[公务员类试卷]中央国家机关公务员考试面试(无领导小组讨论)历年真题试卷汇编4及答案与解析.doc
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1、中央国家机关公务员考试面试(无领导小组讨论)历年真题试卷汇编4 及答案与解析1 请你仔细阅读下面的材料:答题任务,大家一起谈谈,你认为什么样的领导是好领导?尽量达成一致意见。然后,派出一位代表来汇报你们的意见,并阐述你们作出这种选择的理由。在讨论之前,首先给你们 5 分钟的时间考虑,然后每人将自己的答案写在纸上。接下去,大家用 4 5 分钟的时间就这个问题展开讨论。如果到了规定的时间,你们还是不能得出一致意见的话,那么,在你们每一个人的成绩上都要减去一定的分数。好!现在开始。2 设想你们是科学考察队队员,原打算在原始森林进行科学考察,一个月后返回。现在在考察中遇到地震与外界失去联系,只能靠大家
2、自己想办法走出原始森林。在撤退过程中,你们必须挑选一些重要物品以便于撤出原始森林。下面列了 13 项物品,为了确保安全撤离,你们这组人的任务就是按这些物品的重要性对它们进行重新排列,把第一重要的物品放在第一位,第二重要的物品放在第二位,依此类推,最不重要的放在最后。这些物品为:1汽油打火机2压缩饼干3救生绳4锋利的砍刀5便携式取暖器6小口径手枪7一罐脱水牛奶8两个 100 毫升的汽油瓶9地图10磁质指南针11五加仑白酒12急救箱13太阳能发报机请大家讨论,每人用 5 分钟给出自己的排列顺序并说明理由。3 如果现有 100 万美金的风险投资,现在一组共有四个人,每人都是一家企业的负责人,然后给每
3、人发一个投资项目介绍,分别是房地产、股票、汽车、节能灯具。思考 5 分钟后,每人需要发言表明自己项目获得风险投资的优势,然后大家辩论,争夺这笔风险投资。要求风险投资只能投到一个项目中去,小组最终达成一致意见。面试要求:考试分为三个环节。第一个环节:每位应试者逐个发言,阐述自己的观点,时间 5 分钟;第二个环节:小组辩论,时间 30 分钟;第三个环节:小组选出代表总结发言,时间 5 分钟。中央国家机关公务员考试面试(无领导小组讨论)历年真题试卷汇编4 答案与解析1 【正确答案】 思路一:我心目中好的领导应该是能够正确地认识自己、完善自己,并有着完美人格的领导。一是率先学习,不断完善自己;二是工作
4、作风优良,职业道德感强;三是廉洁自律意识强,自我约束严;四是刚正不阿,对待下级公正公平、坦率真诚、和蔼可亲;五是能与上下级形成良好的互动关系,有能力打造优秀团队。思路二:一个好领导应当至少具备三个条件:一是要有足够的智力水平,见解有足够的高度和深度;二是要有比较强的领导能力,尽量让下级发挥出最大的能力;三是要有比较高的情商,和下级相处收放自如,既有威信力又有亲和力。思路三:好的领导干部要过“四关” :第一,要过好权力关。领导的权力是人民给的,使用权力时必须牢记为人民服务的宗旨,全心全意为人民谋利益,切不可将权力视为己有、为己所用。第二,要过好名利关。名和利伴随着我们每一个人,但共产党人是不求虚
5、名、不争浮利的。领导不能随着职位升迁、取得成绩,就放松政治、思想、道德的修养。名利思想是一种精神腐蚀剂,它会使人的事业心消退、为人民服务的思想淡化。第三,要过好法律关。法律是人类最伟大的发明,别的发明使人类学会了驾驭自然,而法律让人类学会了驾驭自己。各级领导是人民意志的执行者、代表者、捍卫者,为此,我们要从自身做起,用法律来保护人民的合法权益。这就要求领导必须学法、知法、守法、依法办事,用实际行动做依法治国的实践者。第四,要过好群众关。人民群众是我们党力量的源泉,离开了人民群众,任何一个人都将一事无成。得民心、顺民意则兴盛,失民心、拂民意则衰亡,这是古今中外公认的真理。我们应该把党的事业和人民
6、的需要放到第一位,把群众的忧虑和呼声作为我们从政的第一信号,想群众之所想,服务群众之所需,干群众之所盼,解群众之所忧。思路四:好领导一要有凝聚力,能够营造整个团队的向心力;二要有敏锐的判断力,能够准确捕捉事物的发展趋势;三要有独特的思考能力,工作中有创新性;四要知人善用,营造良好的人才空间;五要体恤下级,能对下级的贡献作出合理到位的评价,敢于承担责任,处处考虑团队大局。思路五:是否是好领导,要看是站在哪个角度,在上级领导的心中,好领导要工作能力强,工作技能强,工作责任心强,工作效率高,心态要好,对组织要忠心,对领导要尊敬,自我学习与上进心要强,有过硬的业务能力,在员工与领导的工作之间要有良好的
7、人际关系,对上级领导要做到各项工作认真完成,对下级工作事项要全体员工认真执行。作为下级,对领导的适应能力非常重要,不能仅考虑领导要具备哪些能力素质,还要考虑如何尽快地适应领导的工作方式。2 【正确答案】 列举两例进行说明:选择压缩饼干放在第一位选择太阳能发报机放在第一位通过讨论,不同的人可能给出不同的答案,比如就第一重要物品来说,应试者可能会选择压缩饼干,也可能选择发报机,这样就反映出了应试者不同的性格和心理特点。本选项说明应试者是把生存放在了第一位,认为保障生命才有脱险的希望,可见这种类型应试者的性格和心理特点是务实、客观,但会缺少勇气和魄力。本选项说明应试者是把希望和信念放在了第一位,认为
8、只要有太阳能发报机就有机会与外界取得联系,报告自己的位置以获得营救或帮助,可见这种应试者的性格和心理特点是富有激情和信念,但缺少务实性和自主性。本题属于多选式无领导小组讨论题目,主要考查应试者分析问题、抓住问题本质等方面的能力。多选式题目往往没有一个确定的答案,考官从应试者的选择或排序以及应试者作出的理由陈述中,判断该应试者的性格特点、心理特点以及拟任职位的匹配性等多方面信息。多选式题目命题较难,但对于应试者的测试效果较好,易于考查应试者各个方面的能力和人格特点。虽然没有正确答案,但是考官很容易根据职位需求来选择最适合职位的应试者,做到人职匹配,实现面试选拔的目的。3 【正确答案】 第一环节:
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