【公务员类职业资格】公务员面试-89及答案解析.doc

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1、公务员面试-89 及答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、论述题(总题数：4，分数：100.00)1.无论工作多忙，领导都不让你加班，同事认为领导是你的亲戚，对你不满意，请问你怎么办? （分数：25.00）_2.多名市民反映，位于市区的某小学与刚刚建设的加油站安全距离不足，每逢学生上下学时，接送孩子的家长在加油站抽烟、打电话的比比皆是，加之附近交通混乱，安全隐患极大。假如你是市综合治理办公室的工作人员，领导让你去处理，你怎么办? （分数：25.00）_3.你是海关总署宣传部人员，现要联合文化局举办一次“我的中国梦”征文活动，但单位员工积极性不高，请问你会怎么组织? （分数：2

2、5.00）_4.中华人民共和国海关企业信用管理暂行办法自 2014 年 12 月起正式实施，涉及沈阳海关关区的八个城市，共有注册企业 6206 家。对在海关注册企业的管理不再以类别进行划分，海关将以企业信用状况为基础，将企业划分为认证企业、一般信用企业和失信企业三级分类标准。对于海关对企业的“信用管理”，你怎么看? （分数：25.00）_公务员面试-89 答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、论述题(总题数：4，分数：100.00)1.无论工作多忙，领导都不让你加班，同事认为领导是你的亲戚，对你不满意，请问你怎么办? （分数：25.00）_正确答案：()解析：因为工作具体内容

3、的不同，在日常工作中时常会出现进度不统一的现象。同事对我的工作缺乏了解进而对领导不让我加班这件事产生误解，对我不满，我觉得也是非常正常的。对于工作中的误会，我会正确看待，积极解决。 领导不让我加班，一方面，可能是我已经在工作时间内完成了本职工作，无需加班：另一方面，我会理解为对我工作效率的高要求，应该在工作时间内完成工作，不再加班。面对同事的误解，我会与同事们加强沟通，消除误解。 第一，我会在工作中多寻找工作交叉点，加强与同事交流，从而促进双方对彼此工作的进一步了解。在这一过程中，我也会更加认真努力，体现出自己工作的高效率，让大家看到我确实能够在规定时间内完成好本职工作，从而消除大家的误会。第

4、二，在单位事情较多、较忙的时候，特别是同事因为工作任务重必须加班时，我也会主动向领导请示，在不违反工作原则、不违反权属职责的情况下，主动多去承担一些工作，协助同事尽快完成工作，也是希望用实际的行动拉近与同事的距离，消除大家对我的不满情绪。第三，我会主动学习一些能够提高工作效率的办公软件，及时总结工作中各类情况的处理技巧，把这些可以提高工作效率的方法在闲暇时与同事分享，希望能够帮助大家。 在以后的工作中，除了努力工作提高自身工作能力以外，我会提高团队合作意识和主动沟通意识，促进人际和谐，以免因为自己不够主动而引起误会。作为团队的一分子，也要加强与同事之间的交流，取得与同事的相互信任，为更好地完成

5、工作奠定良好的人际关系基础。2.多名市民反映，位于市区的某小学与刚刚建设的加油站安全距离不足，每逢学生上下学时，接送孩子的家长在加油站抽烟、打电话的比比皆是，加之附近交通混乱，安全隐患极大。假如你是市综合治理办公室的工作人员，领导让你去处理，你怎么办? （分数：25.00）_正确答案：()解析：市民反映的这种情况十分重要，我会迅速做出处理。 首先，检查加油站是否按规定设置安全设施、配备消防器材以及各项安全措施是否在安全期内。如果发现问题，立即要求加油站进行整改及更新。 其次，在加油站周围显眼处设置安全警示标识、禁止烟火标语、设置隔离区，提醒群众不要在加油站及周边抽烟和接打电话，一旦发生火灾后果

6、不堪设想。明确专人负责，不定时巡逻防止无关人员进入站区。对加油站工作人员进行消防安全知识培训，提升安全技术能力。 再次，完善校园周边交通标示，规划交通路线和停车时间并安排交警进行交通指挥。在校园周边划设人行横道线，设置减速、限速、慢行、让行等设施和标志，并在学生上下学期间实行临时交通管制，如果条件允许，在远离加油站的地方设置停车位，确保校园周边交通安全畅通。 最后，印发关于交通安全和加油站注意事项等内容的致全校学生家长的一封信，发放到每位学生家长手中。希望为了孩子的安全，各位家长能够配合我们的工作。3.你是海关总署宣传部人员，现要联合文化局举办一次“我的中国梦”征文活动，但单位员工积极性不高，

7、请问你会怎么组织? （分数：25.00）_正确答案：()解析：十八大提出“中国梦”，明确了它不仅是国家的梦想，更是根植于人民群众心中的梦想。为了让全区民众更好地理解和畅想自己的“中国梦”，单位联合文化局举办以“我的中国梦”为主题的征文活动。作为此次活动的负责人，我一定会认真对待，使活动能够顺利开展并收到良好效果。 首先，我会在借鉴其他区活动经验的基础上，和文化局负责此项工作的同事召开一次碰头会。将人员合理分为宣传组、稿件收集组、评委组等，并讨论得出可行方案，内容包括：征文时间为一个月；内容紧扣中国梦，体裁不限；投稿方式为邮箱投递和原始稿件投递两种；评委包括知名作家、文学方面的资深教授、文化局领

8、导和大众评审团等；奖项设置为个人奖和评委推荐奖等。 其次，在我单位及文化局开展宣传动员会，请主要领导列席参加并针对“中国梦”进行宣讲，调动员工参与积极性。同时，在单位网站发布本次征文活动的宣传稿及宣传视频、在公告栏张贴海报，营造出良好的宣传氛围。要求各科室领导带头参加，起到表率作用，带动大家的参与积极性。并将已参加人员名单在我单位网站予以公示，激发更多同仁的参与热情。为动员社会力量积极参与，我会采取多渠道的宣传方式：第一，邀请资深专家针对“中国梦”在全区召开宣讲会，加深民众对“中国梦”的理解；第二，在官方网站、官方微博上发布征文信息；第三，在各大报纸、杂志上刊登征文要求；第四，联系本市电视台采

9、访活动主办方，扩大宣传效果。 再次，将征集到的文章按体裁进行分类，整理成文档，送交评委组。第一阶段，由评委组对所有作品进行一次初选，评选出有资格进入复选的作品。第二阶段，与电视台通力合作，将初选作品按照不同的奖项分类进行复选，由资深媒体人和文学爱好者组成的大众评审团以投票的方式支持自己喜欢的作品。最终以现场投票和场外支持率等综合成绩评选出获奖作品。为了确保评选的公平与公正，设置投诉热线和交流平台，派专人及时解答观众疑问。评比结束后及时在网站、杂志和报纸上公布获奖名单并发布奖品的领取信息。 最后，活动结束后，联系知名出版社，选取认可度高的作品制成征文集选。并联系获奖作者，联合电视台做一期以平凡人

10、的中国梦为主题的访谈节目，以此来鼓励更多民众认真思考自己的梦想，扩大此次征文活动的影响力，为今后举办此类活动打下基础。4.中华人民共和国海关企业信用管理暂行办法自 2014 年 12 月起正式实施，涉及沈阳海关关区的八个城市，共有注册企业 6206 家。对在海关注册企业的管理不再以类别进行划分，海关将以企业信用状况为基础，将企业划分为认证企业、一般信用企业和失信企业三级分类标准。对于海关对企业的“信用管理”，你怎么看? （分数：25.00）_正确答案：()解析：最新出台的海关对企业的“信用管理”的革新举措，可以说是政府在新的经济发展形势下对于海关工作做出的有益尝试。信用管理是深化通关制度改革，

11、促进企业守法自律，提高企业国际竞争力的举措。具体来说： 首先，在当前贸易飞速发展、加快社会信用体系建设的形势下，我认为海关信用管理的革新对于深化当前通关制度改革意义显著。一方面，信用管理的实行，是海关通关监管模式的创新实践。建立既“管得住”、又“通得快”的通关监管机制，同时与企业建立新型健康的伙伴关系，促进企业的诚信守法，形成双赢局面。另一方面，信用管理可以协助地方政府更好履行经济调节、市场监管、社会管理和公共管理职能，支持地方经济发展。 其次，促进企业产业升级转型并对打开国际市场起到推动作用。信用管理降低了认证企业的准入门槛，拓展了信用管理对象。这意味着地区中小微企业也可申请认证，享受海关给予的高资信企业通关便利政策。通过有区别的通关方式，也可以督促企业接受社会信用体系的监督和约束，自觉遵守海关规定，营造公平竞争环境，加快社会诚信体系建设。 最后，海关对企业评级往往对企业外部信誉有着重要影响，“认证企业”以后出口产品将更具国际竞争力。海关通过信用等级对企业进出口货物进行查验，企业为了享受到高级认证企业的优惠政策会为此而努力，从而对提升企业信誉、增强产品国际竞争力都意义匪浅。