【公务员类职业资格】安徽省公务员面试（哲理思辨类问题）-试卷5及答案解析.doc

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1、安徽省公务员面试（哲理思辨类问题）-试卷 5及答案解析(总分：10.00，做题时间：90 分钟)一、面试问答(总题数：5，分数：10.00)1.中国有句谚语，“富不过三代”，德国也有谚语来形容三代人，“创造继承，毁灭”。对此，你怎么看?（分数：2.00）_2.森林效应：一棵树如果单独生长在一个地方，往往比较矮小、畸形，而当众多树木生长在一起、共用水源的时候。往往能长得郁郁葱葱。请问“森林效应”对你有什么启示?（分数：2.00）_3.蓝斯登原则：在你往上爬的时候。一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒。进退有度，才不至进退维谷；宠辱偕忘，才能宠辱不惊。谈谈你对这个理论的理解。（分数：2.0

2、0）_4.手表定理：当一个人只有一只手表的时候。他能确定现在的时间，而当一个人有两只手表的时候。他反而无法确定时间了。请问“手表定理”对你有什么启示?（分数：2.00）_5.请就“木桶原理”谈谈你的看法。（分数：2.00）_安徽省公务员面试（哲理思辨类问题）-试卷 5答案解析(总分：10.00，做题时间：90 分钟)一、面试问答(总题数：5，分数：10.00)1.中国有句谚语，“富不过三代”，德国也有谚语来形容三代人，“创造继承，毁灭”。对此，你怎么看?（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：“富不过三代”和“创造，继承，毁灭”，都揭露出全球家族企业普遍面临“穷孙子”问题，其原因也是多方面的

3、。最直接最现实的一个原因，是关于后代子女的教育传承和培养问题。前辈们辛苦创业，拼命守业，在这个过程中本身就容易疏忽掉对后代的培养，即使给后辈提供丰厚的物质基础和优越的条件，怛由于富裕的生活会让子孙懈怠没志气，缺少奋进的动力，失去创造财富的能力，也缺乏保护财富的能力。而更重要的是因为老一辈缺乏对后代真正能力和道德品质的关注、教育和培养，富庶的后代们好逸恶劳、不思上进，最终走上放纵、挥霍直至没落的不归之路。 相反，西方国家在这个方面还是有值得我们学习和借鉴的地方。他们不少人纵然是泼天之富，一般也不任由子女挥霍，而是鼓励子女独立，引导他们自己创业。像世界第一富豪比尔.盖茨、第二富豪巴菲特，他们均将多

4、数财产捐献给了公益事业，只将少部分留给儿女。这样的做法使子女们依赖性大大降低，自立能力反而加强了。 最后，我们追本溯源，古人说的“富不过三代”完整的说法其实是“道德传家，十代以上，耕读传家次之，诗书传家又次之，富贵传家，不过三代”。所以，如果是富且道德传家，必不止三代!)解析：2.森林效应：一棵树如果单独生长在一个地方，往往比较矮小、畸形，而当众多树木生长在一起、共用水源的时候。往往能长得郁郁葱葱。请问“森林效应”对你有什么启示?（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：“森林效应”告诉我们要正确认识个人与集体的关系：集体的要求、活动、舆论、评价和成长机制等都对个人成长具有举足轻重的作用，个人

5、是在集体中通过与人交往、竞争成长的，竞争与合作同在。 作为领导，要善于利用集体的作用来促进下属个人心智的健康成长，这就要求领导一方面要创造条件让下属之间、下属与其他单位的下属之间多一些交往的机会，通过交往开阔眼界，更新观念，互相学习，取长补短，以加速自身素质的提高；另一方面要采取多种措施营造竞争、向上的良好集体氛围，让下属在这种良好集体氛围的长久熏陶下，寻找到竞争对手，感受到工作压力，激发出工作动力。“一木不成林”，没有竞争就没有生命力。 而作为下属，特别是一名公务员，我们要积极融人集体中，互相协作，互相学习，最大限度地释放自己的潜能，从而促进自身素质的提高，促进集体的发展。)解析：3.蓝斯登

6、原则：在你往上爬的时候。一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒。进退有度，才不至进退维谷；宠辱偕忘，才能宠辱不惊。谈谈你对这个理论的理解。（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：蓝斯登原则讲在爬高时梯子一定要保持整洁，要想好将来可能还要用这架梯子下来，这样当我们以后退下来时才不会摔倒。这架梯子就好比我们的生活。告诉我们在工作当中，做事情要考虑长远，不要仅仅将目光停留在今日如何向上攀爬，还要放眼长远、未雨绸缪，想到有一天当我们从梯子上下来的时候，是否能够安全、稳妥。 曾经在大学毕业实习的时候，我在一家课外辅导机构做老师。为了上好课，我就会提前做一些课件。因为我要一边上学一边兼职，所以事情

7、很多，独立做事的时间经常会被打断。所以，在每次做课件的时候，我都会事先提醒自己在做的过程中要做好保存，每隔十几分钟就点击一下保存键，避免丢失。有一次，我在做课件的时候，电脑突然死机了，我当时心灰意冷，特别害怕自己努力了那么长时间的劳动成果全部归于零。但是当我重启了一下电脑打开原件后，发现我在上次保存前的东西都在，只是丢失了很少一部分没来得及保存的。我很庆幸在我工作中想好了所有的细节并做好准备工作，这样才避免了大的损失。这次教训也让我在后来每次用电脑工作时都做好保存和备份工作，并且把附件放在硬盘、U 盘、电脑不同的地方，方便我以后急用时寻找。这样的安排也让我在今后的工作中省了很多的麻烦。 同样的

8、，从红楼梦这部文学巨著中我读出了另一种结局。贾家在春风得意时，家大业大，同时还依仗着和薛家、史家、王家的裙带关系，一时兴旺。但是，在繁华的背后不注意管理，家庭成员生活作风浮夸，不学无术。结果在政治形势发生变化的形式下，树倒猢狲散，曾经的金陵富贵人家也迅速地走向没落。 蓝斯登原则告诉我，在以后的工作当中，作为一名基层公职人员，要对自己整个的人生有个规划，平常心态看待人生的得失，踏踏实实地走好每一步。在人生得意、事业顺利的时候要谨言慎行，多做实事好事，也要在人生处于低谷的时候不怨天不由人，有一颗平常心看待得失。我要加强对自己职业生涯的管理，把人生过程中的每一个阶梯都修整得牢固，让每个时期的工作都能

9、够得到群众的满意与支持，只有这样，我才能一步一个脚印地走好每一步，才不会踩空摔倒。)解析：4.手表定理：当一个人只有一只手表的时候。他能确定现在的时间，而当一个人有两只手表的时候。他反而无法确定时间了。请问“手表定理”对你有什么启示?（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：通过“手表定理”我们明白了一个道理准则只能有一条，当我们以唯一准则行事时，就会有明确的方向：当我们同时认可多个准则时，就会迷惑、困扰甚至失去方向。 生活中，如果选择多了，机会多了，就会优柔寡断、犹豫不决，最后迟迟无法做出决定或选择。这时候如果只有一个准则，那么一切都会迎刃而解，爱你所爱，做你所想，按照你的准则去决定，就会有

10、一个理想的答案。 一个人只有专注于一个人生目标、拥有一种价值观和世界观，才能获得成功；一个企业只有专注于一个企业目标、宣扬一种企业文化，才能取得效益；一个国家只有统一的奋斗目标、方针政策和精神文化，这样的国家才能富强。)解析：5.请就“木桶原理”谈谈你的看法。（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：“木桶原理”指的是一只沿口不齐的木桶。它盛水的多少，不在于木桶上那块最长的木板，而在于木桶上最短的那块木板。 木桶原理说明个人要进步，就必须弥补不足之处，取长补短；作为一个人，不可能尽善尽美，难免都存在着这样或那样的“短板”。面对自身“短板”，是消极回避遮遮掩掩，还是直面问题以求改进，往往考验着一

11、个人的人生态度和生存智慧。前者只会让短处和缺点越来越多，最终掩盖长处和优点，不仅严重制约自己的成长进步，而且还可能贻误工作，后者则会让自己在揭短中开阔胸襟在补短中完善自我，从而提升为人境界，提高综合素质，最终成就一番事业。所以，在今后的工作中，我会不断完善自己各个方面的能力、素质，做到德才兼备，下功夫狠抓自己的薄弱环节，提高工作的整体效率。 同样的，社会要发展，就应该各个群体共同进步，这就需要社会帮助弱势群体只有这块“短板”问题解决了，社会才能继续进步。由于自然的和历史的原因，也由于社会经济发展的不平衡，出现了一部分由各方面因素所限而使经济和生活相对贫弱的人群。他们中有的是由于自然环境等因素所致，如偏远农村的贫困人口；有的是由于年老体弱所造成的，如部分老年人；有的是因企业困难状况或自身技能单一而形成的，如大龄下岗失业人员；有的是因伤病等超控因素所致，如残疾人：等等。老弱病残和困难群众构成的弱势群体的存在是社会发展不平衡的一个主要方面，也成为社会不稳定的重要因素。从这个意义上说，弱势群体状况的改善是整个社会进步和发展的一项系统工程。所以，作为公务员，要关注弱势群体，多下基层，了解老百姓的心声，切切实实为老百姓办实事、办好事。)解析：