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    [财经类试卷]统计违法行为与法律责任练习试卷2及答案与解析.doc

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    [财经类试卷]统计违法行为与法律责任练习试卷2及答案与解析.doc

    1、统计违法行为与法律责任练习试卷 2 及答案与解析一、多项选择题以下每小题至少有两项正确答案,每选对一项得 0.5 分,全部选对得满分。多选或错选不得分。1 按照统计法的规定,下列行为中,应依法追究行为人统计法律责任的有( )。(A)虚报、瞒报统计资料的行为(B)伪造、篡改统计资料的行为(C)迟报统计资料的行为(D)拒报统计资料的行为(E)屡次迟报统计资料的行为2 在实践中,下列行为中,属拒报统计资料行为的有( )。(A)明确表示不履行提供统计资料的义务且拒绝报送统计资料(B)拒不参加年报会议,也不领取统计报表的(C)不按期据实答复统计检查查询书(D)在统计报表催报通知单规定的期限内报送了统计资

    2、料(E)在统计报表催报通知单规定的期限内仍未报送统计资料3 在统计工作实践中,地方、部门、单位的领导人对统计人员进行打击报复的行为,主要包括( )。(A)故意进行人身伤害的(B)对统计人员提供的统计报表拒不签署的(C)侮辱、诽谤统计人员的(D)擅自修改真实的统计资料(E)滥用职权、假公济私、侵犯统计人员合法权益的4 下列行为中,属于统计违法行为的有( )。(A)自行修改统计资料、编造虚假数据(B)伪造、篡改统计资料(C)违反国家有关规定,造成统计资料毁损、灭失(D)提供不真实或者不完整的统计资料(E)非法提供、泄露在统计调查中获得的能够识别或者推断单个统计调查对象身份资料5 我国现行的统计法律

    3、规范对统计违法行为的规定中,构成统计违法行为必须具备的条件是( )。(A)统计违法行为是违反统计法律规定的行为(B)统计违法行为是危害社会的行为(C)统计违法行为是行为人有过错的行为(D)统计违法行为的主体对是否具有法定责任能力没有要求(E)统计违法行为的主体是具有法定责任能力或行为能力的公民、法人和其他组织6 根据统计法规定,个体工商户有下列( )行为之一的,由县级以上人民政府统计机构责令改正,给予警告,可以处 1 万元以下的罚款。(A)迟报统计资料(B)提供不真实或者不完整的统计资料的(C)拒绝答复或者不如实答复统计检查查询书的(D)拒绝、阻碍统计调查、统计检查的(E)转移、隐匿、篡改、毁

    4、弃或者拒绝提供原始记录和凭证、统计台账、统计调查表及其他相关证明和资料的7 统计法律责任中行政处分的特征是( )。(A)一般以上下级的隶属关系为前提(B)只能以干部管理权限和隶属关系为前提的(C)只能通过统计行政复议或者行政诉讼来解决(D)监察机关对国家各类公务员的违法行为,不可以直接给予撤职以下的行政处分(E)只能针对有统计违法行为的国家工作人员8 统计行政处罚作为一种具体的统计行政行为,其特点是( )。(A)实施统计行政处罚的主体是特定的国家统计行政机关(B)统计行政处罚属于行政处分的范畴(C)被处罚的行为是违反统计行政法律规范的行为(D)统计行政处罚属于行政制裁范畴,只适用于统计行政违法

    5、(E)被处罚的行为是一种统计行政违法行为,部分行为构成犯罪9 县级以上人民政府统计机构履行监督检查职责时,有关单位和个人应当如实反映情况,提供相关证明和资料,不得拒绝、阻碍检查,不得转移、隐匿、篡改、毁弃( )及其他相关证明和资料。(A)原始记录(B)凭证(C)统计台账(D)统计调查表(E)会计资料10 统计行政处罚与行政处分是两种不同的行政行为,在统计法律责任形式中也是两种不同的法律责任。二者的主要区别在于( )。(A)主体不同(B)对象不同(C)属性不同(D)针对的统计违法行为不同(E)行政处罚的范围要比行政处分广11 根据统计法和行政处罚法的规定,统计行政处罚的原则主要有( )。(A)统

    6、计行政处罚法定原则(B)公正的原则(C)公开的原则(D)公平的原则(E)“过罚相当” 的原则12 中华人民共和国统计法中所称县级以上人民政府统计机构,是指( )。(A)国家机关(B)国家统计局(C)国家统计局派出的调查机构(D)监督检查机关(E)县级以上地方人民政府统计机构13 下列各项中,属于行政处罚的有( )。(A)拘役(B)罚款(C)责令改正(D)暂扣或者吊销执照(E)行政拘留14 县级以上人民政府统计机构或者有关部门在组织实施统计调查活动中有下列( )行之一的,由本级人民政府、上级人民政府统计机构或者本级人民政府统计机构责令改正予以通报;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,由任免机

    7、关或者监察机关依:给予处分。(A)未经批准擅自组织实施统计调查的(B)未经批准擅自变更统计调查制度内容的(C)伪造、篡改统计资料的(D)要求统计调查对象或者其他机构、人员提供不真实的统计资料的(E)未按照统计调查制度的规定报送有关资料15 统计法律责任的种类主要有( )。(A)行政处分(B)行政处罚(C)通报批评(D)刑事责任(E)民事责任16 根据国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行条例的规定,下列措施中,属于行政处分的有( )。(A)警告(B)罚款(C)降级(D)撤职(E)开除统计违法行为与法律责任练习试卷 2 答案与解析一、多项选择题以下每小题至少有两项正确答案,每选对一项得 0.5

    8、 分,全部选对得满分。多选或错选不得分。1 【正确答案】 A,B,D,E【试题解析】 C 项,迟报统计资料,是指行为人违反统计法律法规和统计制度的规定,超过法定的报送统计资料的期限报送统计资料的行为。这种行为的特点是虽然报送了统计资料,但没有在法定的报送统计资料的期限内报送,从而影响了统计数据的及时性。按照统计法的规定,只有屡次迟报统计资料的行为才能依法追究行为人的统计法律责任。【知识模块】 统计违法行为与法律责任2 【正确答案】 A,B,C,E【试题解析】 D 项,在统计报表催报通知单 规定的期限内报送了统计资料构成迟报统计资料的统计违法行为。【知识模块】 统计违法行为与法律责任3 【正确答

    9、案】 A,C,E【试题解析】 D 项构成篡改统计资料的统计违法行为。【知识模块】 统计违法行为与法律责任4 【正确答案】 A,B,C,D,E【知识模块】 统计违法行为与法律责任5 【正确答案】 A,B,C,E【试题解析】 我国现行的统计法律规范对统计违法行为的规定中,构成统计违法行为必须具备的条件是:统计违法行为是违反统计法律规定的行为,其中包括积极的作为或消极的不作为;统计违法行为是危害社会的行为; 统计违法行为是行为人有过错的行为;统计违法行为的主体是具有法定责任能力或行为能力的公民、法人和其他组织。【知识模块】 统计违法行为与法律责任6 【正确答案】 B,C,D,E【试题解析】 A 项,

    10、个体工商户迟报统计资料的,由县级以上人民政府统计机构责令改正,给予警告,可以并处 1 千元以下的罚款。只有当“拒绝提供统计资料或者经催报后仍未按时提供统计资料”时,可处 1 万元以下的罚款。【知识模块】 统计违法行为与法律责任7 【正确答案】 A,E【试题解析】 行政处分,是行政机关对本机关违法的工作人员,或行政监察机关对行政系统的机关内部的工作人员施行的制裁措施。行政处分的主要特征是:行政处分的适用对象只能是国家工作人员。包括立法机关、司法机关、行政机关的工作人员以及其他国家机关、企事业组织和社会团体中属于国家行政编制的工作人员;行政处分的适用,一般以上下级的隶属关系为前提。但是,行政处分的

    11、适用,也有法律规定的例外情况。根据行政监察条例的规定,监察机关对国家各类公务员的违法或失职行为,可以直接给予撤职以下的行政处分。即这种行政处分权不是以干部管理权限和隶属关系为前提的。【知识模块】 统计违法行为与法律责任8 【正确答案】 A,C,D【试题解析】 B 项,统计行政法律责任主要包括统计行政处罚、行政处分两种形式。统计行政处罚,是指各级统计行政机关依法对违反统计法律规范的行为给予的处罚。它是统计法律责任制度的重要组成部分;行政处分,是行政机关对本机关违法的工作人员,或行政监察机关对行政系统的机关内部的工作人员施行的制裁措施。统计行政处罚并不属于行政处分的范畴。E 项,被处罚的行为只是一

    12、般统计行政违法行为。也就是说这些行为都是未构成犯罪的行为。【知识模块】 统计违法行为与法律责任9 【正确答案】 A,B,C,D,E【知识模块】 统计违法行为与法律责任10 【正确答案】 A,B,C,D【知识模块】 统计违法行为与法律责任11 【正确答案】 A,B,C,E【试题解析】 统计行政处罚的原则主要有:统计行政处罚法定原则,公正、公开的原则,统计行政处罚与统计违法行为相适应的原则,即“过罚相当”的原则。【知识模块】 统计违法行为与法律责任12 【正确答案】 B,C,E【知识模块】 统计违法行为与法律责任13 【正确答案】 B,D,E【试题解析】 行政处罚法第八条规定的行政处罚的种类共有

    13、7 种:警告;罚款;收违法所得、没收非法财物; 责令停产停业;暂扣或者吊销许可证、暂扣或者销执照;行政拘留; 法律、行政法规规定的其他行政处罚。 A项属于刑事处罚。【知识模块】 统计违法行为与法律责任14 【正确答案】 A,B,C,D,E【知识模块】 统计违法行为与法律责任15 【正确答案】 A,B,D,E【试题解析】 根据统计法律、法规的规定,统计法律责任一般可以分为行政法律责任、民事法律责任和刑事法律责任三种。统计行政法律责任主要包括统计行政处罚、行政处分两种形式。【知识模块】 统计违法行为与法律责任16 【正确答案】 A,C,D,E【试题解析】 根据国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行条例的规定,行政处分分为八种:警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、留用察看和开除。根据国家公务员暂行条例的规定,由行政监察机关行使的行政处分分为六种:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。【知识模块】 统计违法行为与法律责任


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