【公务员类职业资格】中央国家机关公务员考试(面试)历年真题试卷汇编63及答案解析.doc
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1、中央国家机关公务员考试(面试)历年真题试卷汇编 63 及答案解析 (总分: 8.00,做题时间: 90 分钟 ) 1.某高校举行大学生义务劳动,将其与学分相挂钩,并且对于在义务劳动中表现不好不合格的学生,予以不颁发学位证的惩罚,对于这种现象,谈谈你的看法。(分数: 2.00) _ 2.你所在的城市打算规划新城区,而你作为市文化局的一名负责人,谈 谈你对于保护古建筑的方案。(分数: 2.00) _ 3.你们单位最近组织了一次红色革命老区参观活动,然而在活动中有游客对你们拍照并说你们单位公款旅游。而周围的群众也围了上来。如果你是此次活动的组织者你会怎么办 ?(分数: 2.00) _ 4.某办事大厅
2、实行网上办公,但仍有大量群众到窗口来办理,你怎么解决 ?(分数: 2.00) _ 中央国家机关公务员考试(面试)历年真题试卷汇编 63 答案解析 (总分: 8.00,做题时间: 90 分钟 ) 1.某高校举行大学生义务劳动,将其与学分相挂钩,并且对于在义务 劳动中表现不好不合格的学生,予以不颁发学位证的惩罚,对于这种现象,谈谈你的看法。(分数: 2.00) _ 正确答案: (正确答案:针对当前青年大学生普遍存在动手能力差、劳动意识弱的特点,某高校举行大学生的义务劳动,其出发点是好的,但将义务劳动的表现与学分、学位证相挂钩,这一做法是不可取的。因此,对这一现象需要进行全面分析。 当代大学生基 本
3、为 90 年代出生,即“ 90 后”,这一代人的生活环境普遍较优越,又多为独生子女,这一成长环境容易造成“ 90 后”娇生惯养、依赖性强,但是自立意识差、实践能力弱的特点。因此,某高校举行大学生的义务劳动活动,其出发点即是为了培养学生热爱劳动的意识、勤于劳动的习惯,有利于弥补“ 90 后”青年学生普遍存在的短板。 然而,该校的实际做法却存在过于刻板、难以落实的弊端。 第一,义务劳动与学分挂钩,虽然体现了学校对义务劳动的重视,也使学生增强对义务劳动的重视程度,但是与学分挂钩,本身已含有强制意味,有悖于引导、启发、鼓励学生热 爱劳动的初衷。 第二,该校对在义务劳动中表现不好不合格的学生予以不颁发学
4、位证的惩罚,这一办法更不具备可行性和可操作性。主要漏洞在于:首先,义务劳动的“表现不好、不合格”这一标准难以确定衡量,虽然单纯从劳动数量来说可以计量,但是劳动态度和劳动质量难以测评,更容易诱发学生的投机取巧心理,为达到标准而“故意劳动”。某地就曾出现过敬老院老人在重阳节被“志愿服务”的大学生洗脚九次的报道。其次,学位证主要体现了学校对学生知识学习成果的认可,在现实中,也是学生毕业后寻找工作的一个非常重要的凭证。以不颁发学位证来惩罚义务劳 动不合格的学生,惩罚方式不合理,惩罚程度过重,容易引发学生叛逆心理。 对大学生的教育工作要以引导、启发为主,高校在培养学生劳动意识和劳动能力这方面可进行多方面
5、的努力。学校可以与家长多进行沟通交流,建议家长不要过度宠爱子女,假期在家期间可多安排子女从事日常家务活动,如自己的衣物自己洗,饭后洗刷碗筷等,从日常小事培养劳动意识和能力。学校对于义务劳动实践课程的设置上,更要注重从实践内容的丰富性、切实性和趣味性等方面对学生进行引导。如义务劳动方式可设置为比赛形式,激发学生兴趣;与相关企业合作,比如农业生产类实践活动 ,使学生体会从播种到收获的成就感等。 “十年树木,百年树人”。高校教育重在方式方法的有效创新,因势利导,这样才能使青年人内心自愿,行动自然,成长自信。 ) 解析: 2.你所在的城市打算规划新城区,而你作为市文化局的一名负责人,谈谈你对于保护古建
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