经济师中级工商管理专业知识与实务-4及答案解析.doc

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1、经济师中级工商管理专业知识与实务-4 及答案解析(总分：140.00，做题时间：90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数：60，分数：60.00)1.产品设计按用户要求单独设计，“三化”程度很低，零件互换性差的生产类型是( )。（分数：1.00）A.大量大批生B.成批生产C.单件小批生产D.连续生产2.人力资源规划过程可分为多个步骤，其中第一步是( )。（分数：1.00）A.收集人力资源信息B.进行人力资源需求与供给预测C.制定人力资源总体规划和各项具体计划D.人力资源规划实施与效果评价3.营业杠杆系数(DOL)、财务杠杆系数(DFL)和总杠杆系数(DTL)之间的关系是( )。（分数：1.00

2、）A.DTL=DOLDFLB.DTL=DOL-DFLC.DTL=DOL+DFLD.DTL=DOLDFL4.在经营活动中善于敏锐地观察旧事物的缺陷，准确地捕捉新事物的萌芽，提出大胆的、新颖的设想，并进行周密分析，拿出可行的思路付诸实施所表现出来的能力是( )。（分数：1.00）A.决策能力B.创造能力C.沟通能力D.应变能力5.分销需求计划输出的计划是( )。（分数：1.00）A.送货计划B.库存计划C.生产厂资源计划D.生产厂需求计划6.应用电子技术开发出电子表替换齿轮机械表的时间大约是( )年左右。（分数：1.00）A.2B.5C.8D.107.以( )的方式征求专家们的意见是德尔菲法的特点

3、。（分数：1.00）A.集体讨论B.记名投票C.填写调查问卷D.匿名问卷8.( )是企业总体的最高层次的战略，是整个企业发展的总纲，是企业最高管理层指导和控制企业的一切行为的最高行动纲领。（分数：1.00）A.企业总体战略B.企业发展战略C.企业业务战略D.企业职能战略9.根据 BCG矩阵法，企业“现金牛”类业务应采取的经营战略是( )。（分数：1.00）A.稳定战略B.紧缩战略C.发展战略D.成本领先战略10.出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择向出卖人购买租赁物，提供给承租人使用，承租人支付租金的合同属于( )。（分数：1.00）A.租赁合同B.融资租赁合同C.行纪合同D.居间合同11.

4、当事人之间就新技术、新产品、新工艺或者新材料及其系统的研究开发所订立的合同是( )。（分数：1.00）A.技术开发合同B.技术转让合同C.技术服务合同D.技术创新合同12.企业联盟的主要形式是( )。（分数：1.00）A.技术联盟B.产品联盟C.行业标准联盟D.知识联盟13.下列测试方法中，主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测的是( )。（分数：1.00）A.管理人员判断法B.管理人员接续计划法C.人员核查法D.马尔可夫模型法14.某企业去年计划生产一种产品，该产品单价为 600元，单位产品的变动费用为 200元，其固定成本为600万元，根据以上资料确定该企业今年产销量不赔的最低量(

5、)。（分数：1.00）A.14000件B.14500件C.15000件D.16000件15.最早提出国家创新体系的专家是( )。（分数：1.00）A.熊彼特B.弗里曼C.琼伍德沃德D.泰罗16.( )是柔性制造系统的执行部分，是完成加工任务的主要手段。（分数：1.00）A.加工系统B.物料运输系统C.控制系统D.计算机辅助系统17.通过企业形象标志(或品牌标志)、标志组合、企业环境和对外媒体向大众充分展示，传达品牌个性的是( )。（分数：1.00）A.SI系统识别B.VI视觉识别C.MI理念识别D.BI行为识别18.两家保险公司的并购是( )。（分数：1.00）A.纵向并购B.横向并购C.混合

6、并购D.同一并购19.在影响企业生产能力的因素中，( )是计划期内用于生产的全部机器设备的数量、厂房和其他生产用建筑面积。（分数：1.00）A.固定资产的生产效率B.固定资产的工作时间C.固定资产的数量D.固定资产所能生产的最大数量20.在上道工序的出口处与下道工序的入口处之间往返运动的是( )。（分数：1.00）A.移动看板B.生产看板C.数控机床D.控制系统21.用于评估战略时所选用的生命周期分析法中所使用的生命周期组合矩阵是( )提出的。（分数：1.00）A.阿瑟利特尔B.泰勒C.波士顿D.迈克尔波特22.( )处于公司决策系统和执行系统的交叉点，是公司运转的核心。（分数：1.00）A.

7、股东大会B.董事会C.监事会D.经理机构23.机械制造厂、轻工机械厂等生产类型是( )。（分数：1.00）A.成批生产B.提取型C.连续生产D.间断生产24.在 MRP上能解决计划、物流、资金流等“如果怎样，将会怎样”的问题，这属于 MRP结构( )特点。（分数：1.00）A.计划的一贯性和可行性B.数据的共享性C.模拟的预见性D.物流、资金流的统一性25.某公司投资一个项目需要筹资 1000万。公司采用三种筹集方式：向银行借入 300万，资本成本率为12%；发行债券融资 300万，资本成本率为 15%；发行普通股股票融资 400万，资本成本率为 16%。则这笔投资的资本成本率为( )。（分数

8、：1.00）A.13.25%B.13.5%C.14.25%D.14.5%26.认为个人能力与个人条件及其所处的环境直接影响个人的工作绩效，个人绩效与个人能力、条件、环境之间存在着一种类似物理学中的场强函数关系的专家是( )。（分数：1.00）A.勒温B.卡兹C.库克D.普莱斯27.公司倾向于首先采用内部筹资，因之不会传导任何可能对股价不利的信息；如果需要外部筹资，公司将先选择债权筹资，再选择其他外部债权筹资，这种筹资顺序的选择也不会传递对公司股价产生不利影响的信息。该观点是( )。（分数：1.00）A.净收益理论B.代理成本理论C.信息传递理论D.啄序理论28.“COLA”商标属于( )。（分

9、数：1.00）A.字母商标B.图形商标C.组合商标D.文字商标29.企业外部招聘的形式很多，其中最常见的招聘形式是( )。（分数：1.00）A.媒体广告招聘B.人才招聘会C.互联网招聘D.校园招聘30.大批大量生产类型企业安排出产进度时候，采用将全年计划产量平均分配到各季、月，这种方法叫( )。（分数：1.00）A.均匀增长分配法B.均匀分配法C.抛物线型增长分配法D.折线型增长分配法31.( )是分析人力资源需求与供给的应采取的预测方法。（分数：1.00）A.以定量为主，结合定性分析B.定量分析C.以定性为主，结合定量分析D.定性分析32.国有独资公司的董事会委员为( )。（分数：1.00）

10、A.313 人B.513 人C.319 人D.519 人33.在新中国，确立时间最早的企业领导体制是( )。（分数：1.00）A.厂长负责制B.行政一长负责制C.“革命委员会”制D.公司制34.技术在国家、地区、行业内部或之间以及技术本身系统内输出与输入的活动过程，包括技术成果、信息、能力的转让、移植、引进、交流和推广普及，这种情况是( )。（分数：1.00）A.技术交易B.技术转让C.技术转移D.技术扩散35.在企业战略实施中，企业的战略是从基层单位自下而上地产生，关键是激励管理人员的创造性和制定与实施完善的战略，使企业的能量得以发挥的战略实施模式是( )。（分数：1.00）A.指挥型模式B

11、.转化型模式C.合作型模式D.增长型模式36.当总体方差已知时，建立总体均值 的置信区间的统计量服从( )。（分数：1.00）A.正态分布B.t(n-1)分布C.x2分布D.t(n-2)分布37.企业在经营决策时对经营成本中固定成本的利用是指( )。（分数：1.00）A.资本结构B.营业杠杆C.财务杠杆D.总杠杆38.实际上反映了投资项目的真实报酬的是( )。（分数：1.00）A.内部报酬率B.净现值C.净收益D.获利指数39.下列选项中不属于决策树构成的是( )。（分数：1.00）A.决策结点B.方案枝C.状态结点D.结论枝40.企业在对质量检查员的需求量进行预测时，应采用的方法是( )。（

12、分数：1.00）A.时间序列分析法B.转换比率分析法C.一元回归分析法D.马尔可夫模型法41.反不正当竞争法中规定了不正当竞争行为的民事责任最主要的是( )。（分数：1.00）A.停止侵权B.损害赔偿C.消除影响D.没收非法所得42.企业把其经营活动集中于某一特定的购买者群、产品线的某一部分或某一地区市场上的战略是( )。（分数：1.00）A.成本领先战略B.差异化战略C.集中战略D.稳定战略43.下列( )不属于广告审查机关对广告审查的内容范畴。（分数：1.00）A.广告证明文件是否齐全B.广告的内容是否客观、真实C.广告主的主体资格是否合法D.广告经营单位的主体资格是否合法44.标志着从将

13、创新过程看作主要是序列式的、从一个职能到另一个职能的开发活动过程，到将创新看作是同时涉及市场营销、RD(研究开发)、原型开发、制造等因素的并行过程的观念转变的模型是( )。（分数：1.00）A.需求拉动创新过程模型B.创新过程的交互作用模型C.一体化创新过程模型D.系统集成和网络模型45.根据商标法规定，由( )初步审查申请注册的商标后，予以公告。（分数：1.00）A.中华商标协会B.国家工商行政管理总局商标局C.国家工商行政管理总局商标评审委员会D.省级工商行政管理局46.广东省某茶叶公司在其茶叶包装上，将其从福建某地收购的茶叶加工后，标明“产地：广东汕头”进行销售，其行为是( )。（分数：

14、1.00）A.对商品质量作引人误解的虚假表示行为B.仿冒行为C.虚假宣传行为D.不正当的市场行为47.我国著作权法规定，著作的修改权、署名权以及保护作品的完整性的权利均不受时间限制，但作品的使用权、发表权、获得报酬的权利为作者终生及死后( )年。（分数：1.00）A.10B.20C.30D.5048.根据我国消费者权益保护法的规定，下列属于消费者的是( )。（分数：1.00）A.批发购买饮料用于零售的个体工商户B.购买理发剪的理发店C.购买农用车跑运输的农民D.购买种子用于播种的农民49.以匿名方式通过几轮函询征求专家的意见，组织预测小组对每一轮的意见进行汇总整理后作为参考再发给各专家，供他们

15、分析判断，以提出新的论证的决策方法是( )。（分数：1.00）A.头脑风暴法B.德尔菲法C.名义小组技术D.淘汰法50.既是股东权的重要内容，又是股东权有效行使的保证和救济措施的股东权利是( )。（分数：1.00）A.公司股利的分配权B.股份的转让权C.股东诉权D.公司新增资本的优先认购权51.企业在进行薪酬制度设计时要遵循一些原则，其中企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离，避免平均化，利用薪酬的激励功能提高员工的工作积极性，这是( )。（分数：1.00）A.公平原则B.竞争原则C.激励原则D.量力而行原则52.侧翼包抄能否成功的关键是( )。（分数：1.00）A.领导是否支持B

16、.包抄者是否有能力开创并维持一个独特的新品类C.随时准备撤退D.研究竞争者的优势与劣势53.当企业研发和营销能力较强、经营的产品市场异质性又比较高时，企业应选择的市场战略为( )。（分数：1.00）A.低成本战略B.集中战略C.差异化战略D.无差异化战略54.在发展战略中，( )是企业进行扩张时的主要选择。（分数：1.00）A.无关联多元化战略B.放弃战略C.抽资转向战略D.关联多元化发展战略55.在需求拉动的技术创新模型中，( )是技术创新活动的出发点，并在创作过程中起到关键作用。（分数：1.00）A.技术创新信息B.市场竞争C.企业家的理念D.市场需求56.作为公司法人治理机构的重要组成部

17、分，经理从属于( )。（分数：1.00）A.股东大会B.董事会C.监事会D.职工代表大会57.有限责任公司股东会由全体股东组成，股东会是公司的( )。（分数：1.00）A.权力机构B.决策机构C.经营机构D.监督机构58.分销需求计划输入的文件是( )。（分数：1.00）A.社会供应文件B.送货文件C.订货文件D.库存文件59.只适用于规模较小，生产技术比较简单的企业，对生产技术和经营管理比较复杂的企业并不适宜的组织形式是( )。（分数：1.00）A.直线制B.事业部制C.矩阵组织D.非正式组织60.首先提出全面质量管理概念的是( )。（分数：1.00）A.熊彼特B.菲根堡姆C.大卫奥格威D.

18、劳斯瑞夫斯二、B多项选择题/B(总题数：20，分数：40.00)61.买“壳”上市的不利之处表现在( )。（分数：2.00）A.上市门槛较高B.整个公司的保密性差C.人事整合和文化整合难度大D.通常有大量现金流流出E.可能面临“反收购”的变数62.下列选项中，可导致收缩型战略的因素有( )。（分数：2.00）A.停止资金投入的业务，市场需求萎缩B.由于经济不景气或行业进入衰退期，市场需求萎缩C.企业财务状况恶化，难以继续经营众多业务D.有更强大的竞争对手进入，导致市场生存空间收缩E.企业在该领域内市场占有率低，市场地位不利63.CI战略的主要内容有( )。（分数：2.00）A.SI系统识别B.

19、MI理念识别C.VI视觉识别D.BI行为识别E.EI行为识别64.对企业界而言，向绿色物流的推进主要表现在( )。（分数：2.00）A.通过车辆的有效利用减少车辆运行，提高配送效率和积载率B.通过缩短商品检验时间、确保停车场地及配送工具等来缩短配送时间C.通过同产业共同配送、异产业共同配送、地域内共同配送或由第三方物流企业统一集发货，实现运输配送的合理化与最优化D.通过联合运输、装载工具的标准化、包装尺寸的标准化等来实现物流个性化E.通过第三方物流来实现运输集约化和库存集约化65.关于承担侵害消费者合法权益的民事责任的构成要件，以下表述正确的是( )。（分数：2.00）A.存在损害事实B.存在

20、民事违法行为C.存在可计算的财产损失D.存在主观过错E.损害事实与违法行为存在因果关系66.生产运作系统布局包括的内容主要有( )。（分数：2.00）A.设施选址B.设施数量C.设施布置D.设施内容E.设施组合67.根据商标法规定，使用注册商标时，商标注册人不得( )。（分数：2.00）A.连续两年停止使用B.自行转让注册商标C.自行改变商标的文字、图形D.自行改变注册商标的注册人名称E.自行改变注册商标的注册人地址68.下列关于公司财产权能的分离表述正确的是( )。（分数：2.00）A.公司财产权能的分离是以公司法人为中介的所有权与经营权的两次分离B.第一次分离是具有经济意义的出资人与公司法

21、人的分离C.第一次分离是原始所有权与法人产权相分离D.第二次分离是具有经济意义的法人产权与经营权的分离E.第二次分离是企业所有权与经营权分离的最高形式69.依照我国公司法，公司监事会有权监督( )。（分数：2.00）A.股东会B.董事会C.经理人D.工会E.职工代表大会70.以职位为导向的基本薪酬制度设计方法有( )。（分数：2.00）A.技能工资法B.职位等级法C.职位分类法D.计点法E.比较因素法71.技术的显著特征有( )。（分数：2.00）A.无形性B.系统性C.商品属性D.唯一性E.时间性72.面对 21世纪的质量竞争和加入 WTO的挑战，我国中小企业的质量管理对策是( )。（分数：

22、2.00）A.提高管理人员管理水平B.确定数量管理标准C.强化质量技术监督D.强化质量责任奖惩E.推行品牌战略73.特许经营对受方的要求是( )。（分数：2.00）A.生产和出售的产品和供方完全相同B.提供的服务和供方完全相同C.使用的商号名称和商标(或服务标志)和供方完全相同D.产品的制作方法和供方完全相同E.使用的人员和供方完全相同74.准时生产方式的核心是适时适量生产，采取的主要方法有( )。（分数：2.00）A.生产同步化B.生产均衡化C.计算机控制D.采用“看板”E.全面质量管理75.企业实施相关多元化战略时，应符合的条件是( )。（分数：2.00）A.企业可以将技术、生产能力从一种

23、业务转向另一种业务B.企业可以将不同业务的相关活动合并在一起C.企业具有进入新产业所需资金和人才D.企业在新的业务中可以借用公司品牌的信誉E.企业能够创建有价值的竞争能力的协作方式并实施相关的价值链活动76.薪酬是人力资源管理的重要工具，对员工而言，其主要功能有( )。（分数：2.00）A.保障功能B.激励功能C.调节功能D.增值功能E.协调功能77.与分销需求计划(DRP)相比，DRP在功能方面有( )的功能。（分数：2.00）A.销售B.成本、利润核算C.物流优化D.管理决策E.进货78.含有知识产权和专有技术转让的设备买卖，其交易标的包含( )。（分数：2.00）A.设备B.商标C.设备

24、中所含有的或与设备有关的一般技术知识D.售后服务E.专有技术79.公司可选择在境外上市，这样做的好处主要有( )。（分数：2.00）A.有利于打造国际化公司B.有利于实施股票期权C.有利于提高员工素质和工作能力D.有利于改善公司经营机制和公司治理E.有利于打造公司文化80.反映产品生产过程中工作质量的指标有( )。（分数：2.00）A.质量损失率B.产品平均技术性能C.产品质量分等D.废品率E.成品返修率三、B案例分析题/B(总题数：5，分数：40.00)(由单选和多选组成。)(一)某企业原主要生产和经营电视机、DVD、录像机等视听产品，最近又增加了冰箱和空调两条产品线。由于经营范围的扩展，企

25、业需要新招聘和选拔一批管理人员，其中将有 60%从社会进行竞争招聘。为了保证招聘质量，企业决定采用评价中心技术对申请者进行选拔。请根据以上资料，回答以下问题：（分数：6.00）(1).从企业增加的业务范围看，企业实施的经营战略是( )。（分数：2.00）A.纵向一体化B.复合多元化C.关联多元化D.集中化(2).企业从外部招聘管理人员的好处有( )。（分数：2.00）A.招聘范围广，有利于招聘到更优秀的人才B.招聘工作风险小、成本低C.有利于促进企业创新D.有助于缓和内部竞争者之间的紧张关系(3).假定管理人员和一线员工的比例关系为 1:15，新增两个业务部门计划使用一线员工 240人。那么，

26、企业将从外部招聘管理人员( )人。（分数：2.00）A.16B.10C.9D.15(二)著名美籍奥地利经济学家熊彼特于 1912年首次提出“创新”这一概念，他认为，“创新”就是把生产要素和生产条件的新组合引入生产体系，即“建立一种新的生产函数”，其目的是为了获取潜在的利润。之后，索罗、缪尔塞、傅家骥等著名学者、专家、教授均对有关技术创新概念和定义做了不同程度的研究和论述，丰富和发展了技术创新的概念。根据上述材料，回答以下问题：（分数：8.00）(1).( )是技术创新的推动者。（分数：2.00）A.企业家B.专家C.消费者D.企业员工(2).熊彼特认为，创新活动可以是( )。（分数：2.00）

27、A.引进新的产品B.采用一种新的生产方法C.开拓一个新的市场D.开辟和利用新的原材料(3).技术创新的经济意义往往取决于( )。（分数：2.00）A.工艺创新B.产品创新C.它的资金优势D.它的应用范围(4).由于技术的非自愿扩散，促进了周围的技术和生产力水平的提高，比如对于创新成果的无偿模仿等，这是( )的体现。（分数：2.00）A.创造性B.经济性C.外部性D.风险性(三)某民营企业正在进行主管人员的选拔考评与培训工作，对采取内部招聘和外部招聘存在争议，试对他们的做法进行研究分析。（分数：6.00）(1).该企业拟通过央视“智联招聘”采取外部招聘，这种方法的优点有( )。（分数：2.00）

28、A.人力资源充分，有利于招到一流人才B.能缓和企业内部竞争者之间的紧张关系C.有利于企业创新D.风险小，成本低(2).对于管理人员来说，最有效的选拔技术是( )。（分数：2.00）A.测评B.面试C.评价中心技术D.笔试(3).内部选拔的不足在于( )。（分数：2.00）A.容易产生攀比B.招聘范围小C.不利于企业创新D.风险高、成本大(四)某公司原有设备一套，购置成本为 15万元，预计使用 1 年，已使用 5年，原有设备技术已经落后，该公司用直线法提取折旧，预计残值只有原值的 10%。为提高生产率，降低成本，现该公司拟购买一套新设备，新设备购置成本为 20万元，使用年限为 5年，同样用直线法

29、提取折旧，预计残值也是购置成本的10%。如果购置新设备，公司每年的销售额将能从 150万元上升到 165万元，每年付现成本将从 110万元上升到 115万元，旧设备变卖可以得到 10万元，该企业的所得税税率为 33%，资本成本为 10%。请根据上述资料，为该公司做出正确的决策。（分数：10.00）(1).本案例属于互斥选择决策，最好使用( )进行决策。（分数：2.00）A.利润指数法B.净现值法C.内部报酬率法D.投资回收期法(2).用贴现现金流量指标来对本案例进行决策，其决策规则应该是( )。（分数：2.00）A.如使用内部报酬率法，则应选择超过必要报酬率最多的方案B.如使用利润指数，则应选

30、择利润指数超过 1最多的方案C.如使用净现值法，则应选择净现值较小的方案D.如使用净现值法，则应选择净现值较大的方案(3).贴现现金流量指标的特点有( )。（分数：2.00）A.一般适用于对投资项目的详细可行性研究B.计算简单，但不能正确地反映投资项目的经济效益C.考虑了资金的时间价值D.将未来各年的现金流量统一折算为现时价值再进行分析评析(4).下列不考虑资金的时间价值的指标是( )。（分数：2.00）A.平均报酬率B.内部报酬率C.利润指数D.净现值法(5).已知PVIFA10%，5 =3.79，PVIF 10%，1 =0.91，PVIF 10%，2 =0.83，PVIF 10%，3 =0

31、.75，PVIF 10%，4 =0.68，PVIF 10%，5 =0.62，通过计算，该公司的选择结果应该是( )。（分数：2.00）A.更新设备的净现值小于 0，继续使用旧设备的净现值大于 0，因此选择继续使用旧设备B.更新设备的净现值大于 0，继续使用旧设备的净现值小于 0，因此选择更新设备C.两种方案的净现值大于 0，但继续使用旧设备的净现值更大，因此选择继续使用旧设备D.两种方案的净现值都大于 0，但更新设备的净现值更大，因此选择更新设备(五)甲厂和乙厂是某市分别生产 A品牌和 B品牌火腿的两家肉联厂，乙厂为了占领市场，增加本厂 B品牌火腿肉的销量，生产了一些劣质火腿肉，并贴上了甲厂生

32、产的 A品牌商标，假冒 A品牌投放市场，以求败坏甲厂名声，甲厂遂向工商行政管理部门报案，申请查处。根据上述资料，试回答问题：（分数：10.00）(1).在监督检查不正当竞争行为时，工商行政管理部门依法具有的职权包括有( )。（分数：2.00）A.检查财物权B.行政处罚权C.询问权D.行政处分权(2).该案例中，乙厂的行为应属于( )。（分数：2.00）A.仿冒行为B.侵犯商业秘密行为C.商业贿赂行为D.商业诋毁行为(3).该案例中，乙厂不正当竞争行为的后果是( )。（分数：2.00）A.破坏了市场竞争秩序B.将会受到严厉的行政处罚C.侵犯了甲厂的合法权益D.损坏了广大消费者的正当利益(4).在

33、此案中，甲厂享有的权利有( )。（分数：2.00）A.制止乙厂生产经营的权利B.没收乙厂产品C.要求对方赔偿损失的权利D.提起诉讼的权利(5).该案例中，乙厂进行不正当竞争的手段是( )。（分数：2.00）A.诋毁、败坏竞争对手的产品声誉B.假冒他人的注册商标C.商业行贿D.捏造并散布虚假事实经济师中级工商管理专业知识与实务-4 答案解析(总分：140.00，做题时间：90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数：60，分数：60.00)1.产品设计按用户要求单独设计，“三化”程度很低，零件互换性差的生产类型是( )。（分数：1.00）A.大量大批生B.成批生产C.单件小批生产 D.连续生产解析：

34、解析 单件小批生产的产品设计按用户要求单独设计，“三化”程度很低，零件互换性差；大量大批生产的产品设计是标准化设计，“三化”程度高，零件互换性好；成批生产产品“三化”程度较低，零件在一定范围内互换。2.人力资源规划过程可分为多个步骤，其中第一步是( )。（分数：1.00）A.收集人力资源信息 B.进行人力资源需求与供给预测C.制定人力资源总体规划和各项具体计划D.人力资源规划实施与效果评价解析：解析 人力资源信息，亦即影响人力资源供求的因素，是进行人力资源规划的依据，并且信息质量在很大程度上决定了人力资源规划的有效性。3.营业杠杆系数(DOL)、财务杠杆系数(DFL)和总杠杆系数(DTL)之间

35、的关系是( )。（分数：1.00）A.DTL=DOLDFL B.DTL=DOL-DFLC.DTL=DOL+DFLD.DTL=DOLDFL解析：解析 总杠杆是指营业杠杆和财务杠杆联合作用的结果，也称联合杠杆，其意义是普通股每股税后利润变动率相当于销售额(营业额)变动率的倍数。总杠杆系数(DTL)是营业杠杆系数和财务杠杆系数的乘积。计算公式为：总杠杆系数=营业杠杆系数财务杠杆系数。4.在经营活动中善于敏锐地观察旧事物的缺陷，准确地捕捉新事物的萌芽，提出大胆的、新颖的设想，并进行周密分析，拿出可行的思路付诸实施所表现出来的能力是( )。（分数：1.00）A.决策能力B.创造能力 C.沟通能力D.应变

36、能力解析：解析 创造能力是一个经营者的核心能力，它表现为在经营活动中善于敏锐地观察旧事物的缺陷，准确地捕捉新事物的萌芽，提出大胆的、新颖的设想，并进行周密分析，拿出可行的思路付诸实施。5.分销需求计划输出的计划是( )。（分数：1.00）A.送货计划 B.库存计划C.生产厂资源计划D.生产厂需求计划解析：解析 分销需求计划输出的计划有：送货计划、订货进货计划。6.应用电子技术开发出电子表替换齿轮机械表的时间大约是( )年左右。（分数：1.00）A.2B.5 C.8D.10解析：解析 不同层次的技术创新所需要的时间因性质不同而异。应用性技术开发属于中期创新，大概需要 5年左右，如应用电子技术开发

37、出电子手表以替换齿轮机械表就属此类。7.以( )的方式征求专家们的意见是德尔菲法的特点。（分数：1.00）A.集体讨论B.记名投票C.填写调查问卷D.匿名问卷 解析：解析 德尔菲的特点是以匿名问卷的方式征求专家们的意见，可以避免面对面集体讨论的缺点。由于专家们互不见面，也不知道其他人的情况，因此可以有效排除心理干扰，使各位专家畅所欲言，真正做到集思广益，预测结果的准确度高。8.( )是企业总体的最高层次的战略，是整个企业发展的总纲，是企业最高管理层指导和控制企业的一切行为的最高行动纲领。（分数：1.00）A.企业总体战略 B.企业发展战略C.企业业务战略D.企业职能战略解析：解析 企业总体战略

38、，一般是以公司整体为研究对象，研究整个企业生存和发展中的一些基本问题，它是企业总体的最高层次的战略，是整个企业发展的纲领，是企业最高管理层指导和控制企业的一切行为的最高行动纲领。9.根据 BCG矩阵法，企业“现金牛”类业务应采取的经营战略是( )。（分数：1.00）A.稳定战略 B.紧缩战略C.发展战略D.成本领先战略解析：解析 “现金牛”业务是拥有较高的相对市场占有率和较低的市场增长率的业务，对它的投资也限制在必要的水平上，也就是说，对“现金牛”业务实施的是稳定战略。10.出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择向出卖人购买租赁物，提供给承租人使用，承租人支付租金的合同属于( )。（分数：1.

39、00）A.租赁合同B.融资租赁合同 C.行纪合同D.居间合同解析：解析 按照合同法的规定，融资租赁合同就是出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择向出卖人购买租赁物，提供给承租人使用，承租人支付租金的合同。11.当事人之间就新技术、新产品、新工艺或者新材料及其系统的研究开发所订立的合同是( )。（分数：1.00）A.技术开发合同 B.技术转让合同C.技术服务合同D.技术创新合同解析：解析 技术开发合同是当事人之间就新技术、新产品、新工艺或者新材料及其系统的研究开发所订立的合同，包括委托开发合同和合作开发合同。12.企业联盟的主要形式是( )。（分数：1.00）A.技术联盟 B.产品联盟C.行业标

40、准联盟D.知识联盟解析：解析 企业联盟是企业一企业模式的主要形式，它的主要形式就是技术联盟。13.下列测试方法中，主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测的是( )。（分数：1.00）A.管理人员判断法B.管理人员接续计划法 C.人员核查法D.马尔可夫模型法解析：解析 管理人员接续计划法主要是对某一职务可能的人员流入量和流出量进行估计，该职务可能的人员流入量主要包括可提升的人员和新招聘的人员，该职务可能的人员流出量包括提升、退休、辞职、解聘、降职的人员等。用该职务的现职人员数加上可能的人员流入量，再减去可能的流出量，就可以得出该职务的内部人力资源供给量。这种预测方法主要适用于对管理人员和工

41、程技术人员的供给预测。14.某企业去年计划生产一种产品，该产品单价为 600元，单位产品的变动费用为 200元，其固定成本为600万元，根据以上资料确定该企业今年产销量不赔的最低量( )。（分数：1.00）A.14000件B.14500件C.15000件 D.16000件解析：解析 根据盈亏平衡公式可得：Q=F(P-V)，即 6000000(600-200)=15000(件)。15.最早提出国家创新体系的专家是( )。（分数：1.00）A.熊彼特B.弗里曼 C.琼伍德沃德D.泰罗解析：解析 国家创新体系最早是由英国著名技术创新研究专家弗里曼于 1982年提出的。16.( )是柔性制造系统的执行

42、部分，是完成加工任务的主要手段。（分数：1.00）A.加工系统 B.物料运输系统C.控制系统D.计算机辅助系统解析：解析 加工系统是柔性制造系统的执行部分，是完成加工任务的主要手段。17.通过企业形象标志(或品牌标志)、标志组合、企业环境和对外媒体向大众充分展示，传达品牌个性的是( )。（分数：1.00）A.SI系统识别B.VI视觉识别 C.MI理念识别D.BI行为识别解析：解析 VI 视觉识别(品牌视觉系统)，是品牌识别的视觉化，通过企业形象标志(或品牌标志)、标志组合、企业环境和对外媒体向大众充分展示，传达品牌个性。18.两家保险公司的并购是( )。（分数：1.00）A.纵向并购B.横向并

43、购 C.混合并购D.同一并购解析：解析 横向并购即处于同一行业的两个或多个企业所进行的并购。例如两家航空公司或石油公司的并购。19.在影响企业生产能力的因素中，( )是计划期内用于生产的全部机器设备的数量、厂房和其他生产用建筑面积。（分数：1.00）A.固定资产的生产效率B.固定资产的工作时间C.固定资产的数量 D.固定资产所能生产的最大数量解析：解析 企业生产能力的大小主要取决于三个要素：(1)固定资产的数量，是指计划期内用于生产的全部机器设备的数量、厂房和其他生产用建筑面积。(2)固定资产的工作时间，是指按照企业现行工作制度计算的机器设备的全部有效工作时间和生产面积的全部利用时间。(3)固

44、定资产的生产效率，是指单位机器设备的产量定额或单位产品的台时定额，单位时间、单位面积的产量定额或单位产品生产面积占用额。20.在上道工序的出口处与下道工序的入口处之间往返运动的是( )。（分数：1.00）A.移动看板 B.生产看板C.数控机床D.控制系统解析：解析 移动看板在上道工序的出口处与下道工序的入口处之间往返运动。21.用于评估战略时所选用的生命周期分析法中所使用的生命周期组合矩阵是( )提出的。（分数：1.00）A.阿瑟利特尔 B.泰勒C.波士顿D.迈克尔波特解析：解析 阿瑟利特尔提出的生命周期组合矩阵是生命周期分析法最主要的工具。22.( )处于公司决策系统和执行系统的交叉点，是公

45、司运转的核心。（分数：1.00）A.股东大会B.董事会 C.监事会D.经理机构解析：解析 董事会处于公司决策系统和执行系统的交叉点，是公司运转的核心，董事会工作效率的高低对公司的发展有着决定性的影响。23.机械制造厂、轻工机械厂等生产类型是( )。（分数：1.00）A.成批生产B.提取型C.连续生产D.间断生产 解析：解析 间断生产是输入生产过程的各种要素是间断性投入，生产设备和运输装置必须适合多种产品加工的需要，工序之间要求有一定的在制品储存，如机械制造厂、轻工机械厂等均属于间断生产。24.在 MRP上能解决计划、物流、资金流等“如果怎样，将会怎样”的问题，这属于 MRP结构( )特点。（分

46、数：1.00）A.计划的一贯性和可行性B.数据的共享性C.模拟的预见性 D.物流、资金流的统一性解析：解析 在 MRP上能解决计划、物流、资金流等“如果怎样，将会怎样”的属于预见性闸题，在可预见的时间期限内，将展现有可能发生的事情，以做出防范。25.某公司投资一个项目需要筹资 1000万。公司采用三种筹集方式：向银行借入 300万，资本成本率为12%；发行债券融资 300万，资本成本率为 15%；发行普通股股票融资 400万，资本成本率为 16%。则这笔投资的资本成本率为( )。（分数：1.00）A.13.25%B.13.5%C.14.25%D.14.5% 解析：解析 这笔投资的资本成本率为：

47、Kw=26.认为个人能力与个人条件及其所处的环境直接影响个人的工作绩效，个人绩效与个人能力、条件、环境之间存在着一种类似物理学中的场强函数关系的专家是( )。（分数：1.00）A.勒温 B.卡兹C.库克D.普莱斯解析：解析 美国著名心理学家勒温认为，个人能力与个人条件及其所处的环境直接影响个人的工作绩效，个人绩效与个人能力、条件、环境之间存着一种类似物理学中的场强函数关系。27.公司倾向于首先采用内部筹资，因之不会传导任何可能对股价不利的信息；如果需要外部筹资，公司将先选择债权筹资，再选择其他外部债权筹资，这种筹资顺序的选择也不会传递对公司股价产生不利影响的信息。该观点是( )。（分数：1.0

48、0）A.净收益理论B.代理成本理论C.信息传递理论D.啄序理论 解析：解析 啄序理论认为公司倾向于首先采用内部筹资，因之不会传导任何可能对股价不利的信息；如果需要外部筹资，公司将先选择债权筹资，再选择其他外部债权筹资。这种筹资顺序的选择也不会传递对公司股价产生不利影响的信息。按照啄序理论，不存在明显的目标资本结构。28.“COLA”商标属于( )。（分数：1.00）A.字母商标B.图形商标C.组合商标D.文字商标 解析：解析 文字商标是以文字组成的商标。这里的文字既包括汉字、少数民族文字，也包括外国文字。29.企业外部招聘的形式很多，其中最常见的招聘形式是( )。（分数：1.00）A.媒体广告

49、招聘 B.人才招聘会C.互联网招聘D.校园招聘解析：解析 外部招聘是指企业出现职位空缺时，企业从外部选择适宜的人员补充空缺职位的方法。媒体广告招聘是企业最常见的招聘方式。其具体做法是：在大众媒体上刊登企业职位空缺的信息，以吸引对这些职位感兴趣的人来应聘。30.大批大量生产类型企业安排出产进度时候，采用将全年计划产量平均分配到各季、月，这种方法叫( )。（分数：1.00）A.均匀增长分配法B.均匀分配法 C.抛物线型增长分配法D.折线型增长分配法解析：解析 各期产量年平均分配法，也叫均匀分配法，即将全年计划产量平均分配到各季、月。这种方法适用于社会对该产品需要比较稳定的情况。31.( )是分析人力资源需求与供给的应采取的预测方法。（分数：1.00）A.以定量为主，结合定性分析 B.定量分析C.以定性为主，结合定量分析D.定性分析解析：解析 在收集、分析人力资源需求和供给影响因素的基础上，采用以定量为主，结合定性分析的科学预测方法，对企业人力资源需求与供给进行