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    【公务员类职业资格】2013年7月8日上午山东省临沂市事业单位面试真题试卷及答案解析.doc

    • 资源ID:1292104       资源大小:26.50KB        全文页数:2页
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    【公务员类职业资格】2013年7月8日上午山东省临沂市事业单位面试真题试卷及答案解析.doc

    1、2013 年 7 月 8 日上午山东省临沂市事业单位面试真题试卷及答案解析 (总分: 4.00,做题时间: 90 分钟 ) 一、面试题 (总题数: 2,分数: 4.00) 1.从 1 988 年出台山东省计划生育条例至今,山东省一直执行二胎生育女方需年满 30 周岁政策。随着社会进步和人口计生形势的变化,山东省对条例加以修订,取消二胎生育间隔时间,请你谈一谈对这一变化的看法。(分数: 2.00) _ 2.对医院进行社会监督和群众监督。你认为有哪些好的方法 ?(分数: 2.00) _ 2013 年 7 月 8 日上午山东省临沂市事业单位面试真题试卷答案解析 (总分: 4.00,做题时间: 90

    2、分钟 ) 一、面试题 (总题数: 2,分数: 4.00) 1.从 1 988 年出台山东省计划生育条例至今,山东省一直执 行二胎生育女方需年满 30 周岁政策。随着社会进步和人口计生形势的变化,山东省对条例加以修订,取消二胎生育间隔时间,请你谈一谈对这一变化的看法。(分数: 2.00) _ 正确答案: (正确答案:山东省对条例加以修订,取消二胎生育间隔时间的举措,意味着符合生二胎条件的夫妇,可根据意愿选择二胎生育时间。在基本国策不变的前提下,人口政策日趋灵活顺 应国情,符合社会发展趋势与政策要求。究其原因有如下几点: 首先,从生理上讲,女性的最佳生育年龄为 23 30 岁。实行生育间隔,增加了

    3、家庭的生育养育成本。此外,母亲年龄太大,身体各项机能都要下降,对母婴都不好,所以女性怀孕选择一个最佳的年龄段更为适宜。 其次,从政策上讲,山东省取消生育间隔,会使“十二五”后两年和“ 十三五”前三年人口出生率有所提高,但从长远看,对全省人口总量不会形成大的影响。据测算, 2015 年末山东省总人口将为 9825 万人,符合山东人口“十二五”规划的要求。 作为一个人口大省,山东省出台这样的政策,标志着我国人口政策顺应人口发展形势,从长远来看具有十分重要的积极意义。首先,政策立意更为“人性化”,有利于进一步完善计划生育政策,提高出生人口素质;其次,能有效降低违法生育率,降低行政执法成本;最后, 3

    4、0 周岁之前生二胎不必再缴纳社会抚养费,有效地维护了广大人民群众的生育权益,有利于促进社会和谐稳定。 ) 解析 : 2.对医院进行社会监督和群众监督。你认为有哪些好的方法 ?(分数: 2.00) _ 正确答案: (正确答案:当下,医患关系矛盾激烈,若能切实发挥社会监督及群众监督的作用,将有利于医院加强管理,提升医疗质量,从而为患者提供人文、温馨、安全、高效的医疗服务。为此,我认为应采取如下做法: 首先,可以把社会监督员制度纳人医院医德医风管理长效机 制,努力改善医疗服务、提升医疗水平。医疗服务质量是医院的工作主线,可聘请医院周边单位、社区关注医院发展的人士作为医院的“社会监督员”,来监督医院的

    5、医疗质量和服务质量,自觉地把医院的各项服务都置身于社会群众的监督之下。 其次,畅通投诉渠道。医院应设立投诉回访中心,公布投诉监督电话,并实行 24 小时接听制度,及时倾听患者投诉,并对出院病人进行电话回访,做好反馈。此外,医院可设立院长信箱,对外公开,欢迎群众及社会各界的监督。 最后,还应实行收费透明化,方便群众监督。医院可在各病区、住院部大厅、门诊大厅等显著位置,放 置医疗收费项目明码标价公示牌,便于社会和群众监督。同时,对住院病人收费实行“一日清单”和查询制度,接受病人及家属的监督。这样会使病人对住院期间每天的支出情况一目了然,增加收费的透明度,从而减少医患矛盾,密切医患关系。 ) 解析:


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