[财经类试卷]经济师初级人力资源专业知识与实务（就业与职业培训）模拟试卷3及答案与解析.doc

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1、经济师初级人力资源专业知识与实务（就业与职业培训）模拟试卷 3及答案与解析一、单项选择题1 我国特殊就业群体的平等就业措施不包括( )。（A）青少年享有就业的权利（B）妇女享有与男子平等的就业权利（C）保障残疾人就业的权利（D）退役军人实行就业安置2 我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和残疾人( )制度。（A）就业计划（B）就业福利（C）社会保险基金（D）劳动就业基金3 除法律另有规定外，禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。（A）18（B） 16（C） 14（D）124 职业中介实行( ) 制度。（A）免费服务（B）公示（C）行政许可（D）登记备案5 职业中介机构提供虚假就业信息，为

2、无合法证照的用人单位提供职业中介服务的，可由劳动行政部门或者其他主管部门责令改正；有违法所得的，没收违法所得，并处( )的罚款。（A）l 万元以下 （B） 1 万元以上 5 万元以下（C） 5 万元以上 10 万元以下（D）10 万元以上6 职业中介机构向劳动者收取押金的，劳动行政部门可以每人( )的标准处以罚款。（A）500 元以下 （B） 500 元以上 1000 元以下（C） 500 元以上 2000 元以下（D）2000 元以上 5000 元以下7 ( )是指国家采取税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。（A）

3、失业救助（B）就业援助（C）职业中介服务（D）公共就业服务8 残疾人就业条例规定，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业，其比例不得低于本单位在职职工总数的( )。（A）1（B） 15（C） 2（D）259 就业促进法规定，县级以上人民政府应建立( )。（A）失业预报制度（B）失业许可制度（C）失业预警制度（D）失业证书制度10 根据就业服务与就业管理规定，用人单位与职工终止或者解除劳动关系后，应当于 ( ) 日内到当地公共就业服务机构办理登记手续。（A）10（B） 15（C） 20（D）3011 登记失业人员连续( )个月未与公共就业服务机构联系的，由公共就业服务机构注销其失业登记。（A）3

4、（B） 6（C） 9（D）1012 再就业培训的主要对象不包括( )。（A）城镇就业转失业人员（B）企业下岗职工（C）军人退出现役已被纳入国家统一安置的（D）刑满释放的人员13 根据国家有关规定，一般企业要按照职工工资总额的( )足额提取职工教育培训，经费。（A）05（B） 1（C） 15（D）214 企业职工教育培训经费的补充方式不包括( )。（A）企业新建项目应按照国家规定的相关标准，在项目投资中列支技术技能培训费用（B）企业更新设备，研制新产品时，应预留一部分用于职工教育与培训，列入折旧费用项目（C）企业工会年度内按规定留成的工会经费中，应有一定部分用于职工教育与培训，列人工会预算掌握使

5、用（D）企业进行技术改造和项目引进、研究开发新技术、试制新产品，应按相关规定从项目投入中提取职工技术技能培训经费，重点保证专业技术骨干、高技能人才和急需紧缺人才培养的需要15 ( )是客观评价和确定劳动者从事某种职业的专业知识和能力能否达到职业要求，并由国家实施职业准入控制的制度。（A）劳动预备制度（B）职业资格证书制度（C）促进就业制度（D）职业技能鉴定16 职业资格证书是通过政府认定的考核鉴定机构，按照国家规定的职业技能标准或任职资格条件，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的( )的结果。（A）检测（B）评价和鉴定（C）考核（D）测定17 ( )是独立承担职业技能鉴定任务的

6、鉴定执行机构。（A）职业技能鉴定指导中心（B）企业职业培训部门（C）工商行政部门（D）劳动部门18 一般来讲，参加职业技能鉴定以( )为原则，企、事业单位的职工以及社会各类人员，可以根据单位实际需要或个人愿望决定是否参加鉴定。（A）强制（B）自愿（C）公平（D）公开19 国家职业标准的导向和核心分别是( )。（A）职业活动；职业教育（B）职业活动；职业技能（C）职业教育；职业技能（D）职业技能；职业活动20 国家职业标准的主体内容是( )。（A）职业概况（B）基本要求（C）工作要求（D）比重表21 下列( ) 不属于用人单位的禁止性行为。（A）委托职业中介机构招聘（B）要求劳动者提供担保金（C

7、）暂时扣押被招聘人身份证（D）招用未满 16 周岁未成年人22 用人单位招用人员后，应当于录用之日起( )日内办理登记手续。（A）10（B） 15（C） 30（D）60二、多项选择题23 关于国家的就业方针，下列说法正确的有( )。（A）坚持国家分配工作为主导（B）坚持劳动者自主择业（C）坚持市场调节就业（D）坚持政府促进就业（E）国家实施积极的就业政策24 用人单位依法享有的权利包括( )。（A）自主决定招用劳动者的数量（B）自主决定招用劳动者的时间（C）自主决定员工的退休年龄（D）自主决定用工形式（E）自主决定员工是否参加养老保险25 用人单位承担的义务有( )。（A）为劳动者劳动权利的实

8、现提供条件保障（B）保障职工享有休息休假的权利（C）不得安排加班（D）安排职业技能培训（E）改善和提高劳动者福利待遇26 根据行政许可法，可以设定行政许可的事项包括( )。（A）提供公众服务并且直接关系公共利益的职业（B）需要确定具备特殊信誉的事项（C）需要确定具备特殊技能等资格的事项（D）关系到公众安全的事项（E）涉及到国家经济发展的事项27 公共就业服务机构为劳动者免费提供的服务包括( )。（A）就业政策法规咨询（B）就业登记（C）职业指导和职业介绍（D）职业培训信息发布（E）就业培训28 职业指导的具体内容有( )。（A）对就业困难人员实施就业援助（B）对准备从事个体劳动或开办私营企业的

9、劳动者提供创业咨询服务（C）办理就业登记、失业登记等事务（D）帮助劳动者了解职业状况，掌握求职方法，确定择业方向，增强择业能力（E）向劳动者提出培训建议，为其提供职业培训相关信息29 设立职业中介机构应当具备的条件不包括( )。（A）有明确的章程和管理制度（B）设立主体须为法人或其他组织（C）有开展业务必备的固定场所（D）注册资金必须多于 50 万元（E）有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员30 下列各项属于职业中介机构的禁止行为的有( )。（A）向劳动者提供就业单位的经营信息（B）扣押劳动者的居民身份证和其他证件（C）提供虚假就业信息（D）向劳动者收取职业介绍费（E）向劳动者收取押金31

10、 就业援助对象包括( )。（A）贫困家庭人员（B）就业困难人员（C）具有劳动能力的残疾人（D）零就业家庭（E）失去土地的灾区劳动力32 关于我国的就业援助措施，下列说法正确的有( )。（A）应及时向零就业家庭中的失业人员提供适当的就业岗位（B）公共就业服务机构应该开发各类就业岗位，为零就业家庭提供即时岗位援助制度（C）在公益性岗位上安置的就业困难人员，按国家规定给予岗位补贴（D）公共就业服务机构应当建立就业困难人员帮扶制度（E）应当确保零就业家庭实现全面就业33 关于失业预警制度，下列说法正确的有( )。（A）劳动法规定，县级以上人民政府建立失业预警制度，对可能出现的较大规模的失业，实施预防、

11、调节和控制（B）政府部门可根据失业预警提示，采取财政、税收、社会保障等综合性政策措施（C）失业预警是指通过对反映就业、失业状况的监测指定跟踪分析，当监测指标达到或接近设定的失业预算线时，及时进行失业预报（D）用人单位可以根据自己的需要进行人员的裁减（E）用人单位裁减人员应当严格按照法律法规进行，也可以采取多种方式，避免较大规模解除、终止劳动者的劳动合同34 根据就业服务与就业管理规定，下列说法正确的有( )。（A）农村进城务工人员和其他非本地户籍人员在常住地稳定就业满 6 个月的，失业后应到户籍所在地登记（B）劳动者进行失业登记时，须持本人身份证件和证明原身份的有关证明（C）登记失业人员应当定

12、期向公共就业服务机构报告就业失业状况（D）登记失业人员凭登记证享受公共就业服务和就业扶持政策（E）登记失业人员被用人单位录用的，应注销其失业登记35 登记失业人员出现下列( )情形之一的，由公共就业服务机构注销其失业登记。（A）已从事劳动，并且月收入不低于当地最低工资标准的（B）入学、服兵役、移居境外的（C）已享受基本养老保险待遇的（D）完全丧失劳动能力的（E）从事个体经营或创办企业，并领取工商营业执照的36 职业培训的形式主要有( )。（A）就业交流（B）就业前培训（C）劳动预备制培训（D）再就业培训（E）创业培训37 下列符合职工教育培训经费的使用范围的有( )。（A）高技能人才培训（B）

13、企业职工参加社会上的学历教育所需费用（C）特种作业人员培训（D）个人为取得学位而参加的在职教育所需费用（E）职业技术等级培训38 下列各项属于职业培训机构的有( )。（A）技工学校（B）就业训练中心（C）综合培训基地及集团（D）社会力量办学、企业职工培训中心（E）高等院校39 职业培训中心的培训对象包括( )。（A）在校学生（B）初次求职人员（C）在职人员（D）转岗转业人员（E）军队转业人员40 职业资格证书是( ) 的主要依据。（A）劳动者求职（B）劳动者任职（C）劳动者开业（D）用人单位录用劳动者（E）劳动者培训41 我国技术性职业的职业资格证书类型主要有( )。（A）初级技能（B）中级技

14、师（C）高级技能（D）技师（E）高级技师42 职业标准分为( ) 。（A）国家职业标准（B）学历标准（C）工人技术等级标准（D）职业资格等级标准（E）行业职业标准43 外国人在中国就业必须具备的条件包括( )。（A）年满 18 周岁，身体健康（B）高中及以上学历（C）有确定的聘用单位（D）无犯罪记录（E）持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件经济师初级人力资源专业知识与实务（就业与职业培训）模拟试卷 3答案与解析一、单项选择题1 【正确答案】 A【试题解析】 特殊就业群体的平等就业措施主要包括：妇女享有与男子平等的就业权利；各民族劳动者享有平等的劳动权利，用人单位招用人员，应当依法对少数民

15、族劳动者给予适当照顾；保障残疾人就业的权利； 传染病病原携带者就业的权利；国家对退役军人实行就业安置等特殊保障措施。【知识模块】 就业与职业培训2 【正确答案】 D【知识模块】 就业与职业培训3 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训4 【正确答案】 C【知识模块】 就业与职业培训5 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训6 【正确答案】 C【知识模块】 就业与职业培训7 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训8 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训9 【正确答案】 C【知识模块】 就业与职业培训10 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训11 【正确答案】 B

16、【知识模块】 就业与职业培训12 【正确答案】 C【试题解析】 再就业培训是指对职工失业或下岗后，有针对性地进行职业技能培训、职业指 导、职业技能、职业道德和职业纪律的培训。再就业培训的主要对象是：城镇就业转失业人员、参加失业登记的其他人员。【知识模块】 就业与职业培训13 【正确答案】 C【试题解析】 根据国家有关规定，一般企业要按照职工工资总额的 15足额提取职工教育培训经费；从业人员技术素质要求高、培训任务重、经济效益好的企业，可按 25提取，列人成本开支。【知识模块】 就业与职业培训14 【正确答案】 B【试题解析】 企业职工教育培训经费的补充方式包括：企业新建项目，应充分考虑岗位技术

17、技能要求、设备操作难度等因素，按照国家规定的相关标准，在项目投资中列支技术技能培训费用；企业进行技术改造和项目引进、研究开发新技术、试制新产品，应按相关规定从项目投入中提取职工技术技能培训经费，重点保证专业技术骨干、高技能人才和急需紧缺人才培养的需要；企业工会年度内按规定留成的工会经费中，应有一定部分用于职工教育与培训，列人工会预算掌握使用。【知识模块】 就业与职业培训15 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训16 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训17 【正确答案】 A【知识模块】 就业与职业培训18 【正确答案】 B【知识模块】 就业与职业培训19 【正确答案】 B【试题

18、解析】 国家职业标准是一种职业导向性标准，它以职业活动为导向，以职业技能为核心，通过运用职业功能分析方法，研究确定职业教育培训和考核内容的新体系。【知识模块】 就业与职业培训20 【正确答案】 C【试题解析】 国家职业标准由职业概况、基本要求、工作要求和比重表四个部分构成，其中工作要求为国家职业标准的主体内容。【知识模块】 就业与职业培训21 【正确答案】 A【试题解析】 用人单位招用人员不得有下列行为：提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；扣押被录用人员的居民身份证和其他证件： 要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物；招用未满 16 周岁的未成年人，以及国家法律、行政法规规定不得招用

19、的其他人员；招用无合法身份证件的人员； 以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动；用人单位不得以诋毁其他用人单位信誉、商业贿赂等不正当手段招聘人员。【知识模块】 就业与职业培训22 【正确答案】 A【试题解析】 劳动者被用人单位招用的，由用人单位为劳动者办理就业登记。用人单位招用劳动者，应当到当地公共就业服务机构备案，为劳动者办理就业登记手续。具体规定是，用人单位招用人员后，应当于录用之日起 30 日内办理登记手续。【知识模块】 就业与职业培训二、多项选择题23 【正确答案】 B,C,D,E【试题解析】 就业促进法规定的就业方针是：国家把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，实施积极的就业

20、政策，坚持劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业的方针，多渠道扩大就业。其实质是，按照建设社会主义市场经济的要求，完善市场就业机制，使一切有劳动能力的劳动者获得平等的就业机会。【知识模块】 就业与职业培训24 【正确答案】 A,B,D【试题解析】 用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位的自主用人权是指用人单位在法律规定范围内，有权根据本单位生产经营管理的需要，自主决定招用劳动者的时间、条件、数量和用工形式及工资报酬待遇等。用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据通过民主程序制定的规章制度行使用工自主权。【知识模块】 就业与职业培训25 【正确答案】 A,B,D,E【试题解析】 用人单

21、位除了承担促进就业的社会责任之外，还要承担依法保障劳动者合法权益的法律义务。劳动者的合法权益，主要是指我国劳动法规定的平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利和享有法律法规规定的其他权利。【知识模块】 就业与职业培训26 【正确答案】 A,B,C【知识模块】 就业与职业培训27 【正确答案】 A,B,C,D【试题解析】 公共就业服务机构应为劳动者免费提供的服务包括：就业政策法规咨询；职业供求信息、市场工资指导价位信息和职业培训信息发布； 职业指导和职业介绍；对就业困难人员实

22、施就业援助； 办理就业登记、失业登记等事务；其他公共就业服务。【知识模块】 就业与职业培训28 【正确答案】 B,D,E【试题解析】 职业指导的内容除 BDE 三项外，还包括：向劳动者和用人单位提供国家有关劳动保障的法律法规和政策、人力资源市场状况咨询；开展对劳动者个人职业素质和特点的测试，并对其职业能力进行评价；对妇女、残疾人、少数民族人员及退出现役的军人等就业群体提供专门的职业指导服务；对大中专学校、职业院校、技工学校学生的职业指导工作提供咨询和服务；为用人单位提供选择招聘方法、确定用人条件和标准等方面的招聘用人指导。AC 两项属于公共就业服务机构应为劳动者免费提供的服务。【知识模块】 就

23、业与职业培训29 【正确答案】 B,D【试题解析】 设立职业中介机构应当具备的条件包括：有明确的章程和管理制度；有开展业务必备的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金； 有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员；法律、法规规定的其他条件。【知识模块】 就业与职业培训30 【正确答案】 B,C,E【试题解析】 职业中介机构的禁止行为包括：提供虚假就业信息； 为无合法证照的用人单位提供职业中介服务；伪造、涂改、转让职业中介许可证； 扣押劳动者的居民身份证和其他证件，或者向劳动者收取押金；其他违反法律、法规规定的行为。【知识模块】 就业与职业培训31 【正确答案】 B,C,D,E【试题解析】 就业援

24、助对象包括就业困难人员和零就业家庭。就业困难对象是指因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员；零就业家庭是指法定劳动年龄内的家庭人员均处于失业状况的城市居民家庭。【知识模块】 就业与职业培训32 【正确答案】 A,B,C,D【试题解析】 E 项，公共就业服务机构应当确保零就业家庭至少有一人实现就业。【知识模块】 就业与职业培训33 【正确答案】 B,C,E【试题解析】 A 项，就业促进法规定，县级以上人民政府建立失业预警制度，对可能出现的较大规模的失业，实施预防、调节和控制；D 项，用人单位裁员受到严格条件限制。【知识模块】 就业与职

25、业培训34 【正确答案】 B,C,D,E【试题解析】 A 项，农村进城务工人员和其他非本地户籍人员在常住地稳定就业满 6 个月的，失业后可以在常住地登记。【知识模块】 就业与职业培训35 【正确答案】 B,D,C,E【试题解析】 除 BCDE 四项外，公共就业服务机构注销登记失业人员失业登记的情形还包括：被用人单位录用的； 已从事有稳定收入的劳动，并且月收入不低于当地最低工资标准的；被判刑收监执行或被劳动教养的； 终止就业要求或拒绝接受公共就业服务的；连续 6 个月未与公共就业服务机构联系的； 已进行就业登记的其他人员或各地 规定的其他情形。【知识模块】 就业与职业培训36 【正确答案】 B,

26、C,D,E【试题解析】 职业培训是指对具有劳动能力的劳动者获得从事某种职业和胜任工作所必需的专业技术知识、实际操作技能和职业道德、职业纪律及相关劳动保障法律法规政策而进行的教育和训练，其主要形式包括就业前培训、劳动预备制培训、再就业培训和创业培训。【知识模块】 就业与职业培训37 【正确答案】 B,D【试题解析】 职工教育培训经费的使用范围包括：上岗和转岗培训、各类岗位适应性培训、岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训、专业技术人员继续教育、特种作业人员培训、企业组织的职工外送培训的经费支出、职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出等。但企业职工参加社会上的学历教育以及个人为取得学位

27、而参加的在职教育，所需费用应由个人承担，不能挤占企业的职工教育培训经费。【知识模块】 就业与职业培训38 【正确答案】 A,B,C,D【试题解析】 职业培训机构是指开展职业培训，承担并完成技术人才的培训任务，向社会输送高素质的劳动者的职业教育机构。我国职业培训机构主要包括技工学校、就业训练中心、综合培训基地及集团、社会力量办学、企业职工培训中心等。【知识模块】 就业与职业培训39 【正确答案】 B,C,D,E【试题解析】 职业培训中心的培训对象主要包括：初次求职人员、下岗职工和失业人员、在职人员、转岗转业人员、出国劳务人员、境外就业人员、个体劳动者；农村非农产业转移进城务工人员和农业劳动者；

28、需要提供专门职业培训的妇女、残疾人、少数民族人员和现役军人及军队转业人员；其他需要学习、掌握和提高职业技能的劳动者。【知识模块】 就业与职业培训40 【正确答案】 A,B,C,D【试题解析】 职业资格证书是劳动者求职、任职、开业和用人单位录用劳动者的主要依据，也是境外开业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。【知识模块】 就业与职业培训41 【正确答案】 A,C,D,E【试题解析】 我国技术性职业(工种)的职业资格证书，分为“初级技能”、“中级技能”、“高级技能”以及“技师”、“高级技师”五种。职业资格证书是劳动者求职、任职、开业和用人单位录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合

29、作人员办理技能水平公证的有效证件。【知识模块】 就业与职业培训42 【正确答案】 A,C【试题解析】 职业标准分为：国家职业标准，是根据职业 (工种)的活动内容，对从业人员工作能力水平的规范性要求，是从业人员从事职业活动，接受职业教育培训和职业技能鉴定以及用人单位录用人员的基本依据；工人技术等级标准，是衡量工人技术业务水平和工作能力的尺度，是对工人进行培训、鉴定的基本依据。工人技术等级标准是按不同工种、不同等级制定的，包括“知识要求”、“技能要求”、“工作实例”三部分。【知识模块】 就业与职业培训43 【正确答案】 A,C,D,E【试题解析】 我国允许没有取得定居权的外国人和来中国留学的外国人在中国境内依法就业。外国人在中国就业必须具备下列条件：年满 18 周岁，身体健康；具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历； 无犯罪记录；有确定的聘用单位；持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。【知识模块】 就业与职业培训