1、河南省公务员下午面试真题 2010 年 1 月 11 日及答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B论述题/B(总题数：5，分数：100.00)1.谈谈你对“高调做事，低调做人”的看法。（分数：20.00）_2.领导给你安排一项工作，同时让小王配合你的工作，小王当时很爽快地就答应了，表示愿意积极配合。但在工作开展过程中，他根本不配合，对此，你会怎么办?（分数：20.00）_3.高峰时期，交通拥堵，公交车司机看到这种情况，就连着几个站点未停，他的这种做法，你赞同吗?（分数：20.00）_4.通过网上调查，80%的白领觉得自己不快乐，你怎么看待这种情况?（分数：20.00）_5.文
2、字能力是公务员必须具备的素质，为了提高公务员的文字写作能力，单位要安排一次文字能力培养方面的活动，你打算怎么组织?（分数：20.00）_河南省公务员下午面试真题 2010 年 1 月 11 日答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B论述题/B(总题数：5，分数：100.00)1.谈谈你对“高调做事，低调做人”的看法。（分数：20.00）_正确答案：()解析：(1) “高调做事，低调做人”反映了一种做人的、做事的态度。在我看来，在_工作可以倡导高调做事，但做人要经常保持低调。 (2) 工作中，要高调做事。首先，高调做事表明一个人有着积极的工作态度，并充满着巨大的热情。任何一个组
3、织，都需要有激情、有创意的员工，能够敢想敢干，方能在工作中取得突破。其次，高调做事并不意味着讲大道理、讲空话。相反，高调做事的前提是真抓实干，踏踏实实地将工作做好、做实。再次，高调做事并不意味着不顾工作方式，随心所欲地想怎么干就怎么干。其实，高调做事更讲究工作方式，更注重他人的感受。 (3) 做人时，要保持低调。具体可从以下几个方面进行说明：第一，低调表明一个人谦虚、谨慎、有内涵，彰显出一种谦谦君子的风范。第二，低调做人有利于保护自己，更容易与他人建立起互助合作的关系。古语云：“木秀于林，风必摧之。”这句话形象地说明了“树大招风”的道理。以一种低姿态与他人交往，也更容易为他人所接受和肯定。第三
4、，低调做人不等同于做人不讲原则，一味地迁就妥协。与之相反，在涉及原则性问题上，要敢于坚持自我，敢于讲真话。2.领导给你安排一项工作，同时让小王配合你的工作，小王当时很爽快地就答应了，表示愿意积极配合。但在工作开展过程中，他根本不配合，对此，你会怎么办?（分数：20.00）_正确答案：()解析：(1) 出现此种情况的时候，要善于分析问题，找出个中原委，积极采取具有针对性的应对措施。 (2) 要重新审视自己，查找自身存在的问题，反思自己的工作态度、工作方式等。具体说来：第一，审视工作态度方面的问题。比如，自己在工作中是否常常摆出自以为是、盛气凌人的态度。第二，查找工作方式方面的问题。比如，工作方式
5、是否过于机械、呆板，工作过程中是否与小王做到了充分的沟通和交流。一旦认识到了自身存在的某种问题，就要敢于正视不足，自觉地加以改进，以便后续工作的顺利进行。 (3) 要以适当的方式，积极主动地与小王就工作方面的事情进行探讨，态度谦和地向小王征询关于解决工作中所遇到难题的意见。如果小王指出了对自己工作方式、态度等方面的不满，要敢于承认自己的错误，诚恳地向小王表示歉意。相信通过自己的努力，小王会重新配合我做好工作的。 (4) 在日常工作中，既要将工作做好，又要保持一种良好的同事关系，营造一种宽松、和谐的工作环境。3.高峰时期，交通拥堵，公交车司机看到这种情况，就连着几个站点未停，他的这种做法，你赞同
6、吗?（分数：20.00）_正确答案：()解析：(1) 我不赞同公交车司机的这种做法，相反，我会坚决地制止这种现象。 (2) 首先，公交车司机的行为严重违反了国家关于公交车管理的相关规定。公交车作为一种交通工具，其角色应定位于为大众提供公共交通服务，而最直接的现实要求就是“逢站必停”。现如今出现了接连几个站点未停的情况，严重违反了国家相关的法律条例。 (3) 其次，公交车司机的行为会引起民众的不满，有损公交形象。在公交站点等车的民众左等右盼地盼来了公交车，然而却遭遇到了不停车的尴尬，心里必然会产生对公交服务的不满，影向该市良好服务形象的树立。 (4) 要杜绝此种现象的发生，需要政府、民众、公交公
7、司及司机等多方面的共同努力。具体说来：第一，政府要发挥好公共服务职能，努力改善交通状况；第二，民众要发挥好监督作用，遇到后及时举报；第三，公交企业要加强对本单位职工的规程教育，完善相关的惩罚措施；第四，公交司机要加强学习，切实增强自身的服务意识。4.通过网上调查，80%的白领觉得自己不快乐，你怎么看待这种情况?（分数：20.00）_正确答案：()解析：(1) 这种情况一定程度上反映了白领阶层的生活状态。虽然白领阶层收入不错，社会地位也相对较高，但其生活状态却显得不容乐观。 (2) 出现这种状况，在我看来是有着深刻原因的：第一，社会大环境的影响。现代社会的飞速发展，社会生活节奏加快，白领阶层作为
8、社会的中流砥柱，更直接地受制于这种环境的影响和制约。长期处于快节奏的工作和生活中，因而会感到不快乐。第二，工作本身性质使然。白领常年坐在办公室内，相互之间较为独立，缺乏足够的沟通、交流。另外，白领的工作内容都较为程序化，这样的工作内容决定了工作方式的单调和枯燥乏味。久而久之，会给白领的生活带来十分消极的影响。第三，自身缺乏有效的调节。面临巨大的工作压力、复杂的人际关系，不能够通过各种减压方式来释放、排遣。 (3) 要改变这种状况，需要政府、企业、家庭及个人等多方面的努力。从政府层面来说，要关注白领阶层的心理状况，建立健全相关的疏导、减压体系；从企业层面来说，要努力营造宽松的工作环境，为白领之间
9、搭建交流的平台；从家庭来说，要给予其更多的亲情呵护；从自身来说，要学会自我调节，运用有效的方式来释放各种压力。5.文字能力是公务员必须具备的素质，为了提高公务员的文字写作能力，单位要安排一次文字能力培养方面的活动，你打算怎么组织?（分数：20.00）_正确答案：()解析：(1) 首先，深入各科、室，与同事提前沟通、交流，了解他们在文字写作方面具体存在的问题，以及最迫切地想了解哪些方面的知识。将收集到的问题进行分类整理，大致归纳出几个方面。 (2) 其次，针对事前掌握的问题及其种类，邀请相关专家来单位进行集中的培训讲座，主要就同事们反映比较强烈的问题进行讨论。比如，就各种类型公文的写作、调研报告的写作进行讨论等等。 (3) 再次，要与各科、室的主要负责人协调好，请求其组织好本部门职工积极地参加公务员文字写作能力的培训活动，并及时跟踪、了解同事们在培训中遇到的各种问题，并做出有针对性的解答。 (4) 接着，发放与培训相关的资料，比如视频、文字资料、教材等。 (5) 最后，检验培训活动的效果，落实学习的考核制度。
