【学历类职业资格】领导科学自考-12及答案解析.doc
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1、领导科学自考-12 及答案解析(总分:100.00,做题时间:90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数:25,分数:25.00)1.实现领导的工具是_ A.领导方式 B.领导职能 C.领导艺术 D.领导体制(分数:1.00)A.B.C.D.2.领导的结构系统及运行框架是_ A.权力 B.目标 C.观念 D.组织(分数:1.00)A.B.C.D.3.领导的职责和社会功能是_ A.领导决策 B.领导职能 C.领导原则 D.领导目标(分数:1.00)A.B.C.D.4.领导者在突发性公共危机事件中所应采取的指挥方式是_ A.说服 B.示范 C.命令 D.惩罚(分数:1.00)A.B.C.D.5.在社
2、会主义条件下,领导的本质是_ A.依法治国 B.以德治国 C.为人民服务 D.改革开放(分数:1.00)A.B.C.D.6.与社会主义基本制度相结合的市场经济是_ A.资本主义市场经济 B.资本主义计划经济 C.社会主义计划经济 D.社会主义市场经济(分数:1.00)A.B.C.D.7.直接影响和制约执行的过程、执行者的行为乃至工作全局的是_ A.决策目标 B.决策环境 C.决策者 D.决策后果(分数:1.00)A.B.C.D.8.现代社会发展的必然要求是_ A.决策的规范化和科学化 B.决策的民主化和科学化 C.决策的规范化和模式化 D.决策的民主化和模式化(分数:1.00)A.B.C.D.
3、9.衡量领导者能力的一个重要指标是_ A.追踪决策 B.决策目标 C.危机决策 D.决策方法(分数:1.00)A.B.C.D.10.秘书、医生、工程师等属于_ A.操作型人才 B.组织型人才 C.理论型人才 D.发现型人才(分数:1.00)A.B.C.D.11.用人单位运用合同的形式对通过考试考核招聘的人才予以任用的一种制度是_ A.选任制 B.世袭制 C.聘任制 D.委任制(分数:1.00)A.B.C.D.12.构成劳动者的最基本的方面是_ A.世界观 B.积极性 C.技能 D.体力(分数:1.00)A.B.C.D.13.“通过改变咨询对象的认知模式,并辅之以行为疗法的技术,来矫正咨询对象的
4、不良情绪和行为”,这句话描述的是哪种心理咨询法? A.理性情绪法 B.咨询对象中心疗法 C.现实疗法 D.认知领悟法(分数:1.00)A.B.C.D.14.上层建筑中政治制度的核心内容是_ A.领导体制 B.政治经济 C.文化 D.思想作风(分数:1.00)A.B.C.D.15.分离制又称为独立制或_ A.分离制 B.统属制 C.独立制 D.多元统属制(分数:1.00)A.B.C.D.16.领导者的_是实施依法治国的重要前提和根本保证。 A.政治素质 B.生理素质 C.能力素质 D.法律素质(分数:1.00)A.B.C.D.17.优化领导集体素质结构的根本是_ A.转变观念 B.搞好后备干部队
5、伍建设 C.加强领导集体自身建设 D.改革完善领导干部管理制度(分数:1.00)A.B.C.D.18.领导方法的选择取决于_ A.领导者 B.领导的目的 C.被领导者 D.领导体制(分数:1.00)A.B.C.D.19.概念形成法也叫_ A.分析综合 B.归纳演绎 C.比较、抽象和概括 D.解释推理(分数:1.00)A.B.C.D.20.在国外比较流行、很有应用价值的一种调查方法是_ A.普遍调查 B.典型调查 C.抽样调查 D.重点调查(分数:1.00)A.B.C.D.21.领导者职责的重要组成部分是_ A.说服 B.疏导 C.控制 D.指挥(分数:1.00)A.B.C.D.22.领导艺术以
6、公共利益、社会进步和人的自由全面发展为出发点和归宿。这是指领导艺术的_ A.善 B.美 C.真 D.实(分数:1.00)A.B.C.D.23.认识新事物、适应新形势、完成新任务的锐利思想武器是_ A.解放思想、实事求是 B.与时俱进 C.一切从实际出发 D.勇于创新(分数:1.00)A.B.C.D.24.主观主义的一种表现形式是_ A.经验主义 B.教条主义 C.个人主义 D.本位主义(分数:1.00)A.B.C.D.25.特定的领导主体在一定时期内实施领导活动所取得的效果效益的总和就是_ A.领导效果 B.领导效益 C.领导绩效 D.领导成果(分数:1.00)A.B.C.D.二、B多项选择题
7、/B(总题数:5,分数:10.00)26.政治文明的基本内容包括_ A.国家政权的性质 B.政治制度的规范性 C.政治活动的透明度 D.领导干部行为的文明化 E.社会经济的发达性(分数:2.00)A.B.C.D.E.27.选举一般采用无记名投票的方式,具体形式有_ A.等额选举 B.差额选举 C.随机选举 D.集体选举 E.定额选举(分数:2.00)A.B.C.D.E.28.疏导方针包含的两层含义是_ A.教育 B.参与 C.疏通 D.引导 E.领导(分数:2.00)A.B.C.D.E.29.一般来说,高层领导者的职责有_ A.确定大政方针 B.谋划战略思路 C.把握方向 D.统筹全局 E.具
8、体执行政策(分数:2.00)A.B.C.D.E.30.国内学者对“领导作风”界定的类型主要包括_ A.侧重于领导主体的角度 B.侧重于领导作风的作用的角度 C.侧重于领导作风的本质的角度 D.侧重于领导作风的内容的角度 E.侧重于领导作风的特征的角度(分数:2.00)A.B.C.D.E.三、B简答题/B(总题数:5,分数:30.00)31.简述领导职能在领导活动中的地位。(分数:6.00)_32.简述领导者树立正确的权力观念的基本要求。(分数:6.00)_33.简述形势教育的主要内容。(分数:6.00)_34.简述领导者素质的涵义。(分数:6.00)_35.简述衡量和评价领导者办事绩效的方法。
9、(分数:6.00)_四、B论述题/B(总题数:2,分数:20.00)36.试述追踪决策的含义及其特征。(分数:10.00)_37.试述领导作风的意义。(分数:10.00)_五、B案例题/B(总题数:1,分数:15.00)38.历史的车轮已经进入 21 世纪,人们对于领导本质的研究始终未曾停止,理论上的推陈出新仍在继续。有人认为领导是率领和引导群众前进;有人认为领导是群众利益和意志的体现;有人认为领导是建立在发展基础上的权威;有人认为领导是为他性与开拓性的统一;有人认为领导是一种影响力或权力;有人认为领导是集中;有人认为领导就是责任;有人认为领导就是服务;第等。我们认为,以上关于领导本质的各种认
10、识,都有一定道理,都在一定程度和方面反映了领导本质,只不过有的反映得不够全面。列宁指出:人们对事物的认识过程,是“从现象到本质,从不甚深刻的本质到更深刻的本质”。因此,必须进一步深化认识与研究领导的本质。 请结合上述材料,简要说明从领导要素角度看领导的本质。(分数:15.00)_领导科学自考-12 答案解析(总分:100.00,做题时间:90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数:25,分数:25.00)1.实现领导的工具是_ A.领导方式 B.领导职能 C.领导艺术 D.领导体制(分数:1.00)A.B.C.D. 解析:解析 领导体制是实现领导的工具,包括组织机构的设置和权力的划分等。2.领导
11、的结构系统及运行框架是_ A.权力 B.目标 C.观念 D.组织(分数:1.00)A.B.C.D. 解析:解析 领导是一种组织活动,领导只能在组织中存在和发展。组织是领导的结构系统、活动空间及运行框架。3.领导的职责和社会功能是_ A.领导决策 B.领导职能 C.领导原则 D.领导目标(分数:1.00)A.B. C.D.解析:解析 领导职能,就是领导的职责和功能,它是领导本质的具体表现。4.领导者在突发性公共危机事件中所应采取的指挥方式是_ A.说服 B.示范 C.命令 D.惩罚(分数:1.00)A.B.C. D.解析:解析 在一些突如其来、事关重大的关键时刻,如抗灾抢险这些领域的工作性质,这
12、个阶段的时间效应,领导的命令性特征就十分突出。5.在社会主义条件下,领导的本质是_ A.依法治国 B.以德治国 C.为人民服务 D.改革开放(分数:1.00)A.B.C. D.解析:解析 在社会主义条件下,领导者是广大人民和全社会的公仆,社会主义的领导权威和人民群众当家做主是一致的,这说明在社会主义社会中领导的本质就是为人民服务,要从人民的利益出发开展领导活动。6.与社会主义基本制度相结合的市场经济是_ A.资本主义市场经济 B.资本主义计划经济 C.社会主义计划经济 D.社会主义市场经济(分数:1.00)A.B.C.D. 解析:解析 社会主义市场经济不仅具有市场经济的一般规定和特征,也具有既
13、不同于传统的社会主义计划经济,也不同于资本主义市场经济的鲜明特征,它是与社会主义基本制度相结合的市场经济。7.直接影响和制约执行的过程、执行者的行为乃至工作全局的是_ A.决策目标 B.决策环境 C.决策者 D.决策后果(分数:1.00)A. B.C.D.解析:解析 决策目标正确与否,直接影响和制约执行的过程、执行者的行为乃至工作全局。8.现代社会发展的必然要求是_ A.决策的规范化和科学化 B.决策的民主化和科学化 C.决策的规范化和模式化 D.决策的民主化和模式化(分数:1.00)A.B. C.D.解析:解析 决策的民主化和科学化是现代社会发展的必然要求,是我国社会主义现代化建设的需要。9
14、.衡量领导者能力的一个重要指标是_ A.追踪决策 B.决策目标 C.危机决策 D.决策方法(分数:1.00)A.B.C. D.解析:解析 本题考查的是危机决策的相关知道点,属于需要领会的内容,请考生在理解的基础上学习和掌握此知识点。10.秘书、医生、工程师等属于_ A.操作型人才 B.组织型人才 C.理论型人才 D.发现型人才(分数:1.00)A. B.C.D.解析:解析 操作型人才是指具有相当业务能力,在某一专业领域学有所长或善于从事某一方面的人才,如秘书、医生、工程师等。11.用人单位运用合同的形式对通过考试考核招聘的人才予以任用的一种制度是_ A.选任制 B.世袭制 C.聘任制 D.委任
15、制(分数:1.00)A.B.C. D.解析:解析 聘任制是指用人单位运用合同的形式对通过考试考核招聘的人才予以任用的一种制度,是我国在新时期人事制度改革过程中涌现出来的一种新尝试。12.构成劳动者的最基本的方面是_ A.世界观 B.积极性 C.技能 D.体力(分数:1.00)A.B.C.D. 解析:解析 劳动者的含义包括体力、技能和积极性三个方面,其中,体力是构成劳动者的最基本的方面。13.“通过改变咨询对象的认知模式,并辅之以行为疗法的技术,来矫正咨询对象的不良情绪和行为”,这句话描述的是哪种心理咨询法? A.理性情绪法 B.咨询对象中心疗法 C.现实疗法 D.认知领悟法(分数:1.00)A
16、.B.C.D. 解析:解析 本题考查的是咨询认知领悟法的内涵,属于需要领会的内容,请考生理解性地学习和掌握此知识点。14.上层建筑中政治制度的核心内容是_ A.领导体制 B.政治经济 C.文化 D.思想作风(分数:1.00)A. B.C.D.解析:解析 领导体制作为上层建筑中政治制度的核心内容,在社会政治经济文化活动中具有重要的甚至是决定性的影响和作用。15.分离制又称为独立制或_ A.分离制 B.统属制 C.独立制 D.多元统属制(分数:1.00)A.B.C.D. 解析:解析 领导体制划分为完整制和分离制,分离制又称为独立制或多元统属制。16.领导者的_是实施依法治国的重要前提和根本保证。
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