办理“员工信托资金”实施办法.doc

办理“员工信托资金”实施办法（一）本公司为鼓励员工储蓄，充裕资金，配合业务拓展，比照金融机构惯例，特制定本办法。（二）本办法对象为本公司员工及聘雇人员。（三）本信托资金按银行乙种活期存款方式（使用本公司不定期福利信托凭证）得随时提存之。但其信托单及存取凭条均须注明“员工信托资金“科目。（四）本信托资金限本人在服务单位设立一户。（五）本信托资金每人最高限额，依照主管官署核定额订为每个月每日平均余额 12 万元。（六）本信托资金收益率依照银行核定行库最高放款利率，如有调整时应自 21 日起对照调整。（七）本信托资金在每月 20 日按照其积数计算收益一次并入本金，以员工信托资金规定额度赘迷路萑帐 y（即上月 21 日至本月 20日止） ，作为该月份资金最高积数。超过该积数部分，对照乙种活期存款利率计息。（八）因案停职或离职者，接到通知后应自结息日起照乙种活期存款利率计息，但办妥离职手续者未至结息日结清时，仍按实际日数照计其收益，停职复职时应再重新办理委托手续（原信托资金帐户未结清时须同时结清） 。（九）在职应召入伍（包括常备兵训练）或留职停薪人员的委托户，得在原服务单位继续托办。（十）本办法呈经董事长核准后实施，修改时亦同。