工程项目组织与管理模拟26答案.doc
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1、工程项目组织与管理模拟26答案模拟 120单项选择题第1题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目建设周期的阶段、里程碑。 解题思路 工程项目建设周期划分为四个阶段,每个阶段结束时的里程碑分别为: 项目策划决策阶段:项目决策;项目准备阶段:图纸交付,开工令下达;项目实施阶段:项目竣工;项目竣工验收和总结评价阶段:试生产,验收合格设施完全投入使用。第2题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目阶段和工程项目建设周期有关内容。 解题思路 工程项目管理难度最大的阶段是项目的实施阶段。第3题:参考答案:D答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目目标的相关内容。 解题思路 关
2、于答案A和B,工程项目目标必须是明确的、可行、具体和可以度量,并且必须由投资方与业主、承包商之间达成一致,这是工程项目目标的基本要求;关于答案C,工程项目目标都能授权给具体的人来负责,关于答案D目标应具有时间性,如果目标没有时间限制,可能永远无法达到。第4题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目过程管理。 解题思路 工程项目过程分为两大类,一类是创造项目产品的过程,因产品的不同而各异,它的典型过程是前期筹划设计采购施工验收总结评价,它关注的是实现项目产品的特性、功能和质量;另一类是项目管理过程,不因产品的不同而各异,它们的典型过程是启动计划实施检查处理。第5题:参考答案:B答案
3、解析:考核要点 本题考核的是工程项目管理模式。 解题思路 EPC模式是委托一家工程公司对设计采购建设进行总承包;BOT模式即建造运营移交模式,而PM和PMC都是有专业机构代表业主进行全过程项目管理的模式,但两种模式的合同结构不同,而且PMC具有项目融资的职能,而PM没有。第6题:参考答案:D答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目总控模式。 解题思路 工程项目总控包括费用控制、进度控制、质量控制、合同控制和资源控制,其中,合同控制时工程项目总控的核心。第7题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是业主对工程项目管理的目的和特点。 解题思路 业主对工程项目管理的目的包括实现投资者的投资目标
4、和期望;努力使工程项目投资控制在预定或可接受的范围之内,而不是必须使工程项目投资控制在预定或可接受的范围之内;保证工程项目建成后在项目功能与质量上达到设计标准。其特点包括:业主对工程项目的管理实现了各投资方对项目的要求;业主是工程项目进行全面管理的中心;从管理方式上看,业主往往对工程项目各类大都采取间接方式。第8题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是业主在工程项目管理决策阶段的任务。 解题思路 业主在工程项目管理决策阶段的任务包括:对投资的方向和内容做出初步构思,而不是完整并且可以量化的安排;选择好咨询机构;组织对工程项目建议书和可行性研究报告进行评审;对工程项目进行决策或报请有关部
5、门批准。第9题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是银行对工程项目的管理。 解题思路 银行对工程项目管理的特点包括:管理的主动权随着资金的投入而降低,管理手段带有更强的金融专业性,以资金运动为主线进行管理。第10题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是政府对工程项目管理的目的和特点。 解题思路 关于选项A,政府对工程项目的管理包括对政府出资的项目管理和非政府出资的项目;关于选项B、C,政府对工程项目管理的目的包括引导投资规模达到合理的经济规模和保证投资方向符合国家产业政策的要求;关于选项D,政府对工程项目的管理的手段是最全面的,包括行政、法律、经济的手段。第11题:参考答案:D
6、答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目综合管理的有关内容。 解题思路 工程项目综合管理必须建立在完善的项目管理制度的基础上,完善的项目管理制度必须体现在公开、透明的项目管理体系文件上,工程项目管理制度,要在项目经理的领导下发动项目管理全体人员共同参与制定。第12题:参考答案:D答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目的计划是如何制定的。 解题思路 为了构建一个好的工程项目计划,也有利于工程项目班子对工程项目的整体理解及了解计划的实施,工程项目计划应由项目经理会同有关项目管理组织自上而下,自下而上共同制定完成。第13题:参考答案:D答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目计划的变更控制的相关内
7、容。 解题思路 工程项目计划的变更控制的原则包括:原先定义好的项目范围和整体目标要求必须不断地保持,在制定计划时,加强风险分析,进度安排上要留有适当的余地,费用安排上考虑一定的不可预见费;建立严格的变更评审和批准程序;尽量减少变更带来的影响;变更评审前要与有关部门进行反复协商沟通。而工程项目计划的变更必须取得所有项目利害关系人的同意是做不到的,项目管理的核心之一是满足顾客的需求,不可能使得所有项目利害关系人都满意。第14题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是工程项目沟通管理的特征。 解题思路 工程项目在建设阶段,项目组织不仅有内部的沟通,还要与方方面面的利害关系人进行沟通,决定了沟通
8、的复杂性;工程项目建设是一个复杂的系统工程,需要运用系统的思想和分析方法,全过程、全方位地进行有效的管理,决定了沟通的系统性。而协作和责任心是沟通的要求;不确定性是指影响项目的因素众多,具有不确定性;书面方式是工程项目沟通提倡的方式。第15题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是范围确认。 解题思路 范围确认是项目业主正式接收项目工作成果的过程,范围确认表示了业主是否接收完成的工作成果;而质量控制则关注完成的工作是否满足技术规范的质量要求。第16题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是项目范围定义的成果。 解题思路 工作大纲的内容一般包括工程项目概述、工程项目目标、咨询服务的范
9、围、人员培训、工作进度与报告、业主提供的资料和服务。实施咨询服务的方法和工作计划描述是咨询服务技术建议书的内容。第17题:参考答案:C答案解析:考核要点 项目工作范围变更控制系统。 解题思路 对于工作范围的任何变更,咨询工程师必须与业主进行充分的协商,在达成一致意见后,由咨询工程师发出正式的变更令,项目业主可以在一定程度上授予咨询工程师批准变更的权力。第18题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是范围定义的方法。 解题思路 大型工程项目的工作分解结构通常可分为6级,一般情况下,前3级由业主(或其代表)定,更低级别的分解则由承包商完成并用于对承包商的施工进度控制。第19题:参考答案:C答
10、案解析:考核要点 本题考核的是项目管理组织结构的调整优化。 解题思路 不同类型的项目组织结构形式适合不同类型的项目。一般的,小型、时间短、专业面窄的项目适宜采用职能组织形式,而专业复杂,周期长或比较特殊的项目适宜采用强矩阵式组织和项目式组织。第20题:参考答案:B答案解析:考核要点 工程项目组织结构的基本形式。 解题思路 项目式组织结构在项目后期,团队成员没有安全感。在解答此题时,要注意对三类项目组织结构的特点进行对比分析总结。第21题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是项目管理组织的作用。 解题思路 项目管理组织最根本作用是保证项目目标的实现,主要体现在以下几个方面:可以提高项目团
11、队的工作效率、有利于项目目标的分解和完成、可以优化资源配置、有利于项目工作的管理、有利于项目内外关系的协调。第22题:参考答案:A答案解析:考核要点 矩阵式组织形式。 解题思路 弱矩阵式组织机构一般没有一个明确的项目经理,只有一个协调员负责工作。平衡矩阵式组织结构是介于弱矩阵式和强矩阵式组织结构的一种组织结构形式。主要特点是项目经理是由一职能部门中的团队成员来担任。第23题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是职能式组织形式。 解题思路 职能式组织的缺点包括:项目管理没有正式的权威性;项目团队中的成员不易产生事业感和成就感;在多个项目间很难平衡;不利于交流;项目的发展空间受到限制。第2
12、4题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是组织结构确定的依据和原则。 解题思路 管理组织结构确定的原则包括:工作整体效率原则;用户至上原则;职权一致原则;协作与分工统一的原则;跨度与层次合理的原则;具体灵活的原则。第25题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是项目团队能力的开发。 解题思路 项目团队能力开发的途径和手段包括改善环境、培训、开展团队建设性活动、评价、表彰与奖励、外部反馈和调整等。让没有管理能力和处理问题经验的项目团队成员参加暴露和解决矛盾规则的制定过程属于团队建设活动。第26题:参考答案:A答案解析:考核要点 项目组织计划。 解题思路 要做好项目组织计划,首先要进
13、行工作分析,工作分析是人力资源管理最为基础性的工作。第27题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是组织计划制定的方法与工具。 解题思路 预安排、商谈、招聘是人员获取的基本方法。第28题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是工程招投标的主要工作。 解题思路 对投标文件补充修改的部分为投标文件的组成部分,也应当以密封的方式在规定的截止时间前送达,并作为投标文件的组成部分。在招标文件要求提交投标文件的截止时间后送达的补充和修改的内容无效。投标文件的撤回是指撤回全部投标文件。在投标截止日后,投标人撤回已经递交的投标文件,按国际惯例要被没收投标保证金。第29题:参考答案:A答案解析:考核
14、要点 工程招投标的主要工作。 解题思路 投标保证金一般不超过投标总价的2%,最高不得超过80万元。第30题:参考答案:D答案解析:考核要点 工程招投标的主要工作。 解题思路 开标由招标人主持,依据招标文件规定的时间与地点开启投标文件。开标时间应是提交投标文件截止时间的同一时间。对投标文件的审查分为重大偏差和细微偏差,评标不能由招标人或其代理机构独自承担,应组成由有关专家和人员的评标委员会评标。招标人可以自己确定也可以授权评标委员会直接确定中标人。第31题:参考答案:D答案解析:考核要点 本题考核的是货物招标的主要工作。 解题思路 在货物招标中,投标人不得以任何理由向招标人索取报价费用,招标人有
15、权部分采用报价书的内容或完全不采用。第32题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是招标代理制度。 解题思路 招标代理机构属于社会中介组织,与行政机关和其他国家机关不得存在隶属关系和其他利益关系。第33题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是工程招投标的主要工作。 解题思路 资格预审指投标前对投标人进行的资格审查。资格后审指在评标时对投标申请人进行的资格审查。对工期紧、技术结构不复杂的项目,可以进行资格后审。资格后审在评标时先对投标人进行资格审定,对不合格的投标人的投标文件不予评审。第34题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是货物招标工作。 解题思路 对于货物招标,投标
16、人应在报价截止日期以前提出报价。若在规定的截止日期不能提出报价而须延期,必须将延期时间通知招标人,并征得同意。这和工程招投标不同。第35题:参考答案:B答案解析:考核要点 货物招标工作。 解题思路 资格审查合格的厂商名单就是长名单,根据拟采购的货物具体要求,再选35个厂商进行询价,就是短名单。第36题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是合同的履行,工程质量。 解题思路 单机无负荷试车,由承包人组织。联动无负荷试车,由发包人组织。投料试车,应当在工程竣工验收后由发包人全部负责。第37题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是合同管理的基本原则。 解题思路 贯彻平等自愿的原则,必须
17、体现签约各方在法律地位上完全平等,和公平原则不能混淆。第38题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是合同履行,施工进度。 解题思路 承包人不能按时开工,应在不迟于协议书约定的开工日期前7天,以书面形式向工程师提出延期开工的理由和要求。工程师在接到延期开工申请的48小时内以书面形式答复承包人。工程师在接到延期开工后的48小时内不答复,视为同意承包人的要求,工期相应顺延。因发包人的原因不能按期开工,监理工程师以书面形式通知承包人后,可以推迟开工日期,承包人对延期开工的通知没有否决权,但发包人应当赔偿承包人因此造成的损失,相应顺延工期。第39题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是合
18、同履行,工程质量。 解题思路 工程具备隐蔽条件和达到专用条款约定的中间验收部位,承包人进行自检,并在隐蔽和中间验收前48小时以书面形式通知监理工程师验收。验收不合格,承包人在监理工程师限定的时间内修改后重新验收。验收合格,24小时后,监理工程师不在验收记录上签字,视为监理工程师已经批准。第40题:参考答案:C答案解析:考核要点 合同履行,承包人的义务。 解题思路 发包人的义务和承包人的义务各有9条,见教材P130131,组织承包人和设计单位进行图纸会审和设计交底是发包人的义务,向工程师提供进度报表是承包人的义务。第41题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是进度计划的优化。 解题思路
19、工期优化是压缩计算工期,以满足工期要求,或在一定条件下使工期最短的过程。第42题:参考答案:B答案解析:考核要点 本题考核的是进度计划制定的方法。 解题思路 CPM与PERT、GERT是进度计划制定的基本方法。CPM与PERT的基本指导思想大同小异,网络的建立过程也基本一致,其根本区别就是CPM使用最大可能工作时间估计,PERT使用加权平均时间估计。对于项目管理各种方法的英文名称也要给予注意。第43题:参考答案:A答案解析:考核要点 本题考核的是进度控制方法。 解题思路 利用香蕉曲线可以进行:进度计划的合理安排;实际进度与计划进度的比较;对后续工程进度进行预测。利用香蕉曲线可进行的工作可以和利
20、用S形曲线可以获得的信息进行比较记忆。第44题:参考答案:A答案解析:考核要点 工作顺序安排的方法。 解题思路 AOA:用箭线表示工作,而在节点连接处将工作连接起来表示依赖关系的一种绘制网络图的方法。CPM关键路线法:工作逻辑关系肯定,工作时间肯定。PERT:计划评审技术,工作的逻辑关系肯定,但每项工作持续时间不肯定。图示评审技术:工作之间的逻辑关系和工作持续时间都不肯定,按概率处理的网络技术。第45题:参考答案:C答案解析:考核要点 本题考核的是进度计划的表示方法。 解题思路 进度计划的表示方法包括横道图、时标网络图、里程碑法(可交付成果法)、进度曲线法。里程碑法是在横道图或网络图上标上一些
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