[职业资格类试卷]教师公开招聘考试教育理论综合知识（填空题）模拟试卷7及答案与解析.doc

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1、教师公开招聘考试教育理论综合知识（填空题）模拟试卷 7 及答案与解析一、填空题1 学校心理辅导的一般目标可归结为学会调适与_两个方面。2 对教师课时计划的分析表明，与新教师相比，专家教师的课时计划简洁、灵活、以学生为中心并具有_。3 教学环境包括物质环境和_两个方面，前者涉及课堂自然条件(如温度和照明)、教学设施( 如桌椅、黑板和投影机等)，后者涉及课堂纪律、课堂气氛、师生关系、同学关系、校风以及社会文化背景等。4 德育中的基本方法是_。5 “桃李无言，下自成蹊 ”这句话所体现的德育方法是 _。6 课堂管理的_功能，是指教师在课堂创设对教学有促进作用的良好的学习环境，激励学生潜能的释放以促进学

2、生的学习。7 课堂气氛具有_性，不同的课堂往往有不同的气氛。即使是同一个课堂，也会形成不同教师的气氛区。8 一种课堂气氛形成后，往往能够维持_的一段时间，而且不同的课堂活动也会被同样的课堂气氛所笼罩。9 由于教师在课堂中起着主导作用，教师的领导方式，教师对学生的_以及教师的情绪状态便成为影响课堂气氛的主要因素。10 可以将班级集体氛围归结为：人际氛围、_、教育氛围、教室氛围、群体氛围、_等。11 有效自编测验的特征是_、_和区分度。12 教学评价是指有系统地收集有关学生学习行为的资料，参照预定的教学目标对其进行_的过程。13 教学评价是一种系统化的持续的过程，包括确定评估目标、搜集有关资料、_

3、资料、形成价值判断以及做出决定等步骤。14 测量主要是一种收集资料数据的过程，是根据某种标准和一定的操作程序，将学生的学习_与_确定为一种量值，以表示学生对所测问题了解的多少。15 测验是测量一个样本的系统程序，即通过观察少数具有代表性的行为或现象来_人们的心理特征。16 对于情感以及道德行为表现的评价常常采用_的评价手段，如案卷分析、观察、问卷量表以及谈话等。17 教师自编测验的主观题包括论文题、_。18 教师自编测验的客观题包括_、是非题、_、_等。19 评分必须以一定的比较标准为依据，评分的标准可分为绝对标准和_两种。20 教师要充当_、团体的领导者、模范公民、_、_、亲密朋友、心理辅导

4、者等多种角色。21 _又称为系统方法模式，它是由美国教学设计专家迪克和科里提出的。22 从课程制定者角度，课程可分为国家课程、_、_三种类型。23 系统分析模式是在借鉴工程管理科学的某些原理的基础上形成的一种设计模式，这种模式将教学过程看做是一个输入一产出的系统过程，其中“输入“是_，“ 产出“是_。24 制定课程目标的基本依据主要有三方面，即_、对社会的研究和_。25 从狭义上理解，制定某个学科的具体过程是_。26 教师的个性、情绪、健康以及处理人际关系的品质等是教师的_。27 孔子提出的“ 不愤不启，不悱不发 ”是要求在教学法中贯彻 _。28 孔子要求“ 学而时习之 ”、“温故而知新”，是

5、说在教学中要贯彻 _。29 教师职业道德特征的_是指社会和他人对教师职业道德的要求总是在整个社会道德体系中处于较高的水平。30 意识的自觉性是指教师因职业劳动的特点所决定的在职业道德意识上的更高的自觉性，它是教师_和_的基础。教师公开招聘考试教育理论综合知识（填空题）模拟试卷 7 答案与解析一、填空题1 【正确答案】 寻求发展2 【正确答案】 预见性3 【正确答案】 社会环境4 【正确答案】 说服教育法5 【正确答案】 榜样示范法6 【正确答案】 促进7 【正确答案】 独特8 【正确答案】 相当长9 【正确答案】 期望10 【正确答案】 学习氛围 文化氛围11 【正确答案】 信度 效度12 【

6、正确答案】 价值判断13 【正确答案】 描述并分析14 【正确答案】 行为 结果15 【正确答案】 量化描述16 【正确答案】 非测验性17 【正确答案】 问题解决题18 【正确答案】 选择题 匹配题 填空题19 【正确答案】 相对标准20 【正确答案】 知识传授者 纪律的维护者 家长的代理人21 【正确答案】 目标模式22 【正确答案】 地方课程 学校课程23 【正确答案】 学生 受过教育的人24 【正确答案】 对学生的研究 对学科的研究25 【正确答案】 课程设计26 【正确答案】 人格特性27 【正确答案】 启发性原则28 【正确答案】 巩固性原则29 【正确答案】 境界的高层次性30 【正确答案】 职业情感 职业行为