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    制作车间杂工组长职位说明书.doc

    • 资源ID:565965       资源大小:30.50KB        全文页数:9页
    • 资源格式: DOC        下载积分:2000积分
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    制作车间杂工组长职位说明书.doc

    1、制作车间杂工组长职位说明书制定日期年 月 日X X 有限公司XX COMPANY LTD文件编号生效日期年 月 日修 定 号文件名称职务说明书页 次第 页 共 页生产部职务说明书文件类别:文件编号:版 本:A制定日期:年 月 日生效日期:年 月 日内容页数:非受控(盖章)受 控(盖章)受控编号:批准审核制定行政人事部制作车间杂工组长职位说明书职务名称:制作车间杂工组长所属部门:生产部直接上级职务:制作车间主任工作目的:保障车间原料发送及杂物控制,确保产品质量,为公司和集体的利益奉献个人力量。工作要点:1根据生产合理安排上班时间,提前半小时召开班前会议。2核算原料,降低成本。 ,3检查每日投产所

    2、用工具有无杂物,控制毛发及杂物数量,提高产品质量,降低次品率。4合理安排员工,达到高效率、高利润的生产前景。5讲解操作要领,并督促员工按规范操作。6跟踪生产台面及原料发送情况。工作要求:具有良好的职业道德,对本职工作认真负责。工作目标与职责:工作目标:降低成本,控制次品率。做好杂物控制工作,确保产品质量。工作职责:1根据车间生产合理安排上班时间,提前半小时到岗开班前会议。2生产前准备好工用具及原料。3生产前检查车间各机器设备有无异常。4将生产原料明确分工,保证供给下一工序充足原料。5对所有原料及工用具进行选杂及防杂。6做好每一种产品首试及回收率工作。7合理安排员工生产。8协调本部工作,配合其它

    3、工作,及时反馈信息,保障生产畅通连贯性。9生产结束后,将废料和剩余原料进行盘点登记,退回前处理。10完成主任交办的其它事项。工作完成结果及衡量标准:1每月写一份工作目标和工作总结,树立良好的自我形象,不断提高自身素质。2对操作不合格的员工给予及时正确的技术指导,保证其知悉并能做好。3上交生产报表和有关原料报表,必须审查合格并填写好记录。任职要求:生理:年龄:20 岁至 30 岁性别:男女不限身高:女:154 米以上;男:165 米以上。体重:与身高成正比,在正常范围内均可。外貌:五官端正健康状况:健康、无残疾,无传染其他:头脑灵活,思维敏捷,具有较强的反应能力。知识技能及经历要求:初中以上学历且具有一定的说服能力。半年以上相关工作经验,有一定的管理能力。技 能:熟悉杂工组各个环节及各个工序的操作要领。正规有序的工作安排及人员搭配。具备一定的工作协调能力。具备一定的计算能力及判断能力。反应能力较强。综合素质:1具有良好的职业道德,能保守企业秘密。2具有一定的组织指挥能力。3具有良好的沟通协调能力。4能独立开展工作。其它要求:社会背景良好


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