[财经类试卷]会计专业技术资格初级经济法基础(不定项选择题)模拟试卷37及答案与解析.doc
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1、会计专业技术资格初级经济法基础(不定项选择题)模拟试卷 37 及答案与解析一、不定项选择题0 2015 年 7 月 1 日,大学生赵某应届毕业到甲公司工作,甲公司与其口头约定了试用期 3 个月。2015 年 10 月 1 日,试用期满,甲公司与之订立了 3 年期劳动合同,月工资为 3000 元。2016 年 9 月 15 日,赵某在工作中因突发心脏病无法工作,开始病休,病休期间甲公司按照当地最低生活保障标准向其支付工资。医疗期满后赵某仍未痊愈,甲公司于 2017 年 4 月 1 日提出从即日起与赵某解除劳动合同,作为经济补偿金,甲公司额外支付了赵某 1 个月的工资。2017 年 5 月 1 日
2、赵某痊愈,到当地社保经办机构登记,申请领取失业保险。已知:当地最低工资标准为 1600 元,最低生活保障标准为 800 元。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,回答下列小题。1 关于赵某与甲公司订立的劳动合同,下列说法中,正确的是( )。(A)赵某与甲公司于 2015 年 7 月 1 日建立劳动关系(B)赵某与甲公司于 2015 年 10 月 1 日建立劳动关系(C) 2015 年 10 月 1 日签订劳动合同时,赵某可以要求甲公司支付两个月的双倍工资(D)2015 年 10 月 1 日若赵某不同意与甲公司签订劳动合同,甲公司应当向赵某支付经济补偿金2 关于赵某在工作中因突发心脏病无法工作,开
3、始病休,下列说法中,正确的是( )。(A)赵某在工作中突发心脏病应认定为工伤(B)赵某可以享受 12 个月的停工留薪期待遇(C)赵某可以享受 3 个月的医疗期待遇(D)甲公司每月向其支付的病假工资符合法律规定3 关于甲公司与赵某解除劳动合同,下列说法中,正确的是( )。(A)因赵某尚未痊愈,甲公司不得与赵某解除劳动合同(B)因医疗期已满,甲公司可以与赵某解除劳动合同(C)甲公司立即与赵某解除劳动合同的做法符合法律规定(D)甲公司支付赵某 1 个月工资作为经济补偿金的做法符合法律规定4 关于赵某申请失业保险的下列说法中,正确的是( )。(A)赵某可以享受 12 个月失业保险待遇(B)赵某可以享受
4、 18 个月失业保险待遇(C)赵某可以享受 24 个月失业保险待遇(D)赵某不能享受失业保险待遇4 某市化工企业为增值税一般纳税人,主要业务为生产高档化妆品。2017 年有关生产经营情况如下:(1)外购原材料取得增值税专用发票上注明的税额 408 万元,发票已通过认证。(2)将高档化妆品与普通化妆品组成礼盒销售,取得不含增值税销售收入 6000 万元,该企业分别进行核算,其中高档化妆品销售收入 5000 万元,普通化妆品收入 1000万元。(3)8 月份因管理不善发生损失的外购原材料成本为 30 万元,10 月份取得保险公司赔款 5 万元。相关增值税已经认证抵扣。(4)2017 年全年利润总额
5、为 2400 万元,通过红十字会向受灾地区捐款 300 万元。(5)接受捐赠收入 20 万元。(6)计提坏账准备 10 万元;税收滞纳金支出 2 万元。已知:增值税税率 17;高档化妆品的消费税税率为 15;城市维护建设税税率7;教育费附加征收率 3。要求:根据上述材料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。5 该企业应缴纳的增值税税额,下列计算中,正确的是( )。(A)600017 408 3017=6069(万元)(B) 600017一 408=612(万元)(C) 600017一 408+3017=617 1(万元)(D)600017 =1020(万元)6 该企业应缴纳的消费税,下列计算中,
6、正确的是( )。(A)600015 =900(万元)(B) 500015=750(万元 )(C) 100015=150(万元 )(D)07 下列关于该企业对贫困地区的捐赠企业所得税税务处理的说法中,正确的是( )。(A)该企业的对外捐赠行为属于公益性捐赠(B)该企业的对外捐赠金额可以在计算应纳税所得额时扣除的金额为 300 万元(C)该企业的对外捐赠金额可以在计算应纳税所得额时扣除的金额=240012=288( 万元)(D)该企业的对外捐赠金额超过规定标准的部分可以结转以后三年扣除8 下列关于该企业各项业务企业所得税税务处理的说法中,正确的是( )。(A)该企业因管理不善造成的非正常损失,可以
7、在计算应纳税所得额时扣除的金额=30 一 5=25(万元)(B)接受捐赠收入属于免税收入(C)税收滞纳金支出 2 万元,不得在计算应纳税所得额时扣除(D)坏账准备 10 万元,可以在计算应纳税所得额时扣除8 我国某居民企业为增值税一般纳税人,主要生产销售液晶电视机,2017 年度销售电视机取得不含税收入 14300 万元,销售成本和税金及附加合计 5800 万元;出租设备取得不含税租金收入 300 万元;实现的会计利润 350 万元。部分费用支出如下:(1)销售费用 3500 万元,其中广告费 2200 万元。(2)管理费用 3800 万元,其中业务招待费 145 万元,研发支出 1000 万
8、元。(3)财务费用 1000 万元,其中含向非金融企业借款 1250 万元所支付的年利息 125万元(当年金融企业贷款的年利率为 68)。(4)计入成本、费用中的实发工资 800 万元,发生的工会经费 20 万元、职工福利费200 万元(不包括列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴)、职工教育经费 55 万元。(5)营业外支出 150 万元,其中包括通过公益性社会团体向贫困山区的捐款 75 万元。要求:根据上述材料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。9 下列关于广告费和业务招待费的纳税调整表述中,正确的是( )。(A)企业发生的广告费可以全额在当年的所得税前扣除(B)企业
9、广告费应调增应纳税所得额 10 万元(C)企业发生的业务招待费应调增应纳税所得额 72 万元(D)企业发生的业务招待费应调增应纳税所得额 58 万元10 下列关于该企业研发支出应调整的应纳税所得额的说法中,正确的是( )。(A)企业计入管理费用中的研发支出应调减应纳税所得额 1000 万元(B)企业计入管理费用中的研发支出应调减应纳税所得额 500 万元(C)企业计入管理费用中的研发支出应调增应纳税所得额 500 万元(D)企业计入管理费用中的研发支出应调增应纳税所得额 1000 万元11 下列关于三项经费的纳税调整,表述正确的是( )。(A)工会经费应调增的应纳税所得额为 4 万元(B)职工
10、福利费应调增的应纳税所得额为 88 万元。(C)职工教育经费应调增的应纳税所得额为 35 万元(D)三费经费合计应调增的应纳税所得额为 148 万元12 下列关于利息支出及公益性捐赠的表述正确的是( )。(A)该企业向非金融企业借款所支付的年利息可以全额在所得税前扣除(B)该企业向非金融企业借款所支付的年利息应调增的应纳税所得额=125125068 =40(万元)(C)该企业公益性捐赠额可以全额在所得税前扣除(D)该企业公益性捐赠应调增的应纳税所得额=7535012=33(万元)12 中国公民赵某 2017 年 5 月的收入情况如下:(1)取得工资收入 10000 元,差旅费津贴 1000 元
11、,托儿补助 200 元,独生子女费 5元;(2)将自编剧本手稿原件公开拍卖取得所得 10000 元;(3)当月取得 2017 年 3 月购入的上市公司股票股息所得 2000 元;(4)将唯一的家庭生活住房转让,取得不含增值税的转让收入 200 万元,支付除增值税外的其他相关税费 5 万元,该套住房购入价为 120 万元,购入时间为 2013 年6 月份。已知:工资、薪金所得减除费用标准为 3500 元/月;财产转让所得,特许权使用费所得,利息、股息、红利所得的个人所得税税率为 20。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。13 赵某 5 月份工资收入,应缴纳的个人所得税税额的下列
12、计算中,正确的是( )。(A)(10000+1000+200+53500)20一 555=986(元)(B) (10000+1000+2003500)20一 555=985(元)(C) (10000+10003500)20一 555=945(元)(D)(10000 一 3500)20一 555=745(元)14 拍卖手稿原件取得的所得,适用的个人所得税税目是( )。(A)财产转让所得(B)特许权使用费所得(C)劳务报酬所得(D)稿酬所得15 赵某取得 2017 年 3 月购入的上市公司股票股息所得,应缴纳的个人所得税税额的下列计算中,正确的是( )。(A)200050 20 =200(元)(B
13、) 200020=400(元)(C) 200015020=600(元)(D)016 下列关于赵某转让住房个人所得税税务处理的相关表述中,正确的是( )。(A)赵某转让其自用住房免征个人所得税(B)赵某转让自用住房免征土地增值税(C)赵某转让住房应缴纳的个人所得税为 150000 元(D)赵某转让住房免征增值税16 2017 年初,某保险公司招聘销售人员,要求每位员工交 500 元押金,称为保证押金,待三个月试用期过后,公司将该押金全额返还给员工。赵某等十人应聘成功并交纳押金,2017 年 2 月 1 日与该公司签订了 1 年期的劳动合同。合同规定:试用期为 3 个月,试用期工资为 3000 元
14、,试用期满后工资为 4400 元,每个月工作22 天,每天工作 8 小时。已知,该公司所在地的最低工资标准为 2800 元。2017 年 5 月赵某加班 2 天,其中休息日加班一天,在“ 五一 ”劳动节法定假日加班一天。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,回答下列小题。17 关于该保险公司要求被招聘的员工交纳 500 元押金的做法,下列说法正确的是( )。(A)该做法不符合法律规定(B)劳动者可以要求返回(C)劳动行政主管部门可以对该单位处以 500 元罚款(D)用人单位不得以任何名义向劳动者收取财物,但可以扣押劳动者的有效身份证件18 关于劳动合同当中试用期的相关约定,下列说法中,错误的是(
15、 )。(A)公司与赵某签订的劳动合同中试用期期间的规定不符合法律规定(B) 1 年期的劳动合同试用期不能超过 2 个月(C)公司与赵某签订的劳动合同中试用期内的工资标准符合规定(D)与赵某同来的小李在试用期内的工资不得低于 3000 元19 赵某 5 月可以获得的加班费为( )元。(A)200(B) 400(C) 1000(D)60020 如果公司不同意支付赵某的加班费,赵某可以采取一定的措施保护自己的权益,该措施包括( ) 。(A)申请劳动调解(B)申请劳动仲裁(C)直接向人民法院提起诉讼(D)可以与用人单位进行协商20 甲公司职工赵某,已参加工作 15 年,在甲公司工作 4 年,入职甲公司
16、以前未缴纳过失业保险,入职甲公司后,由甲公司按月为其缴纳五险一金,目前工资为每月8000 元。2016 年 3 月 15 日,赵某在上班路上,被逆行的小汽车撞伤,住院治疗 3个月,治疗期间因进补不慎,上吐下泻,治疗花费 1500 元。2017 年 3 月 15 日,因突发心脏病住院治疗,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。赵某痊愈后,甲公司认为其身体健康情况不佳,且运气较差,不适合在本公司工作,遂在支付经济补偿金后,与赵某解除劳动合同。2017 年 7 月 1 日赵某到当地社保经办机构登记,申请领取失业保险。已知:当地最低工资标准为 1800 元,当地职工上年度月平均工资为 4500 元,基本
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