1、中央国家机关公务员考试面试（组织管理类）历年真题试卷汇编 2及答案解析 (总分： 8.00，做题时间： 90 分钟 ) 1.单位来了不少新员工，因为与老同志缺乏交流而关系一般。如果让你组织一场联欢会，你怎么组织 ?（分数： 2.00） _ 2.单位对新录用的公务员要进行培训，打算请一些老同志和业务骨干来说说经验。如果由你来组织，你应该怎么做 ?（ 分数： 2.00） _ 3.某市要组织一次煤炭博览会，主题突出“提高科技含量，节约能源资源 “，现在需要布置会场。由你来策划。你怎么展开工作 ?（分数： 2.00） _ 4.单位搞一个展销会，你如何在那做好公关 ?（分数： 2.00） _ 中央国家机
2、关公务员考试面试（组织管理类）历年真题试卷汇编 2答案解析 (总分： 8.00，做题时间： 90 分钟 ) 1.单位来了不少新员工，因为与老同志缺乏交流而关系一般。如果让你组织一场联欢会，你怎么组织 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：新员工因平时与老同志之间缺乏交流而致关系一般，这说明新员工和老同志之间平时缺乏自然沟通和交流的平台，故而没有机会形成亲密合作的关系，时间一长必然会影响工作的开展。组织一场联欢会，为新员工与老同志搭建一个互相交流经验增进了解的平台，对团结新老员工，形成工作合力具有重要意义。领导让我组织这次联欢会，我定会精心组织，不辜负领导的信任。先在单位内部采取
3、自愿报名的方式组织成立联欢会筹备组，在筹备组内实行老同志负责、新员工协助的活动方式开展组织活动。小组成立后，开始着手具体的联欢会的组织工作。先确定联欢会的时间、地点、主题、形式等基本事项，宜采取台上节目表演，台下员工围坐欣赏的形式。并就这些基本事项形成初步的计划，做好相关的开支预算，报领导审批。领导审批后，再着手节目的申报和选定、主持人的选取、出席领导和发表讲话领导的确认。积极发动未加入筹备组的新老员工们出节目，且鼓励新老员工合作申报表演项目，倾向于选定新老员工合作申报的节目。让筹备组中的新老员工合作，购买 联欢会所需礼品和物品，准备主持人的台词和领导的讲话稿，领导讲话稿要送领导审阅。此外为更
4、全面地给新老员工提供交流的机会，在员工的座次上可尽可能地安排新老员工混合围坐。待这些事项完成后，再确定节目的出场顺序，并准备相关的服装道具以及节目的预演彩排等。在会前还得做好联欢会场地的布置和设施准备工作。在联欢会进行时，安排筹备组人员做好单位员工的引导入座工作和后续的服务工作。此外还可以与主持人协商，加入一些互动性元素，为新老员工的交流提供更多的机会。联欢会后，要做好会后的清场和善后工作，核算各项支出，做好结算。并追踪新 老同事之间在联欢会筹备和举行过程的交流沟通情况，检验联欢会在融洽新老员工关系方面的成果。就活动组织、实施情况等写出报告，提交领导审阅。同时，自己还要就整个联欢会的组织情况和
5、实施情况以及效果等进行反思，从中总结经验教训。 ) 解析： 2.单位对新录用的公务员要进行培训，打算请一些老同志和业务骨干来说说经验。如果由你来组织，你应该怎么做 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：公务员代表政府的形象，承担着社会管理、公共服务、经济协调、市场监管的重任，对新录用的公务员进行培训既是公务员自身的权利，又是帮助公务员尽快熟悉规章制度、组织纪律，提高为人民服务的重要途径。组织上将这么重要的任务交给我，我一定尽心组织，不辱使命，争取将这次培训组织成实用、高效的培训，对新录用的公务员尽快适应工作环境起到明显的作用。我首先需要根据受训对象的范围确定本次培训的目的、内容、
6、人数及人员名单。由于这次受训对象是新录用的公务员，那么关于其具体人数及名单就只需进 行统计即可，不必经过筛选。因为受训对象是新录用的公务员，培训目的是让老同志和业务骨干向他们传授一些经验，提高他们的知识技能，更高效地开展工作，那么培训的主要内容也大体可以确定，即与工作相关的各类经验、教训和基本知识技能等。接着我还要规划好这次培训的师资 、课程、场地、时间、考核方式等内容。在师资的选择上，要选择经验丰富的老同志和工作能力强的业务骨干，以使培训效果达到最优化，并通过协商确定具体的授课内容和授课方式，让他们准备好相关的授课资料。有关培训的基本信息和核心主题内容都明了后，我需向培训对象下发培训通知，告
7、知培训时间、地点等基本信息，还需就培训的基本信息和基本内容形成书面资料，做好财务预算，供领导审阅。然后我需要根据培训对象制定学员签到表、安排食宿、车辆接待等；根据授课内容准备一些基本的学习资料；布置培训场地，准备相关设备，如话筒、投影仪、电脑、白板等 ；此外还要安排一定数量的接待和服务人员，负责接待学员和培训老师，以及在培训期间向他们提供服务和维护培训场地秩序等。待到培训开始进行时，我首先要核实学员身份并进行签到，发放学习资料；介绍培训的目的、流程、培训老师等，举行开班仪式；满足学员和培训老师的各项需求，监督好食宿方面的安排，为培训工作的成功开展做好后勤保障和服务工作；培训结束时要按计划组织好
8、对学员的培训情况的考核，并确保培训相关人员的安全返回。培训结束后，要对培训场地进行清扫，登记剩余物品，做好财务结算；将培训的概况以及学员表现和考核情况等总结成文，形 成报告，提交上级领导，并将相关的考核成绩告知学员；还要对学员在一段时期内的工作情况进行考查，以检验培训的实际效果。 ) 解析： 3.某市要组织一次煤炭博览会，主题突出“提高科技含量，节约能源资源 “，现在需要布置会场。由你来策划。你怎么展开工作 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：温家宝同志在政府工作报告中曾提出，“要在全社会 大力倡导节约、环保、文明的生产方式和消费模式，努力建设资源节约型和环境友好型社会。”这要
9、求我们在日常生产和生活中要节约资源，提高资源利用率，全面落实科学发展观，构建两型社会。我市此次进行的煤炭博览会，正是建设两型社会的具体实践，意义重大，我会从以下几个方面来开展工作： 第一，按照领导的指示，明确本次博览会的时间、地点、参展方等信息，以安排工作进度。结合博览会的主题，制订策划方案和经费预算，报领导审批。待领导审批通过后，成立本次博览会的布展小组，根据各自的优势，明确职责，合理分工。比如，让工作细心的同事负责会 场的布置。让技术经验丰富的同事负责会场的技术设备安置等。 第二，会场布置组要保证在布置会场的过程中，严格按照博览会的具体要求，突出主题。如采取在醒目的位置悬挂条幅、张贴海报、
10、发放宣传册、在会场滚动播放宣传片等多种方式，做好博览会主题“提高科技含量，节约能源资源”的宣传。联络组要与参展方做好沟通，和参展方讲明本次活动的相关注意事项，了解大家的需求，结合各自的特点做好展示工作。设备组要做好博览会所需设备的维护，保障宣传效果。在整个会场布置中要设置重点展示区域，对在煤炭节能方面有突出贡献和技术进步的参展方进行着重 宣传，以增进经验交流。 第三，对于会场布置过程中可能会出现的问题和挑战，我会积极地倾听布展小组的意见，及时解决。会场布置好后，要请领导进行检阅，对于不当之处及时进行改进，以保障博览会如期举行。 ) 解析： 4.单位搞一个展销会，你如何在那做好公关 ?（分数：
11、2.00） _ 正确答案： (正确答案：展销会是为了展示单位产品和技术，拓展销售渠 道，促进品牌传播而进行的一种宣传活动。好的展销会可以提升品牌的知名度与美誉度，塑造良好的品牌形象。此外，还可以突出产品优势，促进产品销售。因此做好这次展销会活动的公关工作，有助于展销会的顺利开展。我将从以下几个方面来做好公关工作。 首先，要将此次公关的对象更加明确、具体和细化，可以利用网络媒体的双向互动性，提前与相关人员联系。掌握这次展销会参展商家的相：关信息和产品的内容，为进一步的沟通做好铺垫工作。其次，依据展销的主题进行会前宣传，并选择合适的网络媒体进行传播。如了解传播对象的网络习惯，常上哪些网站和论坛 。决定最终网络公关的实施策略，把钱花在刀刃上。 最后，建立 360 度无缝不间断监测体系，使我们能够在第一时间获得全面的舆情反馈，从而能够胸有成竹。根据展销会和和参展商的情况，进行有效的网络舆论管理。迅速处理网络危机，清除不利舆论，遏制负面新闻蔓延，捍卫企业形象。 ) 解析：
