GB T 27021-2007 合格评定.管理体系审核认证机构的要求.pdf
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1、ICS 0312020A 00 a雪中华人民共和国国家标准GBT 2702 1-2007ISOIEC 1 702 1:2006合格评定 管理体系审核认证机构的要求Conformity assessment-Requirements for bodies providing audit and certificationof management systems200708-02发布(IS0lIEC 17021:2006,IDT)2007-10-01实施车瞀鹘紫瓣訾辫赞星发布中国国家标准化管理委员会仅111目 次GBT 2702 12007ISOIEC 17021:2006前言引言1范围一2规范
2、性引用文件3术语和定义4原则41总则42公正性43能力一44责任45公开性46保密性47对投诉的回应5通用要求t51法律与合同事宜52公正性的管理53责任和财力6结构要求61组织结构和最高管理层62维护公正性的委员会7资源要求71管理层和人员的能力72参与认证活动的人员73外部审核员和外部技术专家的使用74人员记录75外包8信息要求81可公开获取的信息82认证文件83获证客户目录84认证资格的引用和标志的使用85保密86认证机构与其客户间的信息交换9过程要求91通用要求92初次审核与认证“93监督活动94再认证“1-11222-33334-4-7889101212IGBT 27021-2007
3、IS0EC 17021=200695特殊审核96暂停、撤消或缩小认证范围97申口98投诉99申请组织和客户的记录10认证机构的管理体系要求101可选方式102方式一:与GBT 19001一致的管理体系要求103方式二:通用的管理体系要求参考文献nnHM托”前 言GBT 27021-20071I$0IEC 17021:2006本标准等罚采用ISOIEC 17021:20064合格评定管理体系审核认证机构的要求。IsCIIECl7021第1版取消并代替了ISOIEC指南62:1996和IsoIEc指南66:1999。这两份指南的内容经技术性修改后已被纳入ISOIEC 17021。为了便于使用本标准
4、对IsoIEC 17021:2006做了下列编辑性修改:1)用“获证客户”替代41。2 b)中“管理体系获得认证的组织”(the organizations whose manage-ment systems are certified)2)用“获证客户”替代623中“管理体系获得认证的组织”(organizations whose managementsystems are certified)3)用“获证客户”替代823 a)中“管理体系获得认证的客户”(client whosemanagement systemis certified)。本标准由全国认证认可标准化技术委员会(sAcTc
5、261)提出并归口。本标准起草单位:中国合格评定国家认可中心、国家认证认可监督管理委员会、广东赛宝认证中心服务有限公司、华夏认证中心有限公司、上海质量体系审核中心、方圆标志认证集团有限公司、中国质量认证中心、中国船级社质量认证公司、华信技术检验有限公司。本标准主要起草人;刘晓红、汪修慈、费杨、王梅、周璐、陈华、宋跃炜、方曙华、王孝霞、杨铭、张惠才、李国振、陆明、曹纯、穆瑾。GBT 27021-2007I$O1EC 17021;2006引 言管理体系认证(如对组织的质量或环境管理体系的认证)是对组织已实施了与其方针一致、用以管理其活动相关方面的体系提供保证的一种方法。本标准规定了对认证机构的要求
6、。贯彻这些要求旨在确保认证机构以有能力、一致和公正的方式实施管理体系认证。以促进国际和国内承认这些机构并接受它们的认证。本标准为促进对管理体系认证的承认提供了基础,这种承认有利于国际贸易。管理体系认证是独立地证明组织的管理体系:a)符合规定要求;b)能够自始至终实现其声明的方针和目标c)得到有效实施。因此,诸如管理体系认征的合格评定活动为组织、组织的履客及利益相关方提供了价值。本标准第4章阐述了可信的认证所截据的原刚。这些原则有助于读者理解认证的本质属性,并为第5章至第10章做了必要的铺垫。_这些原喇构成了本标准所有要求的基础,但其本身并不是可供评审的要求。第10章为认证机构通过建立管理律系来
7、保障和证实其始终满足本标准要求提供了两种可供选择的途径。本标准旨在供实施管理体系审棱和认证的机构使用它对从事质量,环境及其他管理体系审核和认证的机构提出了通用要求。本标准将这类机构称为认证机构。这一用语不妨碍那些有着其他名称、但从事本标准范围内括动的机构使用本标准。认证活动包括对组织的管理体系的审核。认证机构通常以认证文件或证书的形式证明组织的管理体系符合特定的管理体系标准或其他规范性要求。GBT 27021-2007ISOIEC 17021:2006合格评定 管理体系审核认证机构的要求1范围本标准包含了所有类型管理体系(如质量管理体系或环境管理体系)审核与认证的能力、一致性和公正性的原则与要
8、求,以及提供上述活动的机构所遵循的原则与要求。按照本标准运作的认证机构不必提供所有类型的管理体系认证。管理体系认证(本标准中称为“认证”)是一种第三方合格评定活动(见GBT 27000-2006的55)。因此,实施这种活动的机构是第三方合格评定机构(本标准中称为“认证机构”)。注1t管理体系认证有时也称为“注册”,认证机构有时称为“注册机构”。注2,认证机构可以是非政府的或政府的(具有或不具有法定权力)。注3t本标准可作为认可、同行评审或其他审核过程的准则文件。2规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订
9、版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。GBT 19011质量和(或)环境管理体系审核指南(GBT 190112003,Is0 19011;2002,IDT)”GBT 27000合格评定词汇和通用原则(GBT 27000-2006,ISOIEC 17000:2004,IDT)IsO 9000:2005质量管理体系基础和术语3术语和定义GBT 27000和IsO 9000中确立的以及下列术语和定义适用于本标准。3T获证客户certified client管理体系已获认证的组织32公正性impartia
10、lity实际存在的并被认识到的客观性注1t客观性意味着利益冲突不存在或已解决,不会对认证机构的后续活动产生不利影响I注2t其他可用于亵示公正性的要素的术语有,客观、独立、无利益冲突、没有成见、没有偏见、中立、公平、思想开明、不偏不倚,不受他人影响,平衡。33管理体系咨询management system consultancy参与设计、实施或保持管理体系示例筹划或编制手册或程序I对管理体系的建立和实施提供具体的建议、指导或解决方案。注t如果与譬理体系和审核有关的培训课程仅限于提供可在公共场合自由获取的通用信息,那么组织培训并作为培训者参与培训不被视为咨询即培训者不宜针对特定的公司提出解决方案。
11、1)本标准对GBT 19011相关指南的引用适用于所有类型的管理体系。1GBT 27021-2007ISOIEC 17021:20064原则41 总则411 本章所述原则是本标准中后续的特定绩效要求和说明性要求的基础。本标准未就所有可能发生的情况给出特定要求。在出现未预料到的情况时,宜应用这些原则作为决策的指南。这些原则不是要求。412认证的总体目标是使所有相关方相信管理体系满足规定要求。认证的价值取决于第三方通过公正、有能力的评定所建立的公信力的程度。认证的利益相关方包括(但不限于):a)认证机构的客户lb)获证客户的顾客c)政府部门d)非政府组织Ie)消费者和其他公众。413建立信任的原则
12、包括:a)公正性;b)能力c)责任d)公开性Ie)保密性,f)对投诉的回应。42公正性421公正,并被认为公正,是认证机构提供可建立信任的认证的必要条件。422客户支付的认证费用是认证机构的收入来源,也是对公正性的潜在威胁,这一点得到公认。423认证机构根据其所获得的符合(或不符合)的客观证据做出决定,且不受其他利益或其他各方的影响,对于获得和保持信任是必不可少的。424对公正性的威胁包括:a) 自身利益的威胁:此类威胁潦于个人或机构依其自身利益行事。在认证中,财务方面的自身利益是一种对公正性的威胁。b) 自我评审的威胁。此类威胁源于个人或机构评审自己所做的工作。认证机构对由其进行管理体系咨询
13、的客户实施管理体系审核属于此类威胁。c)熟识(或信任)的威胁:此类威胁源于个人或机构对另外一人过于熟悉或信赖,而不去寻找审核证据。d)胁迫的威胁:此类威胁源于个人或机构察觉受到公然或暗中的强迫,如威胁用他人取而代之或向主管告发。43能力认证机构的管理体系所支撑的人员能力是认证提供信任的必要条件。能力是经证实的应用知识和技能的本领。44责任441 符合认证要求的责任在于客户组织而不是认证机构。442认证机构有责任对足够的客观证据进行评价,并在此基础上做出认证决定。根据审核结论,如果符合性的证据充分,认证机构做出授予认证的决定l如果符合性的证据不充分,则不授予认证注。任何审核都是基于对组织管理体系
14、的抽样。因此并不保证管理体系100符合要求。2GBT 27021-2007ISOIEC 17021:200645公开性451 为获得对认证的诚信性与可信性的信任,认证机构需要提供获取有关审核过程、认证过程和所有组织认证状态(即认证的授予、保持、更新、扩大、缩小、暂停或撤消)的适当、及时信息的公开渠道,或公布这些信息。公开性是获得或公布适当信息的一项原则。452为获得或保持对认证的信任认证机构宜向特定利益相关方提供获取特定审核(如为回应投诉而做的审核)结论的非保密信息的适当渠道,或公布这些信息。46保密性为了享有获取充分评价管理体系符合性所需信息的特权,认证机构对任何关于客户的专有信息予以保密是
15、必需的。47对投诉的回应依赖认证的各方期望投诉得到调查。认证机构应当使依赖认证的各方相信,在投诉经查明有效时,认证机构将对投诉进行适当的处理,并为解决投诉做出适当的努力。当投诉表明出现错误、疏忽或不合理行为时,对投诉做出有效回应是保护认证机构及其客户和其他认证使用方的重要手段。对投诉进行适当处理将维护对认证活动的信任。注:为了向认证的所有用户证明认证的诚信性与可信性。需要在公开性和保密性(包括对投诉的回应)等原则之间取得适当的平衡。5通用要求51法律与合同事宜511法律责任认证机构应为一个法律实体,或一个法律实体内有明确界定的一部分,以便认证机构能够对其所有认证活动承担法律责任。政府的认证机构
16、因其政府地位而被视为法律实体。512认证协议认证机构与客户之间应有在法律上具有强制实施力的提供认证服务的协议。此外,如果认证机构有多个办公场所或客户有多个场所,则应确保授予认证并颁发证书的认证机构与认证范围覆盖的所有场所之间有在法律上具有强制实施力的协议。513认证决定的责任认证机构应对与认证有关的决定(包括授予、保持、更新、扩大、缩小、暂停和撤消认证)负责,并应保持做出上述决定的权力。52公正性的管理521认证机构最高管理层应对管理体系认证活动的公正性做出承诺。认证机构应具有可公开获取的声明,表明其理解公正性在实施管理体系认证活动中的重要性,对利益冲突加以管理,并确保其管理体系认证活动的客观
17、性。522认证机构应识别和分析由认证活动引起的利益冲突的可能性并将其形成文件,包括认证机构的各种关系引起冲突的可能性。有关系不一定都会引起利益冲突。但是,如果任何关系对公正性构成威胁,认证机构应将其如何消除或最大限度减小此类威胁形成文件,并能予以证实。62所指的委员会应能获得这方面的信息。所作的证实应包括所有已识别的潜在利益冲突来源,无论其产生于认证机构内部还是其他个人、机构或组织的活动。注。威胁认证机构公正性的关系可能源自其所有权、法人治理结构、管理层、人员、共享资源、财务、合同、营销以及给介绍新客户的人销售佣金或其他好处。523 当某种关系对认证机构的公正性构成不可接受的威胁时(如认证机构
18、的全资子公司向其申请认证),认证机构不应提供认证。注t见522注。3GBT 27021-2007ISOIEC 17021:2006524认证机构不应对另一认证机构的管理体系认证活动进行认证。注t见522注。525认证机构及同一法律实体的任何其他部分不应提供或推荐管理体系咨询。也不应为管理体系咨询提供报价。本条款同样适用于政府中被识别为认证机构的那一部分。526认证机构及其所属法律实体的任何其他部分不虚向获证客户提供内部审核。如果认证机构对某个管理体系提供了内部审核。则不应在内部审核结束后两年内对该管理体系进行认证。本条款同样适用于政府中被识别为认证机构的那一部分。注t见522注。527如果咨询
19、机构与认证机构之间的关系对认证机构的公正性构成了不可接受的威胁,而客户的管理体系接受了该咨询机构的管理体系咨询或内部审核,则认证机构不应对该管理体系进行认证。注1。在管理体系咨询结束后经过至少两年时间是将对公正性威胁降至可接受水平的一种方式。注2,见522注。528认证机构不应将审核外包给管理体系咨询机构,因为这一做法将对认证机构的公正性构成不可接受的威胁(见75)。本条款不适用于73所述的作为签约审核员的个人。529认证机构活动的营销或报价不应与管理体系咨询机构的活动有联系。如果任何咨询机构宣称或暗示选择某认证机构将使认证更为简单、容易、迅速或廉价,则该认证机构应采取措施纠正这种不当表述。认
20、证机构不应宣称或暗示选择某咨询机构将使认证更为简单、容易、迅速或廉价。5210为确保没有利益冲突,参与了对客户管理体系咨询的人员(包括管理人员),在咨询结束后两年内,不应被认证机构用于针对该客户的审核或其他认证活动。5211认证机构应采取措施,以应对其他人员、机构或组织的行为对其公正性产生的威胁。5212认证机构所有可以影响认证活动的人员(内部或外部的)或委员会应公正行事,且不应允许商业、财务或其他方面的压力损害公正性。5213认证机构应要求内部和外部的人员告知他们所了解的任何可能使其或认证机构陷入利益冲突的情况。认证机构应利用这些信息识别他们或其所在单位的活动对公正性产生的威胁,且应在他们能
21、够证明没有利益冲突之后再使用这些内部或外部人员。53责任和财力531认证机构应能证明已对认证活动引发的风险进行了评估,并对各个活动领域和运作地域的业务引发的责任作了充分的安排(如保险或储备金)。532认证机构应评估其财务状况和收入来源,并向62所指的委员会证明其公正性始终没有受到商业、财务和其他方面压力的损害。6结构要求61 组织结构和最高管理层611认证机构应将其组织结构形成文件,并明确管理层和其他认证人员及各委员会的任务、责任和权力。当认证机构是一个法律实体内有明确界定的一部分时,该文件应说明认证机构与该法律实体问的权力关系以及与同一法律实体内其他部分的关系。612认证机构应确定对下列各项
22、具有全部权力和责任的最高管理层(委员会、小组或个人):a) 与认证机构运作有关的政策的制定b)政策和程序实施的监督c)认证机构财务的监督;d)管理体系认证服务和认证方案的开发;e) 审核与认证的实施和对投诉的回应;f)认证决定4GBT 27021-2007ISOIEC 17021:2006g)在需要时,授权委员会或个人代表最高管理层开展规定的活动h)合同安排li) 为认证活动提供充分的资源。613认证机构应有关于任何参与认证活动的委员会的任命、权限和运行的正式规则。62维护公正性的委员会621认证机构的结构应维护认证机构活动的公正性,并具有一个进行下列活动的委员会:a) 协助制定与认证活动公正
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- GB 27021 2007 合格 评定 管理体系 审核 认证 机构 要求
