妇产科住院医师规范化培训基地各项规章制度.doc
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1、妇产科 基 地 各项制度 妇产科 医 师 规范化培训基地 管 理制度 为更好落实我院 妇产科 医师规范化培训的管理工作 , 保证培训质量 , 培养合格的 妇产科 医师,特制定本规定。 (一)培训内容 1、 妇产科 医 师 培训 模 式: 妇产科 住 院 医师 培 训时 间 为 3 年 , 第一 阶 段为 通科轮 转 1 年,主要在二级学科及相关学科范围内进行轮转( 心血管 内科 、 胃肠 外科 、 麻醉 科、 新生儿 科、 泌尿外科 ), 第 二阶 段 专科 培训 2 年,在 妇科 、 产科 、 门诊 进行服务锻炼 ,提高临床技能 。 2、 妇产科 医 师 培训 目 标: 通 过全 面 、正
2、规 、严 格 的 妇产科 医师 规 范化 培 训,使 受训者在完成培训后达到 妇产科 方向低年资主治医师水平,具体要求如下: (1)掌 握 相关 二 级学 科 的基 础 理 论 ,具 有 较系 统 的二 级 学科 知 识, 了 解国内 外相关 二 级学科的新进展,并能运用于实际工作。 (2)有 妇产科 方 向 较丰 富 的临 床 经 验 和较 强 的临 床 思维 能 力, 较 熟练 地 掌握本 妇产科 方向三级学科的临床技能 , 能独立处理 妇产科 常见病及多发病 , 能对下级医师 进行业务指导,并能担任指导 妇产科 本科生的教学工作。 (3)能 比 较熟 练 地阅 读 本专 业 二 级 学科
3、 的 外文 书 刊, 并 具有 一 定的 听 、说、 写能力。 (4)具备良好的从医所需的人文综合素质。 (5)在 第 一阶 段 第 2 年 培 训期 间 ,应 参 加 妇产科 医 学 教研 室 组织 的 妇产科学 诊断学 体格检查实 践 (小班 ) 课教员选拔考核 , 择优选出示范教员担任妇产科 本科生实践课教学工作。 (二 )培训要求 1、综合素质要求: (1)严谨、求实的工作作风,对医疗技术精益求精的科学态度。 (2)“ 关怀服务 ” 的职业理念和优良的医德医风。 (3)良好的医患沟通能力。 (4)遵纪守法,团结协作。 2、基本理论及临床技能要求:依照各二级学科的培训大纲要求执行。 3、
4、专业外语:以自学为主,具有一定的听、说、写能力。 4、 科 研能 力 :在 上 级医 师 指导 下 培养 一 定的 科 研能 力 ,第 一 阶段 应 完成至 少一篇文献综述或个案分析报告。 妇产科 医 师 规范化培训基地 考 核制度 (一)日常考核及记录 ( 1) 住 院医 师 工作 日 的安 排 : 工 作日 每 年为 240 天,因事假、病假及其它 事由耽搁的工作日,须在次年内补足(参照本院住院医师管理细则相关规定)。 ( 2) 请 假 3 天 以 下(含 3 天 ) 由本 人 书面 申 请, 指 导教 师 和科 室 主任 签字 后生效 , 并登记在考核表 上 ; 3 天以上 , 由 教育
5、科 签字后生效 ; 年度假期安排根 据科室情况仅能在本年内予以安排 。 不假离开医院者 , 由 科教科 通知其所在单位 或家属并作出相应处理 , 不假离开医院者按旷工处理 (见细则 ), 矿工超过 5 天以 上者视情节终止培训。 ( 3) 妇产科 医 师 在出 科 时应 将 当天 完 成的 工 作内 容 如实 填 写在 培 训工 作 量化 登记本上,由指导教师逐项签字,经科室主任审核签名,工作量方可生效。 (二) 轮转考核 妇产科 医师轮转完一个科室时, 由该科住院医师培训管 小组按照培训实施细则要求,对 妇产科 医师进行理论、技能考核,并做好记录。考核须真实,不得走过场,一旦发现虚假作弊,成
6、绩全部无效。各科室应有理论考核试卷、评分标准,技能考核项目 评分表并有监考老师两人签名 (备案 )。 (三)年度考核 年度考核由 妇产科 医学教研室按照培训实施细则要求组织进行。 第一年的住院医师参加安徽省组织的执业医师考核; 第二年的住院医师由 妇产科 医学教研室组织 , 对 妇产科 医师实施理论 、 技能考核 (可以采取多种形式及项目 )。 第三年的住院医师参加安徽省 公 共统考的理论部分及医院 妇产科 医学规范 化 培训组织部组织的技能考核。 (四)阶段考核 第一阶段轮转 1 年、第二阶段轮转 2 年培训结束后,考核项目: 1、参加安徽省卫生厅统一组织的考试考核。 2、 病 历质 量 考
7、核 : 医院 质 量管 理 科随 机 抽调 学 员病 历 三份 , 并打 出 病历质 量分。 (五)考核结果的认定 1、 当 月考 核 合格 者 ,发 放 该月 全 额工 资 、补 贴 。当 月 考核 不 合格 者 ,只发 给基本工资,并取消补贴。 2、 完 成 第 一年 培 训 后 , 学 员应 参 加 国家 执 业 医 师 资 格考 试 , 并 作 为 第一 年年度考核成绩。两次考试未获得医师执照者将终止培训。 3、 完 成 妇产科 医师 规 范化 培 训并 考 试( 考 核) 全 部合 格 者, 颁 发 安 徽医科 大学 妇产科 医师规范化培训合格证书 ,不合格者将延长一年的培训或终止培
8、训。 妇产科 医 师 规范化培训奖惩 制 度 (一)在招收录取中 , 提供虚假证明者 , 一经查实 , 立即终止培训 , 并全 额退还医院发放的补贴 , 之前所完成的培训工作量一律不予承认 , 并保留向兄弟 医院通报情况的权利。 (二) 培 训 过 程 中 , 在工 作 量 化 登 记 、 考 试、 考 核 中 弄 虚 作假 者 ( 包 括 主 任 、带教老师签名 ) 一经查实 , 立即终止培训 , 之前完成的工作量酌情予以承认。 (三) 不 按 轮 转 计 划 转科 的 , 不 拿 轮 转 表 自行 到 科 室 报 到 者; 出 科 未 经 考 核者视为培训计划(时间)无效。 (四) 取 得
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