【公务员类职业资格】2015年8月31日上午山东省省直机关遴选公务员面试真题及答案解析.doc
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1、2015年 8 月 31日上午山东省省直机关遴选公务员面试真题及答案解析 (总分: 6.00,做题时间: 90 分钟 ) 1.李瑞环同志讲:“在和平建设时期,我们靠什么维系党和政府同群众的联系 ?党和政府的威信怎样才能巩固和不断提高 ?主要就是靠全心全意为人民服务这一条。不能以任何理由把全心全意变成半心半意、三心二意、无心无意或假心假意。变了这一条,就叫做变质、变色。”你认为现在联系服务群众的工作中存在哪些薄弱环节 ?请结合基层工作经历,谈谈如何加强并改进这方面的工作。(分数: 2.00) _ 2.某县信息员上报某省直部门一条反映工作负面问题的信息,有关领导对这条信息非常重视并作出重要批示。但
2、信息中有些内容存在失真失实问题,领导安排你带队去调查核实有关情况,你打算如何把真实情况摸清摸透 ?(分数: 2.00) _ 3.我省正在深入开展“带头创先争优争做人民满意公务员”活动。这是加强公务员队伍建设的一项重要举措。在这项活动中。你是怎么做的 ?请结合基层工作经历,谈谈你心目中人民满意的公务员是什么样子。(分数: 2.00) _ 2015年 8 月 31日上午山东省省直机关遴选公务员面试真题答案解析 (总分: 6.00,做题 时间: 90 分钟 ) 1.李瑞环同志讲:“在和平建设时期,我们靠什么维系党和政府同群众的联系 ?党和政府的威信怎样才能巩固和不断提高 ?主要就是靠全心全意为人民服
3、务这一条。不能以任何理由把全心全意变成半心半意、三心二意、无心无意或假心假意。变了这一条,就叫做变质、变色。”你认为现在联系服务群众的工作中存在哪些薄弱环节 ?请结合基层工作经历,谈谈如何加强并改进这方面的工作。(分数: 2.00) _ 正确答案: (正确答案:我认为目前联系服务群众工作主要存在以下薄弱环节: 一是干部的群众工作能力弱化。有些党员领导干部的群众感情在淡化,群众工作能力成了“短板”,变得不愿做、不敢做、不善做群众工作。 二是领导决策没有体现群众路线。个别党员领导干部没走群众路线。一厢情愿地决策和设计,好事没有办好、实事没有办实,甚至好心办了坏事。 三是干部直接联系、服务群众过程中
4、存在一些问题。干部下基层的越来越少,下基层变成到个别典型村走马观花,深入百姓成为到村支书家中蜻蜓点 水,百姓真实的声音听得少了,心离群众也越来越远,客观上增加了脱离群众的危险。 四是农村社会管理存在薄弱环节。面对社会矛盾集中凸显的现状,党的路线方针政策不能及时传递给百姓,党员领导干部不能在第一时间、第一现场低成本、高效率地妥善化解社会矛盾。 想要切实改变上述情况,应该从以下方面着手: 一是建立干部直接联系服务群众机制。建立“第一书记”制度,多办群众关心的实事好事,并多举办走访慰问、扶贫帮困等活动,进一步拉近同群众的感情距离,融洽党群干群关系。 二是加强农村基层组织建设。“第一书记”人村以后,要
5、从健全规章制 度、培养发展党员、选配后备村干部等方面入手,健全完善村账乡管、村务党务公开、村务监督委员会、“四议两公开”等民主管理制度,促进党建工作规范化。 三是创新农村社会管理新模式。“第一书记”作为村级党组织的负责人,要进村人户听取群众诉求,对群众反映突出的矛盾纠纷和安全隐患进行认真梳理、排查调处,将处理意见、结果向群众反馈,在第一时间、第一地点畅通群众利益诉求渠道,把矛盾纠纷处理在基层和萌芽状态,逐步形成党群联动、监管互动、有序推动的低成本、高效率的农村社会管理新模式。 四是加强锻炼培养干部。让干部通过实实在在的农 村生活和生产劳动,直接了解和接触基层群众的生活状况,深切感受到作为一名党
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