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    [公务员类试卷]综合分析类练习试卷2及答案与解析.doc

    • 资源ID:846672       资源大小:29KB        全文页数:4页
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    [公务员类试卷]综合分析类练习试卷2及答案与解析.doc

    1、综合分析类练习试卷 2 及答案与解析1 2010 年新年,某政府机关的工作人员都收到一本台历,台历上面印着一些工作中比较常见的会对群众说的不文明用语,比如“烦死了” ,“不会自己看啊”类似的话语。就怎样在工作中避免对群众说这些不文明用语,谈谈你的看法。2 关于企业社会责任,有人说就是做善事,你如何理解企业社会责任?3 据报道,有些企业要求员工加时加量工作以提高生产量,损害了员工的身体健康,对此你有何看法?4 公务员相对来说,成为社会改革相对利益的受损者,这句话引起了社会各界的强烈反响。你认为实际情况是什么样的?谈谈看法。5 现在上网流行,有的外出旅游者在网上发帖子,在旅游期间彼此换房居住,你怎

    2、么看这种现象?综合分析类练习试卷 2 答案与解析1 【正确答案】 (1) 提高个人修养,增强主人翁精神。(2) 明确工作职能,转变观念,本着为人民服务的宗旨,增强服务意识。(3) 建立健全管理制度,规范工作人员文明用语。接受群众举报,对工作人员使用不文明用语行为进行严肃处理。(4) 作为一名公务员,必须做到严于律己、克己奉公,带着对人民群众的无限热情去执法、去服务,只有这样才能够得到人民群众的认可,树立起公务员队伍的光辉形象。【知识模块】 综合分析类2 【正确答案】 回答这个题目,考生可以有两个思路,一个思路是从善事和企业责任之间的层次关系去论证,另一个思路则是论证做善事的企业和有社会责任感的

    3、企业之间的关系。(1) 每一个人在社会上都有他固有的责任,工作上的、生活上的。而企业是作为一个市场主体,作为一个法人存在,它也有它的责任,这是不容推卸的。一般来说,企业的社会责任分为以下几个层次:首先,企业应该承担并履行好经济责任,为极大丰富人民的物质生活,为国民经济的快速、稳定发展发挥自己应有的作用。最直接地说就是赢利,尽可能扩大销售,降低成本,正确决策,保证利益相关者的合法权益。其次,企业在遵纪守法方面做出表率,遵守所有的法律、法规,包括环境保护法、消费者权益法和劳动保护法等;履行合同义务,带头诚信经营,合法经营,承兑保修允诺;带动企业的雇员、企业所在的社区等共同遵纪守法,共建法治社会。再

    4、次,伦理责任是社会对企业的期望。企业应努力使社会不遭受自己的运营活动、产品及服务的消极影响,加速产业技术升级和产业结构的优化,大力发展绿色企业,增大企业吸纳就业的能力,为环境保护和社会安定尽职尽责。最后,企业的慈善责任。现阶段构建和谐社会的一个重要任务是要大力发展社会事业。教育、医疗卫生、社会保障等事业的发展直接关系人民的最直接利益,也直接决定着社会安定与否、和谐与否。很多地方在发展社会事业上投资不足或无力投资,这就需要调动一切可以调动的资本,企业应充分发挥资本优势,为发展社会事业,为成为一个好的企业公民而贡献自己的力量。支援社区教育、支持健康、人文关怀、文化与艺术、城市建设等项目的发展,帮助

    5、社区改善公共环境,自愿为社区工作。(2) 企业的社会责任,不等于做善事,这个观点不完全准确。做善事仅仅是企业尽其社会责任的一个方面。去年雪灾、地震时,很多企业纷纷慷慨解囊,也有许多企业一直以来在支援贫困地区的教育事业,这是企业回报社会,尽企业社会责任的表现。首先,虽然很多企业做了善事,却不一定尽到了企业的社会责任。拿三鹿奶粉事件来说,被曝光的一大批企业,它们不乏善举。比如,在汶川地震中就纷纷捐款,其中某企业还资助了“ 每天一斤奶,强健中国人 ”的活动,但他们在三聚氰胺事件中,连最基本的诚信经营都没做到,在追逐经济利益的同时不惜牺牲消费者的身体健康,不能说他们是有社会责任感的企业。其次,企业履行

    6、社会责任,有许多事情需要做。在追求经济利益的同时,要合法经营、诚信经营,保护消费者的利益,保护职工的利益,保护环境,为国家经济的发展,社会的稳定做出积极的努力。最后,企业社会责任,就如温家宝总理说的那样,一个企业家,不仅要懂经营,会管理,企业家的身上还应该流着道德的血液。【知识模块】 综合分析类3 【正确答案】 加班作为特殊情况下完成工作的非常规工作方法,国家在劳动法中作了相应的规定,但具体问题要具体分析,我认为可以从以下几个方面来看待:第一,分析加班的原因。由于个人的原因,使本来应该在上班时间内就该完成的工作没有做完,那么加班责无旁贷。单位由于一些特殊的原因要临时加班的,可以进行加班,不过要

    7、和职工说清楚。第二,要分清行业的特点,有的行业由于本行业的特点必须采取加班这种方式。公务员为了完成临时性、重大性工作任务,处理应急性、突发性事件,工作时间之外执法、监督、检查、组织大型活动等都会出现加班情况。第三,加班的时间、频率要符合国家劳动法的规定,切实保障职工的身心健康。为了达到生产量,加时加量的加班,损害了员工的身体健康和合法权益,是违反劳动法和劳动合同的行为。第四,加班要给予一定的物质补贴,必要时要为加班人员安排休息时间,这样才能调动职工的积极性。【知识模块】 综合分析类4 【正确答案】 (1) 从实际情况来看,在社会改革和转型的阵痛中,公务员如果说是受到损失,那也相对较少。(2)

    8、提出公务员利益受损的人,依据的是在改革中政府职能由管理型向服务型的过渡,由此带来公务员权力的缩小和地位的转变。当然和部分先富裕起来的人相比,公务员待遇是在相对下降,但公务员的宗旨是“全心全意为人民服务” ,和为改革做出牺牲的下岗工人和农民相比,改革任重道远,计较个人利益得失不合时宜,与和谐社会的建设也是背道而驰的。(3) 公务员职业追求的是实现公共利益最大化,在履行公共事务中,公务员应该自觉避免为自我谋私利的倾向。(4) 追求必要利益的满足无可厚非,但是要相信公务员和人民群众血肉相连,只有把社会改革更努力地进行下去,坚持科学发展观的指导,让更多的人成为改革收益的享有者,公务员自身的利益才能得到

    9、最大限度的维护。【知识模块】 综合分析类5 【正确答案】 第一,这种现象是客观存在的新生事物,我们要理智、平和、全面、客观地评论它,做到具体问题具体分析。第二,旅游期间彼此换房居住可以节约旅游的资金消费,而且居住安全、舒适、方便,避免舟车劳顿的疲惫。比如到某地旅游,由于游客集中,找个宾馆很难,而且价格很高,找小旅店不卫生并且不安全,因此从这个角度说是有利于旅游者的。第三,但是事物都有两面性,这种事物刚出现不久,很不完善,可能出现很多问题。比如在换房居住期间,屋内的物品和设施的管理、保护,还可能给一些小偷和别有用心的人以可乘之机。大家都是通过网络联系的,由于网络的虚拟性,无形中加大了换房居住的风险系数。因此,我们要对这一新生事物保持慎重的态度。第四,考虑到我国现在的国情,人们的生活水平,我认为这种现象弊大于利,还不适合提倡。【知识模块】 综合分析类


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