1、2014 年 8 月 2 日山东省德州市市直事业单位面试真题试卷及答案解析 (总分： 6.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试题 (总题数： 3，分数： 6.00) 1.夏季非常炎热，很多老年人为了避热，凭借老年卡优惠在公交上享受空调，他们在菜市场买完菜之后坐在公交车上择菜，一趟趟地坐着公交车，直到把菜择完才回家。对此，你怎么看 ?（分数： 2.00） _ 2.领导让你负责在单位组织一次消防演习。你怎么组织 ?（分数： 2.00） _ 3.你在一次升职后，作为你的朋友、同学兼同事的王某某对你开始冷淡了，你怎么办 ?（分数： 2.00） _ 2014 年 8 月 2 日山东省德州市市直事业
2、单位面试真题试卷答案解析 (总分： 6.00，做题时间： 90 分钟 ) 一、面试题 (总题数： 3，分数： 6.00) 1.夏季非常炎热，很多老年人为了避热，凭借老年卡优惠在公交上享受空调，他们在菜市场买完菜之后坐在公交车上择菜，一趟趟地坐着公交车，直到把菜择完才回家。对此，你怎么看 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：老年人贪图享受空调，在公交车上择菜，一趟趟地乘坐公交车，直到把菜择完才回家，虽然也有可理解之处，但其只考虑到自身利益，而忽视了对公共环境产生的不良影响，这种行为不值得提倡。 第一，公交车上择菜影响公共卫生，留下菜叶、垃圾，不仅破坏了公交车的良好环境，也给司机清
3、扫车内卫生带来麻烦。同时，有老年人在车上择气味较大的菜，如韭菜、葱时，密闭的空调车不利于气味散去也给其他乘客带来了不适。 第二，公交车上择菜不安全。老年人身体机能较差，坐车应扶好坐稳，如果只顾着 择菜，公交车在行驶中发生颠簸或紧急刹车时，很容易发生磕碰等情况，给老年人的身体带来损害。并且体弱的老年人如果长时间吹空调，还可能引发“空调病”。 第三，一趟趟坐着公交车择菜，是对公共资源的自私占用。老年乘客作为特殊群体，因为“蹭凉择菜”而占据有限的乘车资源，无形中加重了公交客运量，如果赶上座位比较紧张的时候，车上可能还有其他需要坐下休息的乘客，老年人一味占用座位择菜，显然不合适。 然而，对于老人的这种
4、行为，我们也不应仅仅止于批评，一方面这只是社会上不文明行为的一个写照，并非老年人独有，另一方面老人乘公交择菜 纳凉也并非完全不可理解。而要制止老人的这种行为，可以从以下方面人手： 一方面，向乘车市民加强宣传教育，提倡文明出行。公交车也应像地铁、火车一样，时时播放维护环境卫生的广播，提醒出行的市民不要随便乱扔垃圾，尤其像老人在车上择菜不下车的行为，司机或售票员应予以适当提醒，告诉老人这样的行为可能对自己和他人造成一些不良影响，使他们及时意识到自己的行为是不当的。 另一方面，加强对老年人的关爱。老人在公交车上择菜是为了纳凉，这说明我们应在高温天气更关注老年人的生活。子女可以为舍不得开空调的老年人添
5、置电风扇，社区也可以为 他们开辟一些纳凉场所，加强对老年人活动中心的投入，使他们不用乘公交就能“免费”纳凉。 ) 解析： 2.领导让你负责在单位组织一次消防演习。你怎么组织 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答案：单位内部组织消防演习活动很有必要，一方面有利于普及消防安全知识，使单位职工掌握在火场中迅速逃生、自救、互救的基本方法，提高抵御火灾和应对紧急突发事件的能力。另一方面，可以在提高单位职员消防意识的前提下，有力地保障单位的财产安全，避免因火灾带来的严重损失。因此，我会努力做好这次消防演习的组织工作。 首先，我会 与当地消防中队沟通，了解组织消防演习的相关注意事项。并根据消防中
6、队的指示，准备演习方案，确定演习时间、地点、流程等，并准备好演练所需的物资，尤其要做好演习过程中突发事件的预防，安排好紧急救护车辆和急救物品等，并将演习方案交领导审批。在领导批准之后积极将本次演习活动发布在单位公告栏，希望大家积极参与。 其次，在真正演习开始之前，邀请本市消防中队队长和武警部队队长到单位指导本次演习。通过讲座的形式先给单位的同事讲解演习过程中的注意问题、自救方式、逃生常识、危险情况应急等内容。同时，请专业消防人员进行现场演示，包括逃生姿势、逃生时如何进行逃生方向的选择和判断以及消防栓等灭火器材的使用等。 再次，消防演习开始时，组织好工作人员进行逃生人员的疏导和命令的下达，一部分
7、人员按照学习的内容进行安全灭火，另一部分人员演习逃生撤离。在这期间，邀请消防中队领导在一旁进行监督和纠正。等到所有人员都有序撤离，消防演习结束后，请专业人员作出评价，指出单位同事在演习过程中出现的问题，并讲解正确的逃生方式。 最后，对此次消防演习中表现优秀的同事予以表扬，感谢消防大队和武警部队领导的到来。并把此次演习的视频上传单位的网站供大家学习，将有关消 防安全的相关知识整理成册发放到每个同事手中。总结此次组织演习中的不足，以便下次能更加完美地完成工作。 ) 解析： 3.你在一次升职后，作为你的朋友、同学兼同事的王某某对你开始冷淡了，你怎么办 ?（分数： 2.00） _ 正确答案： (正确答
8、案：面对王某某对我的冷淡，我不会因此觉得难过或避而不谈，而是要积极地和他进行沟通，化解矛盾，解决问题。 因此，我会从以下几个方面来处理： 首先，我会找个时机和他促膝长谈，他既是我的朋友，又是我的同学，还是我的同事，说明这份感情是经过了岁月的考验的。他对我存在成见，很有可能是我有做得不周到的地方。如果是因为我升职以后和他的接触少了，让他产生了误会，我会向他道歉，并解释自己并不是故意为之，可能是因为升职之后工作变得繁忙了，我绝对不会因为升职就和他刻意保持距离，而是会一直都把他当作最好的朋友和同事；如果是由于我升迁后，自身的一些言行举止让他感到有隔阂，不如之前亲近，那我会认真检讨、反思自己的行为，倾
9、听他对我的建议和 意见，虚心接纳，积极改正。朋友之间需要相互信任，更需要沟通，我相信经过坦诚交流，我们一定会冰释前嫌、重归于好的。 其次，我的升职说明我的工作得到了领导的认可，我会不骄不躁，积极完成自己的 T 作，升职之后面临更有挑战性的工作，我要更加努力，继续踏实认真地完成领导交给我的工作，不辜负领导对我的期望，争取做得更好。 再次，我要做好深刻的自我检讨，以此为戒，多加强与同事间的团结合作，多参加集体活动，多与同事们交流和沟通，虚心向老同事学习，维持良好的人际关系，以免让同事们对我产生态度冷漠、姿态高的感觉。 总之，在生活和 工作中，一定会遇到很多问题，尤其是和人交往是最复杂的，如果在工作中遇到这样的问题，一定要调整好心态，只要坦诚相待、积极沟通，一定可以化干戈为玉帛。 ) 解析：
