨价听证会，你如何计划和安排 ?（分数： 2.00） _ 3.一个通知排版错误，第二天就要见报了，被细心的同事发现并告诉了领导。你怎么办 ?（分数： 2.00） _ 2010 年 7 月 11 日海南省公务员面试真题试卷答案解析 (总分： 6.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试问答 (总题数： 3，分 数： 6.00) 1.谈谈“钓鱼执法”的深层原因。（分数：

2、 2.00） _ 正确答案： (正确答案：行政执法中的“钓鱼执法”，与刑事侦查中的“诱惑侦查”，或者叫“诱惑取证”类似。“钓鱼执法”主要有三种方式。第一种方式我们可以称作“显露式”，就是当事人本身有违法或犯罪的企图，且已经实施，但是尚未显露出来。第二种方式我们可以称作“勾引式”，就 是当事人本身没有任何的违法或犯罪意图，而执法部门采取行动勾引当事人产生违法、犯罪意图。第三种方式我们可称为“陷害式”，就是当事人本身没有任何的违法或犯罪意图，而执法部门采取计划陷害当事人，使当事人产生违法、犯罪意图。曾经闹得沸沸扬扬的“张军案”就是其中一例。 近年来执法部门“钓鱼”让普通公民成为“违法者”而进行处罚

3、的案件层出不穷。 “钓鱼执法”的存在原因是多方面的，如部分执法者素质不高，法律意识淡薄，依法执法的观念不强；对于执法者的监管不到位，处罚力度不强等。但是执法经济是“钓鱼执法”产生的根本原因。利益的 始端和源头是地方政府，地方政府不给交通执法部门经费或所给经费很少，不足以维持部门生存，而是寄望于其创收；中端是执法部门，执法单位创收多少与单位和领导的绩效考核挂钩，创收越多，单位提成和政府财政返回就越多，领导和员工的奖金、福利等也就越多；末端是执法人员，单位又将创收任务分解给每一个执法人员，并与个人奖金、福利、考核、提职加薪等挂钩。这样就在地方政府、执法部门和执法人员之间结成了一个公权 力与私利错位

4、纠缠的利益共同体，共同体及其成员的目标是各自利益的最大化，一损俱损，一荣俱荣。尽管执法者找出了诸多的理由以示执法的正当性，但却掩盖不了实质上和程序上的违法性，以及背后的利益驱动。在执法经济的利益诱惑之下 (比如查处毒品按数额奖励，查处黑车、赌博等按罚没款提成等 )，我们的“钓鱼执法”大有在行政执法和刑事侦查领域泛滥成灾之势。 “钓鱼执法”不仅破坏了法律的严肃与公正，破坏了社会对法治的信仰，而且严重败坏社会风气，撕裂了社会成员间基本的和谐与互信。当“钓鱼”成为常态，社会的信任危机也自然会加重，互助友爱 的美德将在“钓鱼”中失去生存的土壤。因此，我们必须采取有力措施制止“钓鱼执法”，推动行政执法公

5、平透明，推动对政府公信力的修复重建。 ) 解析： 2.水价涨价听证会，你如何计划和安排 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：关于水价涨价听证会，我会如下计划和安排。 筹备阶段。根据水价涨价隋况，拟定听证公告 (听证的目的、时间、地点等 )和组织经费预算，并向上级领导请示。得到同意之后，组织召开听证筹备会议，明确分工，做到事有专人、人有专职，确保听证环节顺畅；对于听证会要：确定听证主持人、听证记录人员、听证陈述人；发出听证公告；在规定时间内，根据报名情况确定陈述人，并拟定发言顺序；联系布置会场，检查会场水电等设备，确保正常运行。 举行阶段。由主持人主持会议，宣布召开水价涨价听证会

6、的目的、会场纪律、陈述人的义务等事项。陈述人按顺序发言，发言完毕后进人听证辩论程序，记录员要做好记录工作。 听证结束后，根据陈述人的发言内容，整理好材料，及 时做好归纳总结，拟定听证报告，呈给上级领导。为以后做出决策提供相关依据。 ) 解析： 3.一个通知排版错误，第二天就要见报了，被细心的同事发现并告诉了领导。你怎么办 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：首先，我会核实错误，对通知内容仔细检查后，将最终稿件交给报社。 其次，向领导汇报处理情况，保证不会耽误见报，主动向领导检讨自 己的失误。 再次，向发现错误的同事表示感谢，希望他对自己的工作多提意见。 最后，做好自我检讨工作，分析错误、失误出现在哪个环节，在今后的工作中要更加细致认真。 ) 解析：