公司宿舍日常管理及损坏公物赔偿规定.doc

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1、公司宿舍日常管理及损坏公物赔偿规定为加强员工宿舍的管理，保证员工有一个安静、整洁、舒适的居住生活环境，特制定如下管理规定。一、宿舍日常管理1员工宿舍由公司按规定统一分配、管理，任何部门和个人不得擅自占用、调换或转让。2员工宿舍楼由行政人事部负责对楼内的安全秩序、清洁卫生、公用设施实行综合管理。3每套房间推选室长一名，负责配合后勤实施员工宿舍楼的管理工作。4宿舍住户应爱护统一配置的家具、电器等公用设施。因自然损坏需要修理的设施，由寝室长填写报修单，由后勤统一安排修理，人为损坏的由责任人按规定赔偿或修复。5要保持楼内、室内及周边环境的卫生，不准乱堆乱倒垃圾，严禁向窗外抛撒杂物或泼水。有上述行为之一

2、者，每次罚款_元。6宿舍财产由公司后勤统一登记管理，定点使用并设置台账，不得私自调换搬迁。7爱护公共卫生，不随地吐痰，勤洗衣物，晾晒整齐，房间物品摆放布置协调，每天轮流值日打扫卫生，做到窗明几净。公司后勤部门将对各集体宿舍进行检查，如有不按值班表值日者，每次罚20 元，三次以上者将取消住宿资格。8宿舍内不得随意接拉电线，严禁使用电炉， “热得快”等大功率电器，由此造成的用电事故后果自负。另外公司将对直接责任人处以_元罚款，严重者将予以除名。9集体宿舍内禁止烧饭。一经发现，取消住宿资格，家属宿舍可以使用厨房，但要求安装相应的排风设施，否则，搬迁时由住户负责刷新墙壁。10宿舍电视音像设备开启时，应

3、调至不影响其他住户为宜。员工晚间应在_以前回宿舍熄灯就寝。关闭所有音像设备，不许喧哗吵闹影响他人休息。11禁止员工在集体宿舍内留宿他人，如有违者，一经发现，保卫人员有权强令其立即出厂，并对责任人处以警告加罚款（_元以上）的处分，特殊情况可请示有关领导，经批准后方可住宿。12集体宿舍内禁止任何形式的赌博行为，如有违者，将处以严重警告，并处罚款_元，情节恶劣屡教不改者可开除出厂。13集体宿舍内禁止抽烟、酗酒，如有违者，每次罚款_元。14厕所、浴室应保持清洁，严禁乱扔纸张、沙石及其它硬性杂物，以防影响下水，如人为原因造成下水道阻塞，将追究有关人员责任，所有疏通费用将由责任人承担，如无法查出责任人，则

4、由全体使用人员承担。15员工如调房或离厂时，宿舍房间钥匙不交回的按每把钥匙_元从工资中扣除。16为确保安全，宿舍员工因事外出，必须在晚间_以前返回宿舍，违者罚款_元，如确因事不能返回者，事前应向寝室长说明去向。二、损坏公物赔偿规定：1爱护公配家具，家用电器及公用设施，使用不当损坏者，应照价赔偿。2凡发现有损坏丢失或刻划、涂写公物的行为，无论是有意还是无意，将由责任人承担。3对公物造成损失的除批评教育外，视情节轻重进行经济赔偿，对故意损坏公物或损坏公物严重、态度不好的，除照价赔偿外还要予以罚款。4宿舍财产价格目录表品名规格单价席梦思床（含床垫）_cm_双门衣柜_cm_写字台_cm_椅子_床头柜_cm_木沙发五件套（五座位两茶几）_电视柜_cm_电视柜_cm_电视_电话机_灯罩_洗手池_厕缸（坐式）_厕缸（蹲式）_单人铁床_m_单人铁床_m_双人铁床_m_电扇（吊扇）_5凡损坏公共设施将按以上财产价格目录表进行赔偿或处罚。三、本规定从_年_月_日开始执行，希广大员工自觉遵守。原宿舍管理补充规定同时作废。