【公务员类职业资格】山东省公务员面试（综合分析类）历年真题试卷汇编78及答案解析.doc

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1、山东省公务员面试（综合分析类）历年真题试卷汇编 78 及答案解析(总分：8.00，做题时间：90 分钟)一、面试问答(总题数：4，分数：8.00)1.有人说“一个城市发展不能只重面子，不顾里子。”请你从社会管理的角度。谈谈对这句话的看法。（分数：2.00）_2.保监会下发了关于开展老年人住房反向抵押养老保险试点的指导意见(征求意见稿)拟在北京、上海、广州和武汉四地开展为期两年的试点。有人认为以房养老只能作为相关职能部门“创新”的一种表现请你谈谈对“以房养老”的看法。（分数：2.00）_3.近年来。媒体时有报道“每年都有不少公务员离职”，因为公务员工作压力大。薪酬不高。如何选择“去”或“留”?有

2、网站发起了一个关于公务员是“卧槽”还是“跳槽”的网络调查，有人认为“收入太少，不如趁着年轻多出去闯一下”。有的人认为“升职机会渺茫不如另寻他路”。公务员跳槽是“怪现象”。还是“好态势”?谈谈你的看法?（分数：2.00）_4.有人说雷锋精神已经过时了，对此你怎么看?（分数：2.00）_山东省公务员面试（综合分析类）历年真题试卷汇编 78 答案解析(总分：8.00，做题时间：90 分钟)一、面试问答(总题数：4，分数：8.00)1.有人说“一个城市发展不能只重面子，不顾里子。”请你从社会管理的角度。谈谈对这句话的看法。（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：城市的“面子”是城市形象的外在表现，是

3、显而易见且在短期内即可见到成效的，如高楼大厦、市容市貌等；“里子”则是城市形象的内在体现，是不容易看见且见效缓慢的。“面子”与“里子”是城市发展不可或缺的两个方面，就像穿衣服，不能只注重光鲜亮丽而忽视舒适度，城市的健康发展不应只停留于表面而忽视城市中的人。 一方面，社会管理者需要树立正确的政绩观，工作观。要高度重视城市的“里子”建设，不能习惯于头痛医头脚痛医脚，满足于应急之策，要转变工作态度与工作观念。另一方面，完善法规，由政府担责，将城市的“里子”建设纳入政绩考核体系中，拓宽渠道，积极让民众参与监督工作。)解析：2.保监会下发了关于开展老年人住房反向抵押养老保险试点的指导意见(征求意见稿)拟

4、在北京、上海、广州和武汉四地开展为期两年的试点。有人认为以房养老只能作为相关职能部门“创新”的一种表现请你谈谈对“以房养老”的看法。（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：“以房养老”的模式不仅解决了养老资金来源的问题，更解决了居家养老模式无法解决的养老服务体系问题。 但我国老人中选择“以房养老”的比例并不高，对于中国的养老问题，更多的还是要充分考虑现实，而不要过度强调形式。如果社会对此项政策接受度不高，也就没有多大意义了。传统观念根深蒂固，推行“以房养老”还要在消除人们担忧和疑惑上多做功课，引导人们接受这种新鲜事物。再者，现在设定的试点城市都是全国经济实力最强的大城市，和小城市不可同日而语

5、，就算试行结果发现很有可行性，也不能因此一锤定音，需要以点成线、连线成面地逐步实施。)解析：3.近年来。媒体时有报道“每年都有不少公务员离职”，因为公务员工作压力大。薪酬不高。如何选择“去”或“留”?有网站发起了一个关于公务员是“卧槽”还是“跳槽”的网络调查，有人认为“收入太少，不如趁着年轻多出去闯一下”。有的人认为“升职机会渺茫不如另寻他路”。公务员跳槽是“怪现象”。还是“好态势”?谈谈你的看法?（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：公务员和任何人一样也会去做职业选择，公务员跳槽是正常现象，无所谓好与坏；真才实学的优秀人才，无论在哪个行业何种岗位，都应该得到优厚待遇。公务员工作压力大，薪

6、酬不高，再加上升值空间不大，于是有人选择了跳槽。 当然我们还是希望优秀的人才可以留在公职队伍中，因此要加大宣传教育，让青年人转变就业思想，树立合理的就业择业创业观。)解析：4.有人说雷锋精神已经过时了，对此你怎么看?（分数：2.00）_正确答案：(正确答案：雷锋本人的确离我们越来越远，而且当前有些人漠视雷锋精神。比如青春雷锋这部电影在南京等多地遇冷。 随着时间的推移，雷锋本人离我们越来越远并不能说雷锋精神已经过时了，雷锋精神永远不会过时，如钉子精神、助人为乐以及全心全意为人民服务等精神值得我们每个人学习。 其实当今时代涌现出了越来越多的活雷锋，如“感动中国”刘盛兰、最美妈妈吴菊萍等人，雷锋精神需要我们大力宣传与践行，与新时代结合，形成新雷锋精神。)解析：