欢迎来到麦多课文档分享! | 帮助中心 海量文档,免费浏览,给你所需,享你所想!
麦多课文档分享
全部分类
  • 标准规范>
  • 教学课件>
  • 考试资料>
  • 办公文档>
  • 学术论文>
  • 行业资料>
  • 易语言源码>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 麦多课文档分享 > 资源分类 > DOC文档下载
    分享到微信 分享到微博 分享到QQ空间

    护理不良事件主动报告激励机制.doc

    • 资源ID:381573       资源大小:16.11KB        全文页数:2页
    • 资源格式: DOC        下载积分:2000积分
    快捷下载 游客一键下载
    账号登录下载
    微信登录下载
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要2000积分(如需开发票,请勿充值!)
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    如需开发票,请勿充值!快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如需开发票,请勿充值!如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝扫码支付    微信扫码支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP,交流精品资源
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    护理不良事件主动报告激励机制.doc

    1、1 护理不良 事件 主动报告激励机制 2015.05 修订 一、自愿报告制度依据保密性、自愿性和非处罚性为处理原则 ,鼓励 从业人员主动报告。 二、报告者可以报告自己发生的问题 ,也可以报告所见他人发生的问 题。如原报告系统采取了匿名的形式 ,对报告人应严格保密。 三、自愿报告者应遵循真实、本人亲身经历的原则陈述事件 ,不得故 意编造虚假情况 ,不得诽谤他人 ,否则将根据其造成的后果和影响 ,承 担相关的行政和法律责任。 四、报告中违反相关规定和制度的行为 ,属于非主观故意 ,未造成后果 的免于处罚。 五、自愿报告人员为消除护理安全隐患提出合理化建议的 ,对保障护 理安全有贡献的 ,护理部 组

    2、织 讨论给予 50-200 元 奖励。 六、 主动上报护理不良事件 , 每例奖 20 元;未及时上报引起纠纷或投诉者, 根据情节 严重程度 扣发 奖金 50 100 元 。 七、发生严重的不良事件的各种有关记录、检验报告及造成事故的药 具 、 器具均要妥善保管, 医患双方封存签字保存。不得擅自涂改、 销毁、 藏匿、转移、转换等方式来改变其原貌 。 有意违反规定 者 要追究行政责任。 八、各科室建立护理不良事件登记本,发生不良事件的科室及时组织 分析 、 讨论 ; 各科室对当月发生的护理不良事件进行统计,组织全科 护理人员讨论、分析、制定整改措施。 2 九、护理部对全院护理不良事件进行鉴定,并每季度组织护士长分析 讨论,提出防范措施。 十、护理人员可以通过口头、电话、书面报告、邮件等形式报告不良 事件。 护理不良事件包括: 1、 手术病人 /部位错误 2、 病人识别错误 3、 用药错误 4、 输血意外 5、 静脉输液意外 6、 使用呼吸机发生意外 7、 人约束意外 8、 各种管道脱落 9、 病人院内自杀 /走失 10、 病人院内跌倒 11、 意外针刺伤 12、 药物不良反应 13、 其他需要报告的意外事例。


    注意事项

    本文(护理不良事件主动报告激励机制.doc)为本站会员(unhappyhay135)主动上传,麦多课文档分享仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知麦多课文档分享(点击联系客服),我们立即给予删除!




    关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

    copyright@ 2008-2019 麦多课文库(www.mydoc123.com)网站版权所有
    备案/许可证编号:苏ICP备17064731号-1 

    收起
    展开