1、会计制度设计自考题-5 及答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、单项选择题(总题数：20，分数：20.00)1.下列哪一项属于会计法律_A企业会计准则 B总会计师条例C企业会计制度 D会计法（分数：1.00）A.B.C.D.2._是企业进行会计核算工作的规范，是企业会计工作自由度和统一度相平衡的标准。A会计法 B企业会计制度C企业会计准则 D会计基础工作规范（分数：1.00）A.B.C.D.3.会计制度设计的对象是指_A设计企业会计制度的具体内容 B设计企业会计制度的主体C设计企业会计制度的客体 D设计企业会计制度的方法（分数：1.00）A.B.C.D.4.会计制度按照会计工
2、作内容可分为_A综合性会计制度和业务性会计制度B统一会计制度和企业内部会计制度C会计核算制度、会计分析制度、会计监督制度D企业会计制度、预算会计制度（分数：1.00）A.B.C.D.5.会计制度设计的针对性原则是指_A针对单位的具体实际进行设计 B针对国家的宏观要求进行设计C针对决策者的要求进行设计 D针对国家的监管要求进行设计（分数：1.00）A.B.C.D.6.会计制度设计的程序不包括_A准备阶段 B预算阶段C设计阶段 D定稿颁布阶段（分数：1.00）A.B.C.D.7.设计类型一般是根据企业所在行业特点、_和企业规模来确定的。A企业经济特征 B企业经济性质C企业组织特点 D企业所在地（分
3、数：1.00）A.B.C.D.8.一般情况下，小型企业在进行会计制度设计时采取的设计方式是_A单独设计 B共同设计C会议设计 D局部设计（分数：1.00）A.B.C.D.9.总体设计是_A计划阶段 B试行修正阶段C准备阶段 D定稿颁布阶段（分数：1.00）A.B.C.D.10.下列属于内部会计报表的是_A资产负债表 B利润表C现金流量表 D产品成本计算表（分数：1.00）A.B.C.D.11.做好会计制度设计的关键是_A调查研究B确定设计类型和设计方案C选择会计政策和设计手段D编写会计制度总体设计和具体的设计安排（分数：1.00）A.B.C.D.12.在总会计师领导下的分散核算模式中，承担材料
4、核算任务的部门是_A总厂财务部 B总厂会计部C总厂审计部 D分厂或车间（分数：1.00）A.B.C.D.13.对于中小型企业的会计组织机构的设置一般宜采用_A会计与财务分别设置形式 B会计与财务合并设置形式C总会计师领导下的集中核算形式 D财会主管领导下的集中核算形式（分数：1.00）A.B.C.D.14.下列企业中必须设置总会计师岗位的是_A大型中外合资企业 B大型国有企业C大型民营企业 D大型外商独资企业（分数：1.00）A.B.C.D.15._通常只设财会主管、会计、出纳等少数几个岗位，甚至只设会计与出纳两个岗位。A总会计师领导下的集中核算模式 B财会主管领导下的集中核算模式C会计部经理
5、领导下的集中核算模式 D总会计师领导下的分散核算模式（分数：1.00）A.B.C.D.16.关于我国会计法对总会计师的设置，下列说法正确的是_A所有企业都必须设置总会计师B股份制公司和上市公司必须设置总会计师C国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师D行政事业单位必须设置总会计师（分数：1.00）A.B.C.D.17.根据会计基础工作规范，下列不属于会计工作岗位的是_A出纳 B会计电算化C环境绩效核算 D成本费用核算（分数：1.00）A.B.C.D.18.下列不属于汇总记账型核算形式的是_A科目汇总表核算形式 B汇总记账凭证核算形式C日记总账核算形式 D凭单日记账核
6、算形式（分数：1.00）A.B.C.D.19.下列不属于会计核算的意义的是_A有利于会计工作程序的规范化，保证会计信息质量B有利于保证会计信息的可靠性，保证会计工作有序进行C明确经济责任，便于内部控制D减少不必要的会计核算环节，提高会计工作效率（分数：1.00）A.B.C.D.20.为总分类科目“应收账款”设置明细分类科目时，一般所采用的设计依据是_A按总分类科目核算的内容类别设计B按总分类科目的核算对象设计C按总分类科目来源或支出的用途设计D按总分类科目涉及的部门设计（分数：1.00）A.B.C.D.二、多项选择题(总题数：10，分数：20.00)21.会计制度设计的意义包括_（分数：2.0
7、0）A.有利于贯彻国家的财经政策和法规制度B.有利于提高宏观和微观经济管理水平C.有利于加强会计管理，及时、准确地提供会计信息D.有利于提高企业经济效益E.有利于企业的决策22.会计制度设计的内容一般包含_（分数：2.00）A.会计组织系统B.会计运行系统C.会计信息系统D.会计控制系统E.会计法规系统23.在进行企业会计制度设计时，按照组织方式的不同，设计方式一般可分为_（分数：2.00）A.共同设计B.单独设计C.全面设计D.集体设计E.会议设计24.在对企业会计组织机构及其岗位职责进行设计时，应遵循的原则是_（分数：2.00）A.责权对等原则B.系统性原则C.效率性原则D.控制性原则E.
8、适应性原则25.会计制度设计的实地调查方法主要有_（分数：2.00）A.实地观察法B.表格法C.流程图法D.岗位访问法E.开座谈会法26.设计方案一般可分为_（分数：2.00）A.单独设计B.全面设计C.集体设计D.会议设计E.局部设计27.内部银行主要设置的岗位有_（分数：2.00）A.结算存款岗位B.资金投放结算岗位C.储蓄岗位D.管理岗位E.预算管理和投资管理岗位28.会计科目设计的原则有_（分数：2.00）A.统一性和灵活性相结合的原则B.内外兼顾原则C.简明实用原则D.相对稳定原则E.符合会计电算化的需要29.会计凭证设计的意义在于_（分数：2.00）A.全面记录经济业务，提供会计信
9、息B.规范会计基础工作，保证会计工作有序进行C.明确经济责任，便于内部控制D.为监督检查提供主要依据E.提供登记账簿的合法依据30.下列属于按照企业经济业务的内容设计的总分类会计科目的有_（分数：2.00）A.损益类B.所有者权益类C.资产类D.成本类E.负债类三、名词解释题(总题数：5，分数：15.00)31.内部控制制度（分数：3.00）_32.会计制度设计（分数：3.00）_33.全面设计（分数：3.00）_34.会计与财务分别设置（分数：3.00）_35.会计核算形式（分数：3.00）_四、简答题(总题数：3，分数：15.00)36.会计制度设计的原则主要包括哪些？（分数：5.00）_
10、37.企业会计制度总体设计的程序有哪些？（分数：5.00）_38.简述会计科目设计的原则及应该注意的事项。（分数：5.00）_五、综合题(总题数：3，分数：30.00)39.在中国，大多数企业为小型企业，如果你是某小型企业的会计主管，请你设计会计主管岗位的主要职责和要求。（分数：10.00）_40.如果你是某公司的财务经理，请你根据公司的业务特点，设计记账凭证传递的程序。（分数：10.00）_41.请设计科目汇总表兼转账日记账会计核算形式的步骤。（分数：10.00）_会计制度设计自考题-5 答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、单项选择题(总题数：20，分数：20.00)1.
11、下列哪一项属于会计法律_A企业会计准则 B总会计师条例C企业会计制度 D会计法（分数：1.00）A.B.C.D. 解析：本题主要考查的知识点是会计规范体系。选项中，企业会计准则和企业会计制度属于会计规章制度，总会计师条例属于会计行政法规。2._是企业进行会计核算工作的规范，是企业会计工作自由度和统一度相平衡的标准。A会计法 B企业会计制度C企业会计准则 D会计基础工作规范（分数：1.00）A.B.C. D.解析：本题主要考查的知识点是企业会计准则在会计工作中的作用。企业会计准则是企业会计核算工作的规范；会计法是会计工作的根本大法，是最高层次的规范。3.会计制度设计的对象是指_A设计企业会计制度
12、的具体内容 B设计企业会计制度的主体C设计企业会计制度的客体 D设计企业会计制度的方法（分数：1.00）A. B.C.D.解析：4.会计制度按照会计工作内容可分为_A综合性会计制度和业务性会计制度B统一会计制度和企业内部会计制度C会计核算制度、会计分析制度、会计监督制度D企业会计制度、预算会计制度（分数：1.00）A.B.C. D.解析：本题主要考查的知识点是会计制度的分类。选项 A 是按照会计制度本身的内容分类，选项 B 是按照设计的权限分类，选项 D 是按照适用的部门和单位分类。5.会计制度设计的针对性原则是指_A针对单位的具体实际进行设计 B针对国家的宏观要求进行设计C针对决策者的要求进
13、行设计 D针对国家的监管要求进行设计（分数：1.00）A. B.C.D.解析：本题在 2009 年 1 月份真题第一大题第 1 小题考查过，主要考查的知识点是会计制度设计的原则。企业会计制度是企业对其生产经营进行会计管理的章程，所以其设计的针对性原则是指针对企业自身的具体情况进行设计。6.会计制度设计的程序不包括_A准备阶段 B预算阶段C设计阶段 D定稿颁布阶段（分数：1.00）A.B. C.D.解析：本题主要考查的知识点是会计制度设计的程序。会计制度设计的程序可分为四个阶段：准备阶段、设计阶段、试行修正阶段、定稿颁布阶段。7.设计类型一般是根据企业所在行业特点、_和企业规模来确定的。A企业经
14、济特征 B企业经济性质C企业组织特点 D企业所在地（分数：1.00）A.B. C.D.解析：本题主要考查的知识点是会计制度设计类型的依据。会计制度的设计类型一般是根据企业所在行业特点、企业经济性质、企业规模来确定的。8.一般情况下，小型企业在进行会计制度设计时采取的设计方式是_A单独设计 B共同设计C会议设计 D局部设计（分数：1.00）A. B.C.D.解析：本题主要考查的知识点是会计制度设计的设计方法。共同设计适用于稍具规模的企业，会议设计适用于政府各部门的企业会计准则、会计制度设计，而局部设计属于会计制度的设计方案。9.总体设计是_A计划阶段 B试行修正阶段C准备阶段 D定稿颁布阶段（分
15、数：1.00）A. B.C.D.解析：本题主要考查的知识点是会计制度的总体设计。会计制度总体设计实际上是计划阶段，这一阶段的工作重点是了解被设计单位的基本情况和在此基础上完成会计制度的总体设计任务。10.下列属于内部会计报表的是_A资产负债表 B利润表C现金流量表 D产品成本计算表（分数：1.00）A.B.C.D. 解析：本题主要考查的知识点是会计核算形式设计中会计报表的设计。内部会计报表主要有：库存现金日报表、销售额日报表、产品成本计算表、费用分配表、应收账款账龄分析表等。11.做好会计制度设计的关键是_A调查研究B确定设计类型和设计方案C选择会计政策和设计手段D编写会计制度总体设计和具体的
16、设计安排（分数：1.00）A. B.C.D.解析：本题主要考查的知识点是企业会计制度总体设计的程序。调查研究是会计制度设计的关键，通过对资料的分析，确定会计制度设计的总体思路。12.在总会计师领导下的分散核算模式中，承担材料核算任务的部门是_A总厂财务部 B总厂会计部C总厂审计部 D分厂或车间（分数：1.00）A.B.C.D. 解析：13.对于中小型企业的会计组织机构的设置一般宜采用_A会计与财务分别设置形式 B会计与财务合并设置形式C总会计师领导下的集中核算形式 D财会主管领导下的集中核算形式（分数：1.00）A.B. C.D.解析：本题主要考查的知识点是企业会计组织机构设置形式的运用。对于
17、中小型企业，其经营业务较简单，会计业务不多，一般宜采用会计与财务合并设置形式。14.下列企业中必须设置总会计师岗位的是_A大型中外合资企业 B大型国有企业C大型民营企业 D大型外商独资企业（分数：1.00）A.B. C.D.解析：本题在 2010 年 1 月份真题第一大题第 7 小题考查过，主要考查的知识点是设置总会计师岗位的要求。我国会计法第三十六条(第二款)规定：“国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师。”15._通常只设财会主管、会计、出纳等少数几个岗位，甚至只设会计与出纳两个岗位。A总会计师领导下的集中核算模式 B财会主管领导下的集中核算模式C会计部经理领
18、导下的集中核算模式 D总会计师领导下的分散核算模式（分数：1.00）A.B. C.D.解析：本题主要考查的知识点是财会主管领导下的集中核算模式。财会主管领导下的集中核算模式是以财务与会计主管为领导，并且通常只设财会主管、会计和出纳等少数几个岗位(甚至只设会计与出纳两个岗位)的一种会计工作分工模式。16.关于我国会计法对总会计师的设置，下列说法正确的是_A所有企业都必须设置总会计师B股份制公司和上市公司必须设置总会计师C国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师D行政事业单位必须设置总会计师（分数：1.00）A.B.C. D.解析：17.根据会计基础工作规范，下列不属于
19、会计工作岗位的是_A出纳 B会计电算化C环境绩效核算 D成本费用核算（分数：1.00）A.B.C. D.解析：本题在 2008 年 10 月份真题第一大题第 5 小题考查过，主要考查的知识点是会计工作岗位的判断。会计基础工作规范中示范性的提出会计工作岗位的设置方案，将会计工作岗位划分为 14 个岗位，其中包括总会计师、会计机构负责人或者会计主管人员、出纳、稽核、资本基金核算、收支往来核算、成本费用核算、财务成本核算、财产物资核算、工资核算、总账核算、对外财务会计报告编制、会计电算化、会计档案管理。18.下列不属于汇总记账型核算形式的是_A科目汇总表核算形式 B汇总记账凭证核算形式C日记总账核算
20、形式 D凭单日记账核算形式（分数：1.00）A.B.C. D.解析：本题主要考查的知识点是汇总记账型核算形式的判断。汇总记账型核算形，包括凭证汇总核算形式和账簿汇总核算形式。其中凭证汇总核算形式主要有汇总记账凭证核算形式和科目汇总表核算形式两种；账簿汇总核算形式主要有多栏日记账核算形式和凭单日记账核算形式两种。19.下列不属于会计核算的意义的是_A有利于会计工作程序的规范化，保证会计信息质量B有利于保证会计信息的可靠性，保证会计工作有序进行C明确经济责任，便于内部控制D减少不必要的会计核算环节，提高会计工作效率（分数：1.00）A.B.C. D.解析：本题主要考查的知识点是会计核算的意义。会计
21、核算形式的设计工作所具有的重要意义包括：有利于会计工作程序的规范化，保证会计信息质量；有利于保证会计信息的可靠性，保证会计工作有序进行；减少不必要的会计核算环节，提高会计工作效率。20.为总分类科目“应收账款”设置明细分类科目时，一般所采用的设计依据是_A按总分类科目核算的内容类别设计B按总分类科目的核算对象设计C按总分类科目来源或支出的用途设计D按总分类科目涉及的部门设计（分数：1.00）A.B. C.D.解析：二、多项选择题(总题数：10，分数：20.00)21.会计制度设计的意义包括_（分数：2.00）A.有利于贯彻国家的财经政策和法规制度 B.有利于提高宏观和微观经济管理水平 C.有利
22、于加强会计管理，及时、准确地提供会计信息 D.有利于提高企业经济效益E.有利于企业的决策解析：本题主要考查的知识点是会计制度设计的意义。会计制度设计的意义主要有：有利于贯彻国家的财经政策和法规制度；有利于提高宏观和微观经济管理水平；有利于加强会计管理，及时、准确地提供会计信息。22.会计制度设计的内容一般包含_（分数：2.00）A.会计组织系统 B.会计运行系统C.会计信息系统 D.会计控制系统 E.会计法规系统解析：本题主要考查的知识点是会计制度设计的内容。除选项 A、C、D 所述内容外，会计制度系统还包括一些辅助会计制度，如责任会计制度、计算机会计制度等。23.在进行企业会计制度设计时，按
23、照组织方式的不同，设计方式一般可分为_（分数：2.00）A.共同设计 B.单独设计 C.全面设计D.集体设计 E.会议设计 解析：本题主要考查的知识点是会计制度的设计方式全面设计属于会计制度的设计方案。24.在对企业会计组织机构及其岗位职责进行设计时，应遵循的原则是_（分数：2.00）A.责权对等原则 B.系统性原则 C.效率性原则 D.控制性原则 E.适应性原则 解析：25.会计制度设计的实地调查方法主要有_（分数：2.00）A.实地观察法 B.表格法C.流程图法D.岗位访问法 E.开座谈会法 解析：本题主要考查的知识点是会计制度设计的方法。表格法和流程图法是会计制度设计的分析研究方法。26
24、.设计方案一般可分为_（分数：2.00）A.单独设计B.全面设计 C.集体设计D.会议设计E.局部设计 解析：27.内部银行主要设置的岗位有_（分数：2.00）A.结算存款岗位 B.资金投放结算岗位 C.储蓄岗位 D.管理岗位 E.预算管理和投资管理岗位解析：本题主要考查的知识点是内部银行主要设置的岗位。内部银行会计岗位职责的设计包括：结算存款岗位职责的设计、资金投放结算岗位职责的设计、储蓄岗位职责的设计、管理岗位职责的设计。所以内部银行岗位主要有管理岗位、储蓄岗位、结算存款岗位、资金投放结算岗位。28.会计科目设计的原则有_（分数：2.00）A.统一性和灵活性相结合的原则 B.内外兼顾原则
25、C.简明实用原则 D.相对稳定原则 E.符合会计电算化的需要 解析：29.会计凭证设计的意义在于_（分数：2.00）A.全面记录经济业务，提供会计信息 B.规范会计基础工作，保证会计工作有序进行C.明确经济责任，便于内部控制 D.为监督检查提供主要依据 E.提供登记账簿的合法依据 解析：本题主要考查的知识点是会计凭证设计的意义。会计凭证设计意义包括：全面反映经济业务发生和完成情况，及时准确地提供会计信息；提供登记账簿的合法依据；加强岗位责任制和内部控制的有力保证；开展会计检查和审计工作的重要证据。30.下列属于按照企业经济业务的内容设计的总分类会计科目的有_（分数：2.00）A.损益类 B.所
26、有者权益类 C.资产类 D.成本类 E.负债类 解析：本题主要考查的知识点是总分类会计科目的设计。根据会计准则规定，按照企业经济业务的内容，总分类会计科目可分为：资产、负债、共同、所有者权益、成本和损益六大类。三、名词解释题(总题数：5，分数：15.00)31.内部控制制度（分数：3.00）_正确答案：(是指单位或组织内部各职能部门、各有关工作人员之间，在处理经济业务过程中相互联系、相互制约的管理制度。)解析：32.会计制度设计（分数：3.00）_正确答案：(是指以法律、法规为依据，用系统控制的理论和技术，把单位的会计组织机构、会计核算与监督和会计业务处理程序等加以具体化、规范化、文件化，以便
27、据此指导和处理会计工作的过程。)解析：33.全面设计（分数：3.00）_正确答案：(是指为企业设计一整套会计制度，一般在新建的企业或改制、兼并与收购后的企业里，需要进行全面性会计制度设计。)解析：34.会计与财务分别设置（分数：3.00）_正确答案：(是指将会计对资金运动的反映、监督职能与财务管理对资金的筹集、调度与分配职能分别由会计部门和财务部门来履行的一种机构设置形式。)解析：35.会计核算形式（分数：3.00）_正确答案：(是指在会计核算中，以账簿体系为核心，将会计凭证、账簿组织、记账方法和记账程序有机结合的形式，或称会计核算组织程序。)解析：四、简答题(总题数：3，分数：15.00)3
28、6.会计制度设计的原则主要包括哪些？（分数：5.00）_正确答案：(1)合规性原则。(2)真实性原则。(3)科学性原则。(4)针对性原则。(5)内部控制原则。(6)效益性原则。(7)适应性原则。)解析：37.企业会计制度总体设计的程序有哪些？（分数：5.00）_正确答案：(1)调查研究收集资料。(2)确定设计类型和设计方案。(3)选择会计政策和设计手段。(4)制定设计策略和设计验收标准。(5)编写会计制度总体和具体的设计安排。(6)提交会计制度总体设计文本，征求意见后修改定稿。)解析：38.简述会计科目设计的原则及应该注意的事项。（分数：5.00）_正确答案：(会计科目设计的原则：(1)统一性
29、和灵活性相结合的原则。(2)内外兼顾原则。(3)简明实用原则。(4)相对稳定原则。(5)符合会计电算化的需要。应注意的事项有：(1)设计力求做到标准化，一方面是设计者为某基层单位设计会计科目时，其有关名称要尽量与企业会计准则中规定的名称或本行业其他单位通用的名称一致，避免自己生造；另一方面是不同行业但经济内容相同的会计科目名称要力求一致。(2)要编制详细的会计科目使用说明，科目使用说明是对每个科目的经济含义和使用方法作出的详细解释，以便会计人员的使用。)解析：五、综合题(总题数：3，分数：30.00)39.在中国，大多数企业为小型企业，如果你是某小型企业的会计主管，请你设计会计主管岗位的主要职
30、责和要求。（分数：10.00）_正确答案：(1)具体负责本企业的财务与会计的日常管理工作。(2)组织制定本企业的各项财务与会计制度，并监督其贯彻执行。(3)组织编制本企业的财务成本计划、资金筹措计划，并监督其落实。(4)会同有关部门拟定企业各项固定资产的投资方案和流动资金定额。(5)负责企业各种税费的计算和缴纳工作。(6)负责企业各项财务分析工作。(7)参加企业有关生产经营管理会议，参与有关经营预测、决策和各部门业绩考评工作。(8)参与拟定和审核经济合同、协议和其他经济文件。(9)负责向本企业领导和职代会报告企业的财务状况和经营成果，审查对外提供的财务报告。(10)组织财会人员的理论和业务学习
31、，负责财会人员的考核，参与研究财会人员任用和调整工作。(11)领导交办的其他与财务、会计有关的管理工作。)解析：40.如果你是某公司的财务经理，请你根据公司的业务特点，设计记账凭证传递的程序。（分数：10.00）_正确答案：(1)财务部门收到原始凭证后，按其内容和会计人员的分工，交有关会计编制记账凭证。(2)制证后，立即交负责凭证审核的会计人员审核。(3)审核无误的收、付款凭证立即转出纳收、付款，并编号和登记现金、银行存款日记账。(4)审核无误的转账凭证立即退还制证会计人员进行编号，并登记其所经管的账簿。(5)出纳过账后的收付款凭证转原制证会计人员登记明细账。(6)记账凭证由制证会计人员传给其
32、他有关会计人员过明细账。(7)采用汇总记账凭证核算形式和科目汇总表核算形式的企业，月末将全部凭证集中到负责凭证汇总的会计人员，以编制汇总记账凭证或科目汇总表，并据以登记总账。(8)次月初，全部凭证交负责装订凭证的会计人员装订成册，暂存财务档案室保管。)解析：41.请设计科目汇总表兼转账日记账会计核算形式的步骤。（分数：10.00）_正确答案：(1)根据原始凭证或原始凭证汇总表编制收款凭证、付款凭证和转账凭证。(2)根据收、付款凭证登记现金、银行存款日记账。(3)根据转账凭证登记转账日记账，并定期汇总。(4)根据原始凭证、原始凭证汇总表和转账凭证登记有关明细账。(5)根据现金收付和银行存款收付款凭证定期编制科目汇总表。(6)根据科目汇总表和转账日记账汇总数登记总分类账。(7)将总分类账与序时账和明细分类账进行核对。(8)根据总分类账和有关明细分类账编制财务报表。)解析：
