【公务员类职业资格】山东省申论-37及答案解析.doc

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1、山东省申论-37 及答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B注意事项/B(总题数：0，分数：0.00)二、B给定资料/B(总题数：0，分数：0.00)三、12013 年夏天被称为“史上最难就业季(总题数：0，分数：0.00)四、作答要求(总题数：4，分数：100.00)1.认真阅读、梳理“给定资料 14”，对资料反映出的大学生就业现状进行归纳概括，简要分析其原因。要求：全面，准确，条理清晰，分析合理；不超过 300 字。（分数：25.00）_2.“给定资料 5”提到国外促进青年就业的一些做法。请简要分析这些做法对我国促进大学生就业的启示。要求：分析到位，言简意赅，具有针对性；

2、不超过 300 字。（分数：25.00）_3.“给定资料 6”提到了江西助力大学生就业的情况，假如你是该篇报道的作者，请结合“给定资料”及社会实际，为“给定资料 6”写一篇编者按。 要求：格式规范，简洁，客观，切合题意；300 字左右。（分数：25.00）_4.仔细阅读“给定资料”，并结合实际，以“助力大学生就业”为主题，自拟题目，写一篇文章。 要求：观点鲜明，内容充实，结构完整，语言流畅；900 字左右。（分数：25.00）_山东省申论-37 答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B注意事项/B(总题数：0，分数：0.00)二、B给定资料/B(总题数：0，分数：0.00)三

3、、12013 年夏天被称为“史上最难就业季(总题数：0，分数：0.00)四、作答要求(总题数：4，分数：100.00)1.认真阅读、梳理“给定资料 14”，对资料反映出的大学生就业现状进行归纳概括，简要分析其原因。要求：全面，准确，条理清晰，分析合理；不超过 300 字。（分数：25.00）_正确答案：(大学生就业现状： 第一，职业教育就业形势让人看好，高级蓝领成颇受企业青睐；第二，文科女生成就业弱势群体，就业市场偏重男生；第三，毕业生逐渐转战二三线城市；第四，普通高校毕业生就业形势严峻。 造成大学生这一就业现状的原因： 第一，职业院校根据市场和产业的需要设置相关专业，保持动态调整，时刻与市场

4、需求接轨，此外，校企合作、订单式培养等多元化办学模式，拓展了职业院校的就业窗口；第二，文科女生太多，企业偏爱男性，女性市场需求相对较少；第三，大城市就业压力巨大，大学生就业观念转变；第四，毕业生人数创新高，国内经济发展同比增速放缓、需求趋紧，人才供大于求；大学生定位不清晰，就业期望过高，离职率高，稳定性低。)解析：2.“给定资料 5”提到国外促进青年就业的一些做法。请简要分析这些做法对我国促进大学生就业的启示。要求：分析到位，言简意赅，具有针对性；不超过 300 字。（分数：25.00）_正确答案：(国外促进就业的做法对我国的启示： 教育方面：建立高等教育与职业教育并重的“双轨教育模式”，大力

5、发展与市场接轨的职业教育，并根据市场需求的变化，建立弹性专业调整机制，设置新的职业资格认证专业。 经济方面：大力发展制造业和第三产业，创造就业岗位，同时，重视旅游业对本国就业的拉动效果。 政策方面：首先，鼓励大学生参加各种实践活动，锻炼自身的实际操作和融入社会的能力；其次，为青年创业提供各种优惠政策与平台，打造国内创业乐土，建立并完善一整套创业教育体系，推动青年人把创业作为就业的首选。)解析：3.“给定资料 6”提到了江西助力大学生就业的情况，假如你是该篇报道的作者，请结合“给定资料”及社会实际，为“给定资料 6”写一篇编者按。 要求：格式规范，简洁，客观，切合题意；300 字左右。（分数：2

6、5.00）_正确答案：(编者按：自 1999 年高校扩招以来，毕业生人数逐年快速攀升，至 2013 年全国毕业生人数已达 699 万，创历史新高，一度被舆论称为“史上最难就业年”。此外，国内经济发展增速放缓、需求趋紧，使得这一年就业形势异常严峻。目前中国经济结构处于调整期，企业对人才的需求出现结构性的变化，而高校人才培养与社会需求之间的脱节、专业与岗位难以匹配，“结构性就业难”是比较突出的问题。从根本上解决大学毕业生就业问题，必须形成政府、学校、用人单位、学生的合力。而当前亟需解决的问题是如何助力当前大学毕业生的就业，在这方面，江西省积极行动，通过提供公益和见习岗位、鼓励毕业生创业及就职于中小

7、企业等措施缓解就业难问题。)解析：4.仔细阅读“给定资料”，并结合实际，以“助力大学生就业”为主题，自拟题目，写一篇文章。 要求：观点鲜明，内容充实，结构完整，语言流畅；900 字左右。（分数：25.00）_正确答案：(多措并举 助力大学生就业2013 年的毕业季，中国提供了高达 699 万的应届大学毕业生，这是一个让人叹为观止的数字，而今后每一年，中国都将提供 700 万左右的高校毕业生。然而，目前的中国，每年能够提供的就业岗位仅仅为1200 万左右，这个数字是包括所有岗位，而不仅仅是针对大学生的岗位，可以看到，大学生就业压力空前增大。如果不能很好地解决大学生就业问题，将会造成大量劳动力资源

8、的浪费、劳动力素质的退化、收入差距的拉大，甚至形成失业恐慌，使民众丧失对大学教育的信任，最终影响社会稳定。助力大学毕业生就业稳增长，切实保障就业水平不降低，是社会和政府责任的体现，也是对高校教育的收官之作，对社会的稳定和长远发展有重要的作用。国内经济增速放缓、需求趋紧，毕业生人数众多，高校人才培养与社会需求之间脱节，大学生期望高，招聘歧视等众多因素成为就业形势严峻的诱因。要助力大学生突围严峻的就业形势，还需政府多措并举。助力大学生就业，需落实现有政策。要把促进充分就业作为民心工程来做，认真落实扶持就业各项政策，组织开展政策宣传、解困送岗、创业扶持、培训服务等，提高就业能力和就业成功率。规范并公

9、开办事程序，实行规范化管理，提高服务质量和服务水平。助力大学生就业，需拓宽就业渠道。在我国，中小企业提供了 80%以上的城镇就业岗位，是吸纳大学毕业生就业的主要场地。此外，基层也是吸纳大学生就业的广阔天地，除了在以往的基础上，做好西部志愿者服务计划和地方欠发达地区志愿者服务计划、三支一扶计划、大学生村官计划等五大计划，推动大学生下基层外，还需大力引导毕业生到中小企业、非公经济就业。助力大学生就业，需鼓励自主创业。完善高校毕业生见习计划，抓好见习基地和见习单位建设，联合社会培训机构，对高校毕业生进行创业技能培训。建立大学生创业孵化基地，加强宣传引导，对自主创业的大学毕业生提供土地使用、资金扶持、技术指导、减免税收等一系列优惠政策，并对创业项目进行可行性论证和综合评估，降低创业风险，激发大学生自主创业的热情。助力大学生就业，需促进就业公平。严格规范企业招聘制度，防止招聘过程中出现性别、民族、残疾等方面的歧视。加强对国有企业、事业单位、政府机构等招聘活动的监管，切实做到招聘信息、过程、结果“三公开”，鼓励国有企业、科研机构吸纳更多高校毕业生就业。大学生就业形势严峻，主要责任在政府。因此，助力大学生就业，需政府在政策上大力扶持，多渠道、多方面拓展就业范围，营造良好的创业环境，提供良好的就业服务，保证就业数量和质量不降低。)解析：